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6我學(xué)習(xí)勞動(dòng)就業(yè)法的收獲-全文預(yù)覽

2025-09-23 19:46 上一頁面

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【正文】 習(xí)收獲我的學(xué)習(xí)收獲 我的學(xué)習(xí)收獲 時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼間一個(gè)學(xué)期匆匆而過,在語文學(xué)習(xí)中我學(xué)到了很多知識(shí),也有了豐富的收獲...... 我學(xué)到了環(huán)境描寫。藝術(shù)能陶冶情操,凈化心靈,有靈巧的雙手,有靈活的頭腦。剪刀、雙面膠、廢紙筒、彩色海綿紙。所以通過學(xué)習(xí)這一期的校本課程,讓我明白了做事要知難而進(jìn),做手工就是這樣,學(xué)習(xí)亦如此。但是做手工,重要的并不是結(jié)果,而是過程,我努力了,我開心了,我體會(huì)到了快樂和幸福,這才是最重要的。 但去嘗試后,才發(fā)現(xiàn)這不是很困難啊。因?yàn)樵谖业纳钪?,從小我就喜歡做手工,直到現(xiàn)在還是喜歡,想起我的一件件完成品,總會(huì)很驕傲,不僅因?yàn)槲彝瓿闪嘶蜃龅煤馨?,還因?yàn)樽约涸谧鍪止さ耐瑫r(shí)明白了做它的意義。都應(yīng)該用法律維護(hù)自己的利益。勞務(wù)派遣亦稱員工租賃,即用人單位根據(jù)工作實(shí)際需要,向勞務(wù)派遣公司提出所用人員的標(biāo)準(zhǔn)條件和工資福利待遇等,公司通過查詢勞務(wù)庫資料及各招聘儲(chǔ)備人才中心等手段搜索合格人員,經(jīng)嚴(yán)格篩選,把人員名單送交用人單位,用人單位進(jìn)行選擇并確定。在標(biāo)準(zhǔn)工作日內(nèi)安排勞動(dòng)者延長工作時(shí)間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬;休息日安排勞動(dòng)者工作又不能安排補(bǔ)休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬;法定休假日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于百分之三百的工資報(bào)酬。我想這些對我以后的工作有著不可估量的幫助。 勞動(dòng)合同法規(guī)定勞動(dòng)者有是否訂立無固定期限勞動(dòng)合同的決定權(quán),限制了用人單位的用工自主權(quán)。新的勞動(dòng)法的實(shí)施標(biāo)志著我們的國家一步一步走上依法治國的正道,體現(xiàn)了“依法律為準(zhǔn)繩,以事實(shí)為依據(jù),有法可依,違法必究”的法律面前人人平等的原則,應(yīng)該說這是社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步的必然。我對勞動(dòng)合同有了一個(gè)初步的了解,也使我清楚地知道了勞動(dòng)者和用人單位必須確立勞動(dòng)關(guān)系,及相互之間的責(zé)權(quán)利關(guān)系等等。 總之吧關(guān)于勞動(dòng)和就業(yè)事關(guān)每一個(gè)人的事,我們都應(yīng)該用法律的方式維護(hù)自己的利益。現(xiàn)在以我的觀點(diǎn)來講以后的工作要先穩(wěn)定,在穩(wěn)定的求得進(jìn)一步的發(fā)展,現(xiàn)在一個(gè)地方工作五到十年,把自己的人脈關(guān)系建立好,之后再試著建立自己的事業(yè),這樣我想是比較穩(wěn)妥的,也是比較容易一點(diǎn)的。 第一,關(guān)于勞動(dòng)法的保護(hù)對象。怎么簽合同。畢業(yè)后如何勞動(dòng),給誰勞動(dòng)?,F(xiàn)在雖然有這么多的問題,但通過王老師不到10節(jié)課的講解,我還是多多少少的知道了關(guān)于我上面
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