4年度先進(jìn)集體先進(jìn)個(gè)人評(píng)比方案-全文預(yù)覽
【正文】 時(shí)間，超額完成生產(chǎn)任務(wù)或領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作。 全年無吵架、打架及其它不良記錄。 四、先進(jìn)個(gè)人評(píng)比條件 （一）、基本條件 遵守黨和國家的政策法令，遵守廠規(guī)廠紀(jì)。 二、先進(jìn)評(píng)比原則 公平、公開、公正，真實(shí)可靠、寧缺勿濫。 第 1 頁 共 4 頁 年度先進(jìn)集體先進(jìn)個(gè)人評(píng)比方案 2024 年年初，通過調(diào)整績效考核方案基本思路，以內(nèi)部核算利潤指標(biāo)為主，增加直接影響經(jīng)濟(jì)效益的兼考核指標(biāo)，細(xì)化了考核，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮了員工的主觀能動(dòng)性；同時(shí)根據(jù) 13 月的實(shí)際運(yùn)行情況，于 04 年 4 月及時(shí)調(diào)整公司經(jīng)營思路及近期經(jīng)營目標(biāo)；并根據(jù)市場(chǎng)狀況，本著實(shí)事求是的精神，于 04 年 10 月再次對(duì)四季度經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行
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