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6水電職工個人工作總結[]-全文預覽

2025-09-19 14:16 上一頁面

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【正文】 營利機構組、科技企業(yè)組、綜合事業(yè)組、后勤企業(yè)組、內(nèi)蒙牧科所組、天津機電所組),為充分發(fā)揮職代會作用提供了組織保證。生活福利委員會的職責是:聽取了解職工對院福利基金分配方案、經(jīng)濟適用房選(售)房方案和其他有關職工生活福利等事項的意見和建議;討論審議院有關 職工生活福利的重要規(guī)章制度,并提出意見和建議;監(jiān)督檢查有關部門貫徹職代會通過的涉及職工生活福利和切身利益的決議、決定的執(zhí)行情況;對負責職工生活福利部門的工作進行監(jiān)督檢查,并提出改 第 3 頁 共 6 頁 進的意見和建議;聽取職工代表或職工群眾對本專門工作委員會的意見和建議,并認真研究;負責向職工代表大會報告本專門工作委員會的工作。汪小剛副主任負責職代會職工福利方面的工作,分管生活福利委員會。近半年來,職代會著重制度建設,先后召開三次主任辦公會議,討論制定有關制度。 第 1 頁 共 6 頁 水電職工個人工作總結 [1] 一、認真籌備并順利召開了水科院第二屆職工代表大會 職代會是進行民主管理的主渠道。 二、進一步健全完善職代會管理工作制度,重視制度落實 職代會要真正發(fā)揮民主管理的功能,必須建立起一套完整、系統(tǒng)的工作制度,才能規(guī)范程序,落實職權。朱耀泉副主任負責職代會各次會議的院 級工作報告的組織、編寫工 第 2 頁 共 6 頁 作,分管提案委員會。具體講,安全生產(chǎn)及勞動保護委員會的職責是:配合有關部門做好安全生產(chǎn)的宣傳工作,提高職工安全生產(chǎn)的防范意識;討論審議主管部門對安全生產(chǎn)及勞動保護方面的規(guī)章制 度的草案,并提出意
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