4科長黨性分析材料_-全文預(yù)覽
【正文】 ；學(xué)習(xí)貫徹黨章，規(guī)范自己的言行?！抖Y記》里有段名言： “ 知不足，然后能自反也 。作為黨員干部，自己存在這種想法和做法，從小處看是不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)，有負(fù)于上級領(lǐng)導(dǎo)的重托和人民群眾的期望；從大處看是把黨和國家、人民群眾的最高利益置于不顧的根本性問題。 三是沒能按照 “ 三個(gè)代表 ” 要求，做到與時(shí)俱進(jìn)，沒能跟上時(shí)代的步伐，以發(fā)展的觀點(diǎn)認(rèn)識事物，注意在改造主觀世界的同時(shí)改造客觀世界。 （三）創(chuàng)新意識不強(qiáng)，思想沒有徹底解放的原因在于?？傉J(rèn)為多一事不如少一事，領(lǐng)導(dǎo)叫我做，把它做好就行了。 （二）缺少放手工作的膽識和氣魄，缺乏工作的主動性的原因是存在思想顧慮。認(rèn)識上有問題，行動上就跟不上。 （一）在理論學(xué)習(xí)方面，不夠自覺、不夠認(rèn)真、不夠系統(tǒng)、不夠深入的原因，主要是對其重要性認(rèn)識不足，政治觀念不強(qiáng)。以上僅是我自己通過對照檢查找出的幾個(gè)問題，當(dāng)然還有一些尚未察覺、尚未發(fā)現(xiàn)的不足，懇請同志們能毫無保留地提出來，給予我批評指正。具體表現(xiàn)在：支部召開座談會時(shí)，對于工作的建設(shè)性建議提的不多；自己主管的工作 雖然取得過一定的成績，但是起色并不大。平時(shí)工作不夠大膽，不夠自信，不敢放開手腳去做，缺乏主動性。 第 1 頁 共 8 頁 科長黨性分析材料 一、存在的主要問題 （一）理論研究不深入，缺乏勤于學(xué)習(xí)的精神。 （二）工作放不開手腳，缺乏勇于開拓的精神。平時(shí)工作總是循規(guī)蹈矩，按部就班，為工作而工作，只滿足于應(yīng)付，只求完成任務(wù)，不求精益求精；安于現(xiàn)狀，少思與時(shí)俱進(jìn)，改革的辦法不多，創(chuàng)新的思維不活。還常和他人在一起發(fā)牢騷、倒苦水，說一些工資少、工作多，任職輕、任務(wù)重之類的話。如若長此以往，對自己不加以嚴(yán)格約束，不采取取長補(bǔ)短的措施的話，前景將不堪設(shè)想。工作忙，政治學(xué)習(xí)可以先 放一放，等到非學(xué)不可的時(shí)候再去看看、學(xué)學(xué)，其結(jié)果是可想而知。如果不加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不掌握馬克思理 第 3 頁 共 8 頁
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