4勞保局調(diào)解員先進(jìn)事跡-全文預(yù)覽
【正文】 是為民服 務(wù)的保障 仲裁信訪工作是勞動(dòng)保障局面向社會(huì)的一個(gè)重要窗口。在科室臨走時(shí)，常某反映沒(méi)有回家路費(fèi)，也沒(méi)有飯錢，該同志隨機(jī)掏出 20 元錢給他，讓他吃完午飯后趕快回家。在仲裁信訪工作中，該同志牢固樹立 “ 信訪無(wú)小事，群眾利益大如天 ” 、 “ 職工群眾反映的事再小，也是大事 ” 的觀念，懷著對(duì)人民群眾負(fù)責(zé)的樸素感情，既重視日常仲裁信訪接待工作，也重視解決群眾反映強(qiáng)烈的勞動(dòng)保障信訪問(wèn)題，切實(shí)把黨和政府的惠民政策落實(shí)到位。 20*年 6 月份市商務(wù)局下屬某單位 6 名職工因單位欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等問(wèn)題多次集體到市政府上訪，市勞動(dòng)保障局勞動(dòng)仲裁介入后，引導(dǎo) 6 名職 工走仲裁程序。近幾年來(lái)，在勞動(dòng)爭(zhēng)議案件逐年上升而辦案力量不足的情況下，該同志積極探索勞動(dòng)爭(zhēng)議處理工作的新路子，大膽采用仲裁員獨(dú)立審理、簡(jiǎn)易審理、缺席裁決等方式，使法定時(shí)效內(nèi)結(jié)案率達(dá) 100%。一是建立健全了各項(xiàng)勞動(dòng)保障信訪工作管理制度和辦事規(guī)則，強(qiáng)化各項(xiàng)工作制度和規(guī)則的貫徹落實(shí)。該同志也多次被省、市評(píng)為信訪工作先進(jìn)個(gè)人、維穩(wěn)工作先進(jìn)個(gè)人、勞動(dòng)仲裁工作先進(jìn)個(gè)人。 第 1 頁(yè) 共 6 頁(yè) 勞保局調(diào)解員先進(jìn)事跡 許多企業(yè)改制、破產(chǎn)、社會(huì)利益再分配，新情況、新問(wèn)題不斷出現(xiàn)，加上新的勞動(dòng)管理機(jī)制不完善、法律法規(guī)還不健全，群眾來(lái)信來(lái)訪反映企業(yè)改制職工安置及待遇落實(shí)問(wèn)題，拖欠職工社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題、要求提高退休待遇、要求解決醫(yī)療保險(xiǎn)等方面的問(wèn)題已成為我市的熱點(diǎn)問(wèn)題。由此，我局的仲裁信訪工作 第 2 頁(yè) 共 6 頁(yè)
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