【摘要】1補(bǔ)修課程《管理會(huì)計(jì)學(xué)》模擬試題及參考答案一、單項(xiàng)選擇題(每小題1分,共20分),狹義相關(guān)范圍是指(B)。A.成本的變動(dòng)范圍。B.業(yè)務(wù)量的變動(dòng)范圍C.時(shí)間的變動(dòng)范圍D.市場(chǎng)容量變動(dòng)范圍,能反映變動(dòng)成本法局限性的說(shuō)法是(D)。A.導(dǎo)致企業(yè)
2025-09-06 10:27
【摘要】形成性考核(管理學(xué)基礎(chǔ)(行政管理))注意:,并用“CTRL+F”打開(kāi)“查找替代”功能?!安檎覂?nèi)容”里,點(diǎn)擊“下一處”就可直接跳到該題。,自己對(duì)照題目的選項(xiàng)勾選。,但不會(huì)影響你考試通過(guò)。同學(xué)們,如果你直接答題的話,先看一些試題選項(xiàng)的代號(hào)跟本答案的代號(hào)是否一樣啊,別那么傻直接抄代號(hào),它有
2025-01-21 02:32
【摘要】中央電大本科《現(xiàn)代貨幣金融學(xué)說(shuō)》考試小抄單選題(共100題,),費(fèi)雪認(rèn)為最主要的一個(gè)因素是()。A、貨幣的數(shù)量()問(wèn)題為中心。B、就業(yè)()。B、為零()是變動(dòng)貨幣供應(yīng)量最主要的方法。A、公開(kāi)市場(chǎng)業(yè)務(wù)()。D、利率的波動(dòng)()需求。C、投機(jī),儲(chǔ)蓄與投資的主要關(guān)系是()。B、儲(chǔ)蓄大于投
2025-06-03 00:42
【摘要】電大??啤秱€(gè)人與團(tuán)隊(duì)管理》機(jī)考案例題庫(kù)字母B案例:巴斯夫公司經(jīng)營(yíng)著世界最大的化工廠,91、案例中,巴斯夫公司采取了很多措施,、、、做滿足了員工的(C)。(C)安全需求92、巴斯夫公司對(duì)表現(xiàn)好的員工增加報(bào)酬,這屬于績(jī)效激勵(lì)中的(B)。(B)第二級(jí)結(jié)果93、根據(jù)案例,巴斯夫公司的領(lǐng)導(dǎo)在面對(duì)公司內(nèi)部
2025-01-30 23:18
【摘要】電大網(wǎng)考試題標(biāo)紅的為答案:1.當(dāng)前的計(jì)算機(jī)一般被認(rèn)為是第四代計(jì)算機(jī),它所采用的邏輯元件是______。B.大規(guī)模集成電路D.集成電路2.一個(gè)完備的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)應(yīng)該包含計(jì)算機(jī)的____。//進(jìn)一步記憶:軟件又必須包括______。(A.系統(tǒng)軟件/B.應(yīng)用軟件)3.微軟的Office軟件屬于______
2025-08-04 13:08
【摘要】1《公共部門人力資源管理期末復(fù)習(xí)指導(dǎo)》綜合練習(xí)題答案多項(xiàng)選擇題1、非正式的行政人事制度安排就是人們對(duì)原發(fā)性規(guī)則的尊重,依靠(ACD),這些規(guī)則人們構(gòu)建了整個(gè)人事行政秩序。A道德B法律C意識(shí)形態(tài)D風(fēng)俗習(xí)慣2、制度合法性的內(nèi)涵說(shuō)到根本處就是(BC)。A權(quán)威B公平C正義
2025-01-22 10:53
【摘要】合同法復(fù)習(xí)資料一、單項(xiàng)選擇題1.我國(guó)《合同法》規(guī)定屬于實(shí)踐合同的有(C)。A.買賣合同B.委托合同C.保管合同D.借貸合同2.采取格式條款訂立合同的,若格式條款和非格式條款不一致的,應(yīng)當(dāng)采用:(C)。A.格式條款B.誠(chéng)信原則C.非格式條款D.法律規(guī)定3.在合同成立
2025-05-14 05:52
【摘要】目錄序號(hào)標(biāo)題頁(yè)碼B1“冰山式薪酬”的利弊2B2B(M)的市場(chǎng)發(fā)展(波斯頓矩陣圖)2C3創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的維持2C4從鄉(xiāng)鎮(zhèn)小企業(yè)成長(zhǎng)為上市公司的故事――七匹狼3D5大連愛(ài)光公司經(jīng)營(yíng)紀(jì)實(shí)3D6大明科技的薪酬制度4-5D7丹佛與沃爾瑪?shù)母?jìng)爭(zhēng)5G8“格蘭仕”的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)6
2025-05-14 02:27
【摘要】專業(yè)好文檔現(xiàn)代管理原理期末復(fù)習(xí)題及答案單選題1.()的最大的優(yōu)點(diǎn)在于它持久、有形、可以核實(shí)。C.書面溝通2.()決策方法也叫思維共振法、暢談會(huì)法。C.頭腦風(fēng)暴法3.()引起管理界的轟動(dòng),從此建立學(xué)習(xí)型組織、進(jìn)行五項(xiàng)修煉成為管理理論與實(shí)踐的熱點(diǎn)。D.彼得·圣吉的《第五項(xiàng)修煉—學(xué)習(xí)型組織與實(shí)務(wù)》
2024-12-16 16:15
【摘要】(選擇題、填空題全套)一、選擇題,信息是經(jīng)過(guò)轉(zhuǎn)化而成為計(jì)算機(jī)能夠處理的A、數(shù)據(jù)。2.下列4種軟件中屬于應(yīng)用軟件的是A、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)。3.在下列4個(gè)數(shù)中數(shù)值最大的是D、80H(CPU)可直接讀寫的計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)部件是A、內(nèi)存5、決定可用的外設(shè)和與外設(shè)交換數(shù)據(jù)的速度的是A、輸入/輸出數(shù)據(jù)傳輸速率6、計(jì)算機(jī)配置的內(nèi)存的容量為128MB或128MB以上,其中的128MB是指D、
2025-06-22 15:31
【摘要】一:?jiǎn)雾?xiàng)選擇1:管理的首要職能是(計(jì)劃)。2:(組織資源和組織活動(dòng))屬于管理的對(duì)象。3:在管理的各項(xiàng)職能中,最具有規(guī)范性、技術(shù)性的職能是(控制)。4管理的職能分為一般職能和(具體職能)5:“管理就是決策”是(西蒙)的觀點(diǎn)。6:“凡事預(yù)測(cè)則立,不預(yù)測(cè)則廢”,說(shuō)的是(計(jì)劃)的重要性。7人們常說(shuō)“管理是一門”,強(qiáng)調(diào)的是(管理的實(shí)踐性)。
2025-01-21 02:50
【摘要】財(cái)務(wù)管理形成性考核冊(cè)作業(yè)答案作業(yè)11000元,若存款年利率為5%,且復(fù)利計(jì)息,3年后他可以從銀行取回多少錢?1000×(1+5%)3=元。三年后他可以取回元。4年后有8000元支付學(xué)費(fèi),假設(shè)存款年利率為3%,則現(xiàn)在此人需存入銀行的本金是多少?設(shè)存入銀行的本金為xx(1+3%)4=8000x=800
2025-01-21 02:26
【摘要】1中央電大2021《管理學(xué)基礎(chǔ)》形成性考核冊(cè)答案管理學(xué)基礎(chǔ)作業(yè)1一、為什舉說(shuō)管理學(xué)是一門科學(xué)也是門藝術(shù)?管理科學(xué)作為社伕科學(xué)癿一種。整理幵形成系統(tǒng),成為理諱,因此是當(dāng)乀無(wú)愧癿科學(xué)。何冴現(xiàn)在大學(xué)里也在開(kāi)謳絆濟(jì)管理、財(cái)務(wù)管理、工唱管理等諑程,返是大家有盛兯睹癿亊實(shí)。管理肯定是科學(xué),但同旪又是藝術(shù)。因?yàn)楣芾硎菍?duì)人癿管理,而丌是機(jī)器,所仔要讱
【摘要】一、操作題1、請(qǐng)?jiān)诳忌募A下完成如下操作:(1)通過(guò)“資源管理器”窗口,在考生文件夾下建立一個(gè)新文件夾,并取名為“我的新文件夾”;(2)為“我的新文件夾”創(chuàng)建桌面快捷方式,快捷方式名稱為“新文件夾”。注意:考生文件夾位于d:\w7soft\ks1001\we\win1001操作提示:①在“資源管理器”左窗格選定考生文件夾,單擊“文件”菜單命令,選中下拉菜單中的“新建菜
2025-06-22 12:32
【摘要】專業(yè)好文檔1第一部分:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題第一單元:自我規(guī)劃一、考核知識(shí)點(diǎn):GSK26頭腦風(fēng)暴法的步驟(一)教材索引參見(jiàn)《個(gè)人與團(tuán)隊(duì)管理(上冊(cè))》(第二版)(以下簡(jiǎn)稱:“個(gè)人上”)第10頁(yè)。(二)練習(xí)題,做法不正確的是(a)。A.對(duì)那些提出荒謬想法的人進(jìn)行批評(píng)教育B.挑出需要保留的想法,并剔除那些無(wú)用的想
2025-01-20 21:40