【正文】 層黨組織建設(shè)。建立向黨代會、全委會報告基層黨建工作制度，每年都要進行專題報告，接受全體代表和全體委員的評議 。從我市的情況看，近年來基層黨建工作得到明顯加強，但在一些地方也存在重視不夠，基層黨建工作力量相對薄弱，工作不夠平衡，一些基層組織軟弱渙散、凝聚力、戰(zhàn)斗力不強等問題。重視抓基層、打基礎(chǔ)是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和一貫要求，任何時候、任何情況下都不能放松。我們從事組織工作，要善于從不同的角度衡量干部，把有專長和個性的干部放到適合的位置，就能發(fā)揮特長 。商鞅這個人是個大法家，執(zhí)法很嚴(yán)，但不能讓他去做思想工作，他不會教育人 。每個干部都有長處和不足，用其所長，避其所短，才是知人善任，才能使干部的潛能得到有效發(fā)揮。要加大查處力度，對查實的跑官要官、買官賣官、拉票賄選、突擊提拔干部等問題，果斷嚴(yán)肅處理，堅決維護組織人事紀(jì)律的嚴(yán)肅性，靠鐵的紀(jì)律保證用人上風(fēng)清氣正。 四要以最堅決的態(tài)度，整治用人上的不正之風(fēng)。堅持民主生活會、談心談話、述職述廉、個人重大事項報告制度，嚴(yán)格執(zhí)行誡勉談話和函詢制度，把從嚴(yán)管理的要求貫穿于干部日常管理的全過程 。小錯誤不批評，就會犯大錯誤。二是干部教育管理缺乏針對性和實效性。 目前，在干部隊伍建設(shè)上要注意克服和解決兩種不良傾向：一是重選拔使用，輕教育管理。要注重按 “ 群眾公認 ” 的要求選人，進一步破除干部工作的封閉性和神秘化，真正把選人用人的政策和標(biāo)準(zhǔn)交給群眾，把選人用 人的程序和方法告訴群眾，把選人用人的相關(guān)情況及時反饋群眾，不斷提高選人用人的公開性和透明度，使廣大黨員干部群眾對干部選拔任用工作和被選拔任用干部能夠及時了解和有效監(jiān)督。干部的德才如何、實績?nèi)绾危罕娍吹米钋宄?，也最有發(fā)言權(quán)。堅持廉潔為貴，用嚴(yán)以律己的干部。在選人用人上要切實做到 “ 五個堅持 ” 、 “ 四個不用 ” ：堅持品 行為本，用靠得住的干部 。什么樣的人該用、什么樣的人重用，都要把德放在首位，在這個前提下注重選拔那些確有才干、實績突出的干部。 胡錦濤提出的德才兼?zhèn)?、以德為先用人?biāo)準(zhǔn)，抓住了當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)的關(guān)鍵。 三、深化干部人事制度改革，提高選人用人公信度滿意度 提高選人用人公信度滿意度，是黨的十七大提出的新命題。需要指出的是，推進黨內(nèi)民主建設(shè)是一項長期任務(wù)，又是一項政治性、政策性很強的工作，既要大膽探索，又要科學(xué)求實，既不能等、又不能冒，始終堅持在現(xiàn)有法律法規(guī)和黨內(nèi)范圍內(nèi)有組織、有步驟、有秩序地扎實推進，保證黨內(nèi)民主健康有序地發(fā)展。另一方面，建立健全黨建工作機制。 三是在構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的體制機制上取得明顯成效。 二是在解決影響制約科學(xué)發(fā)展的突出問題上取得明顯成效。這是今年全局工作的一件大事，要切實抓緊抓好。部分基層黨組織軟弱渙散，一些黨員不能發(fā)揮先鋒模范作用等。一些領(lǐng)導(dǎo)班子和干部思想作風(fēng)、工作能力與新形勢新任務(wù)不相適應(yīng)的問題還沒有得到根本解決 。經(jīng)濟社會正處在深刻調(diào)整變化中，組織工作的外部環(huán)境發(fā)生了很大變化，由此也帶來了一系列新挑戰(zhàn)：面對經(jīng)濟成分、就業(yè)方式的多樣化，如何優(yōu)化黨組織設(shè)置，擴大黨的工作覆蓋面，拓展黨組織活動領(lǐng)域，增強工作實效性 。全市各級黨組織圍繞加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)，全面推進黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)取得重要進展，基層組織和黨員隊伍建設(shè)扎實推進，許多領(lǐng)域有亮點、有特色，不少走在了全省前列 。今 年是新世紀(jì)以來經(jīng)濟發(fā)展最為困難的一年，越是困難的時候，越是需要發(fā)揮我們政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢的時候。切實建立一套好的制度機制，調(diào)動 各級干部和廣大黨員的積極性創(chuàng)造性。 其次，必須適應(yīng)科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展的現(xiàn)實需要。中央和省委這一系列會議，都是在關(guān)鍵時期召開的，立意深遠，內(nèi)容豐富，要求明確，對我們做好當(dāng)前和今后一個時期的工作具有十分重要的指導(dǎo)意義，我們一定要學(xué)習(xí)好、領(lǐng)會好、落實好。 首先，必須準(zhǔn)確把握中央和省委對組織工作的新要求。下面，我再講幾點意見。在中央和省委、省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，市委、市政府團結(jié)帶領(lǐng)廣大干部群眾，堅持 “ 科學(xué)發(fā)展跨越發(fā)展 ” 總基調(diào)，在挑戰(zhàn)中搶抓機遇，在困難中開拓進取，經(jīng)濟保持了平穩(wěn)較快發(fā)展的態(tài)勢，政治建設(shè)、建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)都邁出了堅實的步伐。 2024 年全市組織部長會議講話篇 1 孫守剛 這次全市組織部長會議，是經(jīng)市委同意召開的一次重要會議。下面是給大家整理的 2024 年全市組織部長會議講話，僅供參考。不僅面對著復(fù)雜多變的經(jīng)濟形勢，而且經(jīng)受了支援抗震救災(zāi)、迎奧運保穩(wěn)定等特殊考驗。我代表市委，向大家并通過你們向全市組織系統(tǒng)的同志們，表示誠摯的問候 ! 關(guān)于今年組織工作的主要任務(wù)，書華同志已作了全面安排，我都贊同。實際工作中，要注重從以下三個方面來把握。在全省組織部長會議上，姜異康書記、李玉妹部長分別作了重要講話，提出了明確要求，進行了安排部署。對此全市組織 系統(tǒng)的干部要深入研究和思考，結(jié)合實際工作，創(chuàng)新理念、開闊視