4局書記履行基層黨建責(zé)任述職報告-全文預(yù)覽
【正文】 市作風(fēng)辦作為全市主題活動唯一先進(jìn)典型單位。 28 名農(nóng)業(yè)科技講師團(tuán)成員共為 160 名種植大戶和 56 個專業(yè)合作社或基地提供技術(shù)服務(wù) 600余次。一是建立聯(lián)點幫扶制度。制定出臺了《 2024 年度工作目標(biāo)管理考核辦法》、《機關(guān)黨支部工作目標(biāo)責(zé)任制考核細(xì)則》、《機關(guān)黨員目標(biāo)管理責(zé)任制考核細(xì)則》，對常規(guī)工作、重點工作、創(chuàng)新工作和黨建工作 第 4 頁 共 7 頁 實行目標(biāo)量化管理，獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣，并強化考核結(jié)果的運用，建立干部正常退出機制，真正讓想干事的有機會，能干事的有舞臺，干成事的有地位，形成重品行、重 本事、重實績，有 ? 為 ?才有 ? 位 ? 的良好用人風(fēng)氣。我認(rèn)真貫徹中央《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》要求，建立了黨組成員抓黨建工作責(zé)任制度，確定每名黨組成員聯(lián)系指導(dǎo)一個基層支部，明確要求黨組成員幫助支部理清好發(fā)展思路，督促支部落實好黨建工作制度，同時，給聯(lián)系支部至少上好一堂黨課，與支部每名黨員同志至少談一次心。貫徹民主集中制原則，認(rèn)真制定了《 XX 市農(nóng)業(yè)局黨組科學(xué)民主決策機制》，實施民主決策、科學(xué)決策、依法決策，規(guī)范了黨組決策行為，增強了 第 3 頁 共 7 頁 決策的民主性、科學(xué)性和透明性。遇到資金 ? 缺口 ?時，大開 ? 綠燈 ? ，適度予以追加。賦予機關(guān)黨組織參與管理干部、考核干部 職權(quán)，安排機關(guān)黨委副書記擔(dān)任局目標(biāo)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員，進(jìn)一步增強黨組織的凝聚力、影響力和控制力。二是工作安排上 ? 同步 ? 。 一、牢記責(zé)任，突出黨建工作重要地位作為局黨組書記，局機關(guān)黨建工作的第一責(zé)任人，我牢固樹立 ? 抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建就是不稱職 ? 的理念，把黨建工作視為 ? 主業(yè) ? ，與業(yè)務(wù)工作同等看待，堅持做到 ? 四同 ? ：一是在思想認(rèn)識上 ? 同位 ? 。 第 1 頁 共 7 頁 局書記履行基層黨建責(zé)任述職報告 在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我按照 ? 一崗雙責(zé) ? 要求，堅持 ? 兩手抓、兩手硬
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1