5社保局機關(guān)作風(fēng)建設(shè)自查報告-全文預(yù)覽
【正文】 行為，提升公共服務(wù)水平和服務(wù) 質(zhì)量，加強服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控，向廣大人民群眾提供制度化、規(guī)范化、專業(yè)化和人性化服務(wù)，我局積極做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口的創(chuàng)建工作。 第 3 頁 共 4 頁 全體黨員在每季度對照細則自評打分，之后黨支部召開支部會議，對每個人的打分情況進行討論并打分，結(jié)合自評分?jǐn)?shù)與支部分?jǐn)?shù)，最后給每位黨員進行最后打分，并上報機關(guān)工委備案。 我局 “ 黨政一把手 ” ，均制定了責(zé)任清單，承諾將按照清單所列出來的任務(wù)進行一一落實，并請社會各界經(jīng)行監(jiān)督。 我局共有在職黨員 8 名，退休黨員 3 名，共 xxx 名黨員， 20xx年 1xx月的黨費共計 ，已全部收齊并上繳至機關(guān)工委。 第 2 頁 共 4 頁 （四）黨員摸排。 （三）慶七一黨員主題教育。每 12 月組織黨員上一次有質(zhì)量的黨課，圍繞熱點、難點、疑點，用基本原理探討和說明，提高黨員素質(zhì)。 按計劃開展黨支部會議、
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