3關(guān)于縣委工會工作問題匯報-全文預覽
【正文】 ，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部權(quán) 益保護主要是貫徹落實省委辦公廳和 XX 市委辦公廳* 文件精神，按相應職級配備工會干部并按相應職級享受待遇。三要重視工會領(lǐng)導班子的建設(shè)，加強工會領(lǐng)導干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部的配備。三要提高廣大企業(yè)主和職工群眾的工會意識，自覺依法履行《工會法》的有關(guān)規(guī)定。因此，工會經(jīng)費無論是從收繳面還是總額數(shù)量上都存在著的嚴重不足。在復雜多變的勞動關(guān)系中，侵犯職工的合法權(quán)益屢有發(fā)生，有的企業(yè)無視職工的勞動條件與安全，隨意延長勞動時間，克扣職工的工資，不提供勞動安全保護，雖然我們及時代表職工與企業(yè)方面就維護勞動 權(quán)益問題進行交涉，但往往收效甚微，沒有很好地維護職工的合法權(quán) 第 2 頁 共 4 頁 益。但是，在肯定成績的同時，工會工作依然存在許多問題。全縣共組建非公有制企業(yè)工會 * 家，發(fā)展工會會員 * 萬人，基本上形成了橫向到邊，縱向到底的組織網(wǎng)絡(luò)體系，同時，送溫暖工作機制不斷完善，
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