黨員黨性意識方面存在的問題分析-全文預(yù)覽
【正文】 ，思想上有畏難情緒，工作有些縮手縮腳。為同事服務(wù)的意識不很強。 二、產(chǎn)生這些問題的主要原因 通過探討和學(xué)習(xí)，深刻反省，分析評議，對照黨員的先進性標準，剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，主要是以下這些因素造成的： 是放松了政治理論學(xué)習(xí)，放松了自身黨性的鍛煉 平時政治理論學(xué)習(xí)，學(xué)得不深，抓得不緊，沒有把握精神實質(zhì)。還缺乏創(chuàng)新精神，對已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順，不太動腦筋去創(chuàng)新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)鉆研不夠，缺乏一種強烈的敬業(yè)精神、開拓創(chuàng)新精神。 第二，全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念不牢 工作中，時刻為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識比較淡化。 作風(fēng)修養(yǎng)不夠。尤其是在完整、準確的理解和學(xué)習(xí)理論原著及精神實質(zhì)上沒有下功夫。加強黨性修養(yǎng)和鍛煉，是每一個共產(chǎn)黨員人生的永恒主題。自覺廉潔自律，把思想和行動統(tǒng)一到落實黨章要求、中央關(guān)于鐵路改革決策部署和為公司和諧科學(xué)發(fā)展作貢獻上來。增強黨員的黨性，起主導(dǎo)作用的是內(nèi)因，是黨員的主觀能動性和自覺性。黨員性不是一時一地一人的問題，而是一個長期的問題。信陽檢修基地上的黨員，既是國有資產(chǎn)出資人代表機構(gòu)的一員，也是國有企業(yè)的勤務(wù)員，是職工群眾的公仆。信陽檢修基地監(jiān)管是一項全新的事業(yè)，要求我們堅持與時俱進的思想態(tài)度，大膽探索、不斷創(chuàng)新，不能因循守舊、計較個人得失。通過學(xué)習(xí)，及時掌握黨和國家的有關(guān)政策文件，深刻理解相關(guān)的工作要求，精通各項業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，把文件內(nèi)容與工作實踐緊密結(jié)合起來，真正促進工作。在充滿挑戰(zhàn)的信陽檢修基地工作崗位上，加強學(xué)習(xí)比任何時候都顯得重要。在行為上謙虛謹慎、艱苦奮斗、清正廉潔，提供先進性的有力保證。 這三者中，品質(zhì)是基礎(chǔ)，能力是核心，行為是關(guān)鍵。能力是高是低，直接影響到黨員先進性的保持和發(fā)揮。品質(zhì)上的先進性，主要是指思想境界高、精神風(fēng)貌好、道德修養(yǎng)優(yōu)。黨員黨性意識方面存在的問題分析 黨員黨性意識方面存在的問題分析一對照文件各項要求，細化安排，組織黨員黨性意識大討論活動，分層分類提煉不同崗位黨員黨性標準和表現(xiàn)形式。共產(chǎn)黨員的黨性，既是一種品質(zhì)，又是一種能力，還是一種行為，是品質(zhì)、能力、行為三者的統(tǒng)一。能力既包括具有內(nèi)在傾向性的思維能力、評價能力、分析能力、綜合能力等，又包括具有外在傾向性的表達能力、組織能力、處事能力、工作能力等。行為上的榜樣作用和模范帶動，是共產(chǎn)黨員保持先進性的最好說明。在能力上提高水平、爭取突出業(yè)績，確立先進性的可靠依據(jù)。勤奮學(xué)習(xí)是保持黨性的前提。通過學(xué)習(xí)，用優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的先進事跡激勵自己，使自己的精神世界不斷升華，始終保持良好的精神狀態(tài)。開拓創(chuàng)新是保持黨性的不竭源泉，創(chuàng)新才能發(fā)展，守舊必然停滯。 四、堅持宗旨意識，努力為企業(yè)和職工排憂解難。 五、堅持制度建設(shè)，不斷增強基層黨組織戰(zhàn)斗力。 六、堅持清正廉潔，努力塑造信陽檢修基地監(jiān)管隊伍的良好形象。總之，信陽檢修基地上的廣大職工只有在信陽檢修基地監(jiān)管工作中堅持以上六個方面，才能切實增強黨的意識、宗旨意識、執(zhí)政意識、大局意識、責(zé)任意識，懂得了求真務(wù)實，立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨。 一、在黨性方
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