7以服務為大局加強精神文明建設-全文預覽
【正文】 于免費文秘網(wǎng)網(wǎng)，歡迎閱讀以服務為大局加強精神文明建設。全年共組織農(nóng)業(yè)技術人員 180 多人次，進行科技送下鄉(xiāng)活動 7 次，發(fā)放各種資料 45000 多份，有效地增進了干群和黨群關系。今年，共向貧困地區(qū)捐款 15000 元和一些御寒衣物。為此，我局認真開展了權力制衡工作，實行了 “ 一把手四個不直接管 ” ，重新修訂、完善了考勤、財務管理、人事管理、黨政班子民主議事等 7 項規(guī)章制度，嚴肅和落實了 “ 先審批后實施 ” 、 “ 一支筆審批 ” 等議事和審批程序，徹底扭轉(zhuǎn)了農(nóng)林分設之前 “ 先實施后審批 ” 、 “ 多筆審批，各自為賬 ” 等不良狀況，使機關建設做到 第 3 頁 共 4 頁 了有總體布置，有項目內(nèi)容，有落實措施，有監(jiān)督考評，形成了經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化、民主化的管理模式，較好地營造機關“ 政令暢通、高效服務 ” 的工作氛圍。我局黨組始終堅持中心組學習和干部職工政治學習兩手抓。 一、建立領導小組，堅持以明確的職責保證力度 局黨組對精神文明工作十分重
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