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正文內(nèi)容

7一崗雙責(zé)制度內(nèi)容-全文預(yù)覽

2024-09-26 13:37 上一頁面

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【正文】 生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)上,各鎮(zhèn)(街)應(yīng)于2016年底前,全面實現(xiàn)由對應(yīng)區(qū)黨委常委、政府常務(wù)副職的副鎮(zhèn)長(副主任)分管安全生產(chǎn)。 深入推行安全生產(chǎn)“一崗雙責(zé)” (一)強(qiáng)化黨政主要負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)。 (七)強(qiáng)化安委會統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督導(dǎo)作用。 (五)強(qiáng)化政府部門行業(yè)監(jiān)管責(zé)任。 (四)強(qiáng)化黨委部門監(jiān)督檢查責(zé)任。組織部門要重視加強(qiáng)安全監(jiān)管部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),注重安全監(jiān)管干部的教育培訓(xùn)和考核評優(yōu)工作;對連續(xù)3年安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)并在安全生產(chǎn)責(zé)任制考核中名列前茅、綜合素質(zhì)高的安監(jiān)干部或分管領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)組織部門考察合格的,可優(yōu)先提拔重用;市、區(qū)安監(jiān)部門要將“一票否決”情況及時通報組織部門,組織部門將安全生產(chǎn)履職情況作為干部選拔任用的重要考量指標(biāo)之一,保證“一票否決”在干部選拔任用中落實到位;探索建立交通、質(zhì)檢、住建、海事、公安、公安消防、國土規(guī)劃、國資、環(huán)保、教育、經(jīng)信、旅游、農(nóng)業(yè)、人社、傳媒集團(tuán)、水務(wù)、衛(wèi)生、食藥監(jiān)、供電、工商等與安全監(jiān)管工作相關(guān)的部門新提任副處級、副科級領(lǐng)導(dǎo)干部分別到市、區(qū)安監(jiān)部門掛職鍛煉制度,提升新任領(lǐng)導(dǎo)干部“管業(yè)務(wù)必須管安全”意識和“一崗雙責(zé)”履職能力。按照略高于全省的平均標(biāo)準(zhǔn)備鎮(zhèn)(街)安全監(jiān)管隊伍,按照生產(chǎn)經(jīng)營單位大于等于500家村(居)配備2名專職安全員,少于500家村(居)配備1名專職安全員以及各類主題園區(qū)、經(jīng)濟(jì)聯(lián)合社、專業(yè)批發(fā)市場分別配備1名專職安全員的標(biāo)準(zhǔn)。 (二)強(qiáng)化政府領(lǐng)導(dǎo)和屬地監(jiān)管責(zé)任。 進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)” (一)強(qiáng)化黨委總攬全局的核心作用。 第三篇:一崗雙責(zé)內(nèi)容“一崗雙責(zé)”內(nèi)容 摘自《中共XX市委辦公室XX市人民政府辦公室印發(fā)關(guān)于完善安全生產(chǎn)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”責(zé)任體系的實施意見的通知》(佛委辦[2015]31號) “一崗雙責(zé)“的定義。 堅持“安全第 一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級相關(guān)部門的安全法規(guī)、文件以及站上制定的各種安全規(guī)章制度,積極宣傳,做好全站安全、綜治、內(nèi)保、消防、防汛、衛(wèi)生防疫工作。 堅持將安全生產(chǎn)工作與分管工作同時安排部署,同時組織實施,同時考核驗收。 加強(qiáng)客運安全源頭管理工作,做好人車分流工作,對發(fā)現(xiàn)的事故隱患及時采取措施,及時制定整改方案和防范措施。 認(rèn)真組織落實安全生產(chǎn)目標(biāo),加強(qiáng)督促檢查,掌控目標(biāo)任務(wù)的完成進(jìn)度情況,確保目標(biāo)任務(wù)的完成。 實行安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,主持研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)工作方面的重大問題。 重視消防工作,組織防火檢查,及時消除火災(zāi)隱患,配置消防設(shè)施、器材,確保其性能良好、有效。認(rèn)真履行法人的職責(zé),全面負(fù)責(zé)全站的安全生產(chǎn)工作。 第二篇:一崗雙責(zé)制度一崗雙責(zé)制度一崗雙責(zé)制度一崗雙責(zé)制度 一、嚴(yán)格執(zhí)行管生產(chǎn)必須管安全,對安全生產(chǎn)工作實行“一崗雙責(zé)”制度,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”、“誰審批,誰負(fù)責(zé)”、“誰簽字、誰負(fù)責(zé)”的原則,抓好分管及具體負(fù)責(zé)工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)。 第十二條對一崗雙責(zé)落實不到位,全年在其責(zé)任范圍內(nèi)隊伍和業(yè)務(wù)出現(xiàn)問題的責(zé)任人,給予處罰: (一)責(zé)任人責(zé)任范圍內(nèi)干部職工受黨內(nèi)或行政警告(含警告)以上處分的,取消該責(zé)任人的評先選優(yōu)資格,并對責(zé)任人按人均獎的比例扣發(fā)一崗雙責(zé)責(zé)任獎; (二)責(zé)任人責(zé)任范圍內(nèi)的干部職工被書面通報批評和誡勉談話的,每出現(xiàn)一人次扣發(fā)該責(zé)任人一崗雙責(zé)責(zé)任獎100元。 第八條領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)之間、部門與部門之間、部門內(nèi)部之間、干部職工之間、內(nèi)部與外部之間要進(jìn)行廣泛的交心談心活動,時間、次數(shù)不限。 (一)院長每半年對全院工作定期督查一次以上,并適時開展不定期的工作督查; (二)黨組成員每季度定期對分管(聯(lián)系)工作督查一次以 上,并適時開展不定期的工作督查; (三)二級班子成員每月召開一次本部門工作會議,回顧和檢查本月的一崗雙責(zé)落實情況,并適時開展對本部門的隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作進(jìn)行督查。 第三條一崗雙責(zé)的責(zé)任主體(即責(zé)任人)為黨組成員和二級班子成員(包括主要負(fù)責(zé)人及副職)。 第二條一崗雙責(zé)指領(lǐng)導(dǎo)干部既要管理好隊伍,又要抓好業(yè)務(wù),即一個崗位兩個責(zé)任。 第五條責(zé)任人應(yīng)定期或不定期對其責(zé)任范圍內(nèi)的工作進(jìn)行督促和檢查,重點督查各種制度的落實情況。 (一)交心談心的范圍為干部職工的思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、家庭、生活等方面; (
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