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矛盾糾紛排查調處工作計劃-全文預覽

2024-10-06 08:28 上一頁面

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【正文】 利潤的主要來源。這些矛盾糾紛蘊含的信息可以折射出農行在經營發(fā)展過程中各種問題高濃縮的影像?;卦L機制堅持回訪預防,對于調處的重大矛盾糾紛由專人包案,定期回訪,督促履行協(xié)議,防止糾紛出現(xiàn)反復,釀成新的事端。調處機制按照橫向到邊,縱向到底,上下貫通,左右協(xié)調,依托學校各部門,多方參與的矛盾糾紛排查調處新機制。三要采取“四超前”措施,減少矛盾糾紛的發(fā)生。(二)完善排查調處機制,構筑化解矛盾防線。五是切實把矛盾排查調處運行處置建立的各項制度落實到實處。輪臺縣畜牧獸醫(yī)局2011年2月3日第三篇:矛盾糾紛排查調處工作計劃察汗烏蘇鄉(xiāng)小學矛盾糾紛排查調處工作計劃(2010)本,我校矛盾糾紛排查調處工作的指導思想是:以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實十七大和十七四中、五中全會精神,認真落實中央、自治區(qū)、自治州政法工作會議精神,緊緊圍繞構建和諧校園,進一步發(fā)揮調解工作在化解社會矛盾糾紛中的重要作用,構建人民調解、行政調解、司法調解“三位一體”的矛盾糾紛大調解格局,進一步完善矛盾糾紛排查調處長效機制,為我教育事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的環(huán)境。加大對涉農方面的政策、法規(guī)的宣傳力度,增強工作透明度。七、多渠道擴展調解宣傳工作。將矛盾化解在基層,確保小糾紛不出本單位,達到標本兼治的目的。進一步改善調委會的工作環(huán)境,建立健全調委會的規(guī)章制度,進一步完善和強化調委會的檔案登記和回訪工作,真正使調委會充分發(fā)揮其職能作用。同時注重回訪和信息反饋工作,防止其反復,從而為中心工作和重點工作的順利推進鋪平道路。特別是針對2010年《人民調解法》的頒布,根據實際情況做好相應的應對工作。二、加強組織建設根據人事變動情況,及時對畜牧獸醫(yī)局調解工作領導小組和矛盾糾紛排查調處工作中心成員作出調整。含山縣仙蹤中心衛(wèi)生院2018年3月1日第二篇:矛盾糾紛排查調處工作計劃2011年人民調解暨矛盾糾紛排查調處工作計劃按照構建社會主義和諧社會的要求,圍繞畜牧業(yè)中心工作,依照上級的工作部署,為全面落實調解工作責任制的各項目標任務,妥善處理各種糾紛和不穩(wěn)定因素,切實維護社會穩(wěn)定,充分發(fā)揮人民調解組織的作用,現(xiàn)結合畜牧獸醫(yī)局實際,制定2011年人民調解暨矛盾糾紛排查調處工作計劃如下。六、實行領導督辦責任制,按照“四定”原則,使“小糾紛不出院,大糾紛不出鎮(zhèn),矛盾不上交”,防止民轉型案件和群體性事件發(fā)生。做好報表等上報、存檔工作。二、做好社會矛盾糾紛排查信息收集、分析、預警調處工作,做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、早介入、早處置。五、加強法制宣傳教育工作,努力提高公民的法律意識,積極引導職工和患者通過法律途徑維護自身合法權利。八、努力創(chuàng)新人民調解與訴訟調解銜接工作,建設新時期規(guī)范化調委會,努力實現(xiàn)“四無”調委會。真正將矛盾糾紛化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。街道辦事處主要領導親自參加本地區(qū)重大的、有影響的社會群體性矛盾糾紛的調解,并安排專人負責辦理。同時,對重大動物疫情和草原火情應當進行充分的研究和預測,分析可能引發(fā)的矛盾糾紛,建立有效的預警機制,注重捕捉矛盾糾紛的跡象和苗頭,一旦發(fā)現(xiàn)有苗頭和隱患立即組織人員予以調處,把糾紛及時化解在基層,化解在萌芽狀態(tài)。加大對人民調解員的培訓,進一步提高他們的業(yè)務素質,強化和完善培訓制度,真正使培訓學習和人民調解的實踐操作結合起來,使人民調解員真正能夠發(fā)揮“第一道防線”作用。在做好正常排查調處工作的同時,特別要組織好重大事件的集中專項排查活動,防范和化解社會矛盾糾紛。一是落實每月的定期排查分析制度;二是健全匯報學習制度,定期組織調解員學習培訓活動;三是實行領導包案制度,重大矛盾糾紛案責任到
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