【正文】 活動會場的布置，增強集體凝聚力。 二 營銷大賽 “ 安踏杯 ” 營銷大賽是由武漢四十多個高校共同參與的大型活動，我部在校內大力宣傳，鼓勵各系積極參加。 學生會部門總結簡短篇 6 就業(yè)部作為團學聯(lián)的一支后起之秀，各方面的工作都還未發(fā)展成熟。 這個學期，我感覺部長帶領的挺好的，若真的要雞蛋里挑骨頭，大概就是部分的集體活動有點偏少了，我想以后會加強的。同時，你對事、對工作的立場也象征著你可以從中學到些什么，學到多少。一件事交到本身手中，就是部長對本身的信任，對每件事你就必須當真負責到底。勿以事 小而不為，在這過程中，我學會了當真和仔細，明白了在平時的工作中注重細節(jié)問題的重要。在平時工作中的仔細嚴謹也讓我深有感觸，哪怕是對我們小小的一個錯誤都是一大段精心的指正。 三、關于學生會網(wǎng)站，學生會各個部門和各系學生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結，檔案管理和資料的收 .工作存在較大的漏洞?；锸澄瘑T會配合學生處、團委、后勤發(fā)展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛(wèi)生的檢查做了許多具體的工作。宣傳部組織承辦了 “ 現(xiàn)場書畫展演 ” ，在展演中，河南科技大學、洛陽師范學院學生會也參與進來，并作了廣泛的交流。通過這些活動，拉近了學生會與同學們之間的距離，增強了同學們對學生會的了解、信任與支持，同時也增強了學生會成員的責任感。 回顧學習部這一學期的工作，感慨萬千。 全局觀念，在任何情況下都不得脫離群體，要始終以集體為中心，樹立起崇高的集體榮譽感。要清楚的認識到職務越高賦予的責任越大。造成有的干事在工作的時候情緒化，為能達到預定的工作效率。此外，活動的影響過于有限，沒有走出去，始終局限于自己的空間。 在活動開展方面，首先內容比較單一，過多精力集中于辯論賽。 二、存在的問題 部門成員綜合素質方面：一方面，部門成員有時工作積極性不高，在工作中缺乏一定的創(chuàng)新思維。演講比賽的策劃、籌備等工作交由干事全全負責，這樣使得干事從根本上得到鍛煉，從本質上得到成長。本學期學習部舉辦了一些有意義的活動，現(xiàn)將具體情況匯報如下： (1)辯論賽 時間： __年 11 月初到 12 月初 地點：翻譯學院多媒體教室 活動相關情況及意義：本次活動面 向全院，共有大一和大二 18 支代表隊參加，經(jīng)過長時間的角逐與激烈的辯論最終 09 級機電班奪得了本次辯論賽的冠軍?；仡欁蚤_學以來的工作，有成績也有不足，下面將本學期的工作匯報如下： 一、工作總結 學習部例會 學習部一貫堅持學習部內部例會制度并不定期的召開學習部例會。出席 “ 團結杯 ” 開幕式的領導有學工處桂鶴年處長，管理學院陳銀珍副院長，管理學院賈先國書記。 三、積極開展課外活動，豐富同學課余生活 學生會是學生的代言人，我們在發(fā)揮紐帶作用的同時，結合我院實際，開展了豐富多彩的課余文化活動，為促進廣大同學全面成長成材發(fā)揮了積極作用，同時也活躍了校園氣氛。在積極開展各項活動的同時，我們也對學生會內部建設進行了完善，實施科學的管理理念。 學生會部門總結簡短篇 2 一、 嚴格選拔成員，組建新的團體 新學年伊始經(jīng)過層層篩選之后，確立了新一屆正式成員，在一段時間的鍛煉后，他們工作能力有了很大提高，我們在工作上對他們進行嚴格的培訓和指導，在學習和生活上給予他門幫助，使他們很快適應了學生會工作，并在同學中樹立了良好的學生會干部形象。對于會場布置，重要的便是對于會議流程的掌握和與宣傳文藝部的配合。 四、日常例會與活動簽到 本學期的日常例會，較我當部員的時候感覺差了許多，尤其是在后期，不來以及代簽的情況特別嚴重，并且，竟然有不少大一替簽的，盡管我發(fā)現(xiàn)的全都被劃了，但是以后再發(fā)現(xiàn)這種情況似乎要給個說法吧。 三、物品管理 (借入借出 ) 辦公室作為整個學生會的倉庫，任何物品都有其重要性，因此，物品管理越發(fā)的關鍵。 二、物品采購以及經(jīng)費報銷 之前沒經(jīng)歷過在軍訓期間那樣的對眾多物品的采購，這次也算是一個教訓了吧，軍訓期間的采購可以歸結為雜亂無章，只要 覺得需要似乎就去買了，對已買物品的保管也差了許多。過往的坎坷已無需再提。學生會部門總結簡短 (優(yōu)秀 10 篇 ) 學生會部門總結簡短要怎么寫，才更標準規(guī)范？根據(jù)多年的文秘寫作經(jīng)驗，參考優(yōu)秀的學生會部門總結簡短樣本能讓你事半功倍，下面分享【學生會部門總結簡短 (優(yōu)秀 10 篇 )】，供你選擇借鑒。這一路確實經(jīng)歷了許多。從迎新期間的大合唱到后來的迎新晚會，無不需要辦公室的幕后協(xié)助，但在這里，我們辦公室的首先要對自己的工作做以檢討，令我難以釋懷的就是在合唱之前的音響準備問題，雖然最后一切都解決了，但是在之前并沒有人發(fā)現(xiàn)音響插頭壞掉的問題，這足以說明我們工作并不細心，在我認為，辦公室是協(xié)助老師們的部門，不細心或許是致命的，在這里，我做以檢討。這樣的教訓很真實，從以后的報銷上也足以體現(xiàn)，這就要求我們在以后的物品采購中，尤其是比較大的活動一定要做好活動經(jīng)費的預算。這對以后的工作妨礙了許多。 五、會場布置 之所以把會場布置放在最后，因為這便是辦公室工作的重點，這其中包括了會議會場布置和活動會場布置，尤其是會議會場布置，這是與領導老師們密切相關的工作，也是絕對不容許忽視的問題，對于會場布置，我覺得辦公室的做的真的很不錯，每次會議的布置領導、老師們都是很滿意的。有些問題認識不到位的或是沒有意識到的誠希望各位主席指出。 二、 健全內部建設，完善管理體制 新一屆學生會成立之后，我們就實施了新的管理制度，改變了以前學生會松，散的局面，使學生會的各項工作都制度化。 “ 一份耕耘，一份收獲 ” 在我們不斷的努力下， 管理學院學生會在內 部建設和管理體制上已逐漸趨于成熟。各參賽隊員信心百倍，蓄勢待發(fā)，追求更高、更快、更強的體育精神。學生的主要工作是學習 ,而我們學習部正是本著 “ 為大家的學習服務 ” 的原則在院黨團總支的領導下積極為大家服務。 積極舉辦的活動 為豐富大學生活，活躍校園文化，提高同學們的學習熱情，樹立我院積極向上的學習風尚。 (2)在 12