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5上半年年基層組織工作總結(jié)-全文預覽

2025-09-04 20:47 上一頁面

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【正文】 突破、抓面求鞏固、抓調(diào)研求創(chuàng)新、抓督查求落實 ? 的工作思 路,以農(nóng)民群眾滿意為標準,以提高農(nóng)村黨員干部素質(zhì)為關(guān)鍵,以健全村民自治機制為重點,以鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位為目的,切實開展上下聯(lián)創(chuàng)、示范帶創(chuàng)、城鄉(xiāng)共創(chuàng)和強基礎(chǔ)、強素質(zhì)、強機制的 ? 三創(chuàng)三強 ? 活動,認真學習借鑒 XX 縣區(qū)優(yōu)化村級組織管理機制的經(jīng)驗和 XX 縣區(qū)實施 ? 四有 ? 工程(支部活動有陣地、干部工作有報酬、組織運轉(zhuǎn)有經(jīng)費、提升素質(zhì)有遠教)的經(jīng)驗,積極探索 ? 兩推一選 ? 、 ? 公推公(直)選 ? 、村兩委干部交叉任職等村干部選拔培養(yǎng)工作機制。 36 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)正在陸續(xù)召開黨代表常任制年會,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)還對代表學習、提案、質(zhì)詢等九項制度進行了進一步的完善。要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)年內(nèi)至少要完成培養(yǎng) 10 名以上 ? 雙培雙帶 ? 能手的培養(yǎng)任務,作好迎接地委組織部、地區(qū)基層辦的授牌管理。對我縣原有的 21 個協(xié)會的工作進行了一次普遍督查,在規(guī)章制度、管理形式、利益調(diào)整等方面進行了進一步的規(guī)范,結(jié)合農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育,在八堡鄉(xiāng)新開村、小屯鄉(xiāng)大田村等地,進一步完善和總結(jié) ? 支部基地 第 9 頁 共 19 頁 遠教農(nóng)戶協(xié)會 ? 等經(jīng)驗。 三是全面啟動一村一名大學生計劃。全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會對我縣的社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作進行了安排部署。 一是理清一條發(fā)展思路。目前,共預審了 4 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 3 個縣直單位擬任職 78 人,制止不嚴格執(zhí)行《干部任用條例》擬任職 3 人。對我縣 20xx 年黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作進行自查。 840 名科級干部交了述職述廉報告,并裝入個人廉政檔案。辦理地委組織部轉(zhuǎn)批的建國初參加革命工作享受有關(guān)生活補助的有關(guān)事項。 多渠道、多形式提升素質(zhì)。 20xx 年元月 8 日行文將康敬等77名 20xx屆非師 范類高校畢業(yè)生選聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)缺編事業(yè)單位工作,并選派到村工作 23 年。半年來,共投入培訓經(jīng)費 萬元。 整合資源,提高專題培訓質(zhì)量。 (三)認真貫徹《干部教育培訓工作條例(試行)》,切實做好干部教育培訓工作 組 織干部參加各類培訓。 認真做好公安、法院及有關(guān)單位的推薦考察工作。 對全縣領(lǐng)導干部和后備干部進行信息采集。爭做勤奮學習、善于思考的模范,解放思想、與時俱進的模范,勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范;牢記使命、勤奮工作的表率,堅持宗旨、執(zhí)政為民的表率,改進作風、求真務實的表率,加強學習、與時俱進的表率;創(chuàng)建 ? 學習型、和諧型、為民型、務實型、清廉型、創(chuàng)新型 ? 的 ? 六型 ? 領(lǐng)導班子活動,努力建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。 (二)認真做好縣、鄉(xiāng)換屆準備工作 開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子 ? 加強自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力 ? 教育活動。 參加第三批先進性教育活動的共 372 個黨支部、 15160 名黨員。 參加第二批先進性教育活動的共 950 個部門(單位)、 402個黨組織、 4946 名黨員?;顒悠陂g,開展了 ? 信合杯 ? 知識搶答賽、? 七 一、上半年組織工作的主要做法及成效 (一)鞏固擴大第一、二批先進性教育活動成果,著力抓好第三批先進性教育活動 參加第一批先進性教育活動的共 72 個縣直單位、 129 個黨支部、 2193 名黨員。在長效機制的建立方面,我縣成為參加全省 經(jīng)驗交流會的 7 個發(fā)言單位之一。第二批先進性教育活動得到中央、省、地巡視組和省、地有關(guān)領(lǐng)導的高度評價,今年 2 月 21 日,參加了省第二批先進性教育活動鞏固和擴大整改成果工作經(jīng)驗交流會。 為檢驗我縣先進性教育活動成果,開展了群眾滿意度測評工作,通過 ? 四查四看 ? ,達到了 ? 三滿意 ? ,滿意率為 92,測評工作得到省、地有關(guān)領(lǐng)導的充分肯定,成為全省群眾滿意度測評四 個試點縣(區(qū))之一。即剖析有無放松工作、等待觀望的行為,有無跑官要官、傳播小道消息的行為,有無違反組織紀律的行為,有無危害 團結(jié)的行為。 20xx 年底至 20xx 年元月,我縣組織了 570 名中青年后備干部進行統(tǒng)一閉卷考試,為下步換屆選舉中選拔年輕干部提供參考依據(jù)。制定了《關(guān)于干部考察員隊伍建設(shè)的意見》,從各鄉(xiāng)鎮(zhèn) XX 縣區(qū)直單位提出初步人員,經(jīng) 組織培訓,考試考核,頒發(fā)證書,組建了一只由 115 人組成的考察員隊伍。根據(jù)干部人事檔案審核達標的新要求,我縣對 20xx年 11月已達標的檔案重新進行了檢查、調(diào)整。借奢香文化節(jié)舉辦之際,邀請中國社科院院士錢津博士和張家港原市委書記為我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導 XX 縣區(qū)直單位負責人作專題報告。培訓內(nèi)容涉及黨在農(nóng)村的各項方針政策,農(nóng)村脫貧致富途徑,基層黨組織的地位和作用等。研究出臺 ? 一村一名大學生 ? 工程實施方案。制定了《 XX 縣區(qū)實施選派 ? 一村一名大學生 ? 人員管理辦法》,在選派條件、原則、程序、待遇、管理以及組織領(lǐng)導等方面進行了明確。 (五)切實加強干部監(jiān)督工作 認真抓好建國初期參加革命工作的部分退休干部享受適當生活補助費的核實報批工作。協(xié)助縣紀委對 36 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、 32 個縣直部門黨風廉政建設(shè)責任制落實情況進行檢查考核, 36 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、 34 名鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、縣直 32 個單位的領(lǐng)導干部分別作
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