4農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作意見-全文預(yù)覽
【正文】 （二）由市農(nóng)轉(zhuǎn)辦組織對(duì)貧困地區(qū)和學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)專業(yè)人員實(shí)施中職教育資助。各類培訓(xùn)要重點(diǎn)面向農(nóng)村新增勞動(dòng)力，面向需求，合理引導(dǎo)，對(duì) “ 兩后生 ” 開展多層次、廣覆蓋的職業(yè)技能培訓(xùn)。 2.“ 兩后生 ” 試行 “ 雙證制 ” 教育（市教育局組織實(shí)施） *市農(nóng)村應(yīng)屆初、高中畢業(yè)未升學(xué)人員，培訓(xùn)時(shí)間半年，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn) 400 元 /人。對(duì)年度受訓(xùn)人員，勞動(dòng)保障部門要對(duì)符合減免條件的人員辦理職業(yè)資格證，收費(fèi)予以減免。圍繞以上工作重點(diǎn)，市直相關(guān)部門都要做好計(jì)劃安排，保證資金 投入。為保證上述文件精神的貫徹落實(shí)，現(xiàn)提出工作意見如下： 一、整合多方資源，形成部門合力 市直相關(guān)單位都要把促進(jìn)農(nóng)民增收致富作為本部門工作的重要職責(zé)。對(duì)農(nóng)村 “ 兩后生 ” （初、高中畢業(yè)未升學(xué)的學(xué)生）試行 “ 雙證制 ” （畢業(yè)證和職業(yè)資格證）教育。 二、突出工作重點(diǎn)，落實(shí)年度目標(biāo) 年度轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作的重點(diǎn)一是要確保完成 萬人的轉(zhuǎn)移 第 2 頁 共 4 頁 培訓(xùn)任務(wù)，加快農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移
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