8重新鑒定的期限-全文預(yù)覽
【正文】 條規(guī)定的四種情形之一，也能夠在 30 日內(nèi)提供足以反駁對(duì)方當(dāng)事人委托有關(guān)部門作出鑒定結(jié)論的證據(jù)。因?yàn)?30 天時(shí)間較長(zhǎng)，不利于簡(jiǎn)易程序案件的及時(shí)審結(jié)。適用普通程序?qū)徖淼陌讣?，?dāng)事人應(yīng)在收到鑒定結(jié)論后的 30日內(nèi)提出重新鑒定的申請(qǐng)。第四種觀點(diǎn)認(rèn)為，應(yīng)在一審程序的法庭辯論終結(jié)前提出。 關(guān)于當(dāng)事人申請(qǐng)重新鑒定的期限， 在審判實(shí)踐中大致存在以下幾種不同觀點(diǎn)：第一種觀點(diǎn)認(rèn)為，應(yīng)在收到鑒定結(jié)論后的 15日內(nèi)提出。一方當(dāng)事人自行委托有關(guān)部門作出的鑒定結(jié)論，另一方當(dāng)事人不服該鑒定結(jié)論并申請(qǐng)重新鑒定。若因工傷職工本人不提供材料（不能提供的除外）或不去現(xiàn)場(chǎng)鑒定等原因?qū)е妈b定無(wú)法進(jìn)行的，你公司可以根據(jù)條例第四十二條工傷職工有下列情形之一的，停止享受工傷保險(xiǎn)待遇： （二）拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的。假如省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的補(bǔ)充證據(jù)材料通知書中規(guī)定了時(shí)限，你公司要確保將該通知書的復(fù)印件交予工傷職工（應(yīng)簽字或按手印等）。 根據(jù)《證據(jù)規(guī)定》第二十七 條、第二十八條的規(guī)定，當(dāng)事人申請(qǐng)重新鑒定的情形為：
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