【摘要】××有限公司崗位工作說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息崗位名稱:銷售計(jì)劃員隸屬部門(mén):市場(chǎng)部崗位編碼:直接上級(jí):銷售副總經(jīng)理工資等級(jí):直接下級(jí):無(wú)可輪換崗位:分析日期:二、崗位工作概述
2025-08-04 01:48
【摘要】鋼鐵行業(yè)崗位說(shuō)明書(shū)匯編49-----------------------作者:-----------------------日期:銷售部售后服務(wù)主管職位說(shuō)明書(shū)一、職位概述職位名稱售后服務(wù)主管職位編號(hào)S-06所屬部門(mén)銷售部職位級(jí)別直接上級(jí)銷售部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級(jí)售后服務(wù)人員二、
2025-04-07 22:24
【摘要】泰山生力源集團(tuán)股份有限公司組織說(shuō)明書(shū)2004年版部門(mén):市場(chǎng)部制表日期:2004年9月工作目標(biāo):依據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定市場(chǎng)營(yíng)銷分體戰(zhàn)略,深入進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查研究,進(jìn)行策劃和市場(chǎng)推廣,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展;調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,努力提高產(chǎn)品品牌的知名度;加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管力度,維護(hù)銷售市場(chǎng)的正常秩
2025-07-21 03:25
【摘要】崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)崗位名稱副總經(jīng)理崗位編號(hào)不填所在部門(mén)市場(chǎng)部崗位定員1直接上級(jí)總經(jīng)理上級(jí)部門(mén)總經(jīng)理辦職責(zé)概括:職責(zé)描述工作標(biāo)準(zhǔn)主要工作職責(zé)一規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)制定年度銷售工作計(jì)劃職責(zé)二制定并組織實(shí)施完整的銷售方案,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化制定銷
2025-08-02 23:47
【摘要】3/3經(jīng)警大隊(duì)長(zhǎng)職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱經(jīng)警大隊(duì)長(zhǎng)崗位編號(hào)AB-03所在部門(mén)安保中心崗位定員直接上級(jí)安保中心主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的治安管理及經(jīng)警大隊(duì)的全面日常管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:建立、完善經(jīng)警大隊(duì)的管理體系,制定
2025-08-04 06:36
【摘要】營(yíng)銷系統(tǒng)市場(chǎng)部組織機(jī)構(gòu)及崗位說(shuō)明書(shū)編制部門(mén):市場(chǎng)部校對(duì)人:批準(zhǔn)人:簽發(fā)人:文件狀態(tài):簽發(fā)時(shí)間:目錄一、部門(mén)組織機(jī)構(gòu)圖及人員編制二、部門(mén)職能說(shuō)明書(shū)企劃推廣組產(chǎn)品規(guī)劃組裝修工程組終端形象組三、崗位職位說(shuō)明書(shū)企劃推廣組企劃主管崗位說(shuō)明書(shū)網(wǎng)絡(luò)
2025-05-15 01:50
【摘要】市場(chǎng)部副部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 崗位名稱市場(chǎng)部副部長(zhǎng)所屬部門(mén)市場(chǎng)部直接上級(jí)市場(chǎng)部部長(zhǎng)直接下屬根據(jù)工作分工而定編寫(xiě)日期2002年12月編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,促進(jìn)公司營(yíng)銷業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,協(xié)助市場(chǎng)部部長(zhǎng)做好市場(chǎng)部的全面工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)管理工作目標(biāo)。工作職責(zé)1.參與制定和實(shí)施各項(xiàng)營(yíng)銷管理制度
2025-06-25 06:11
【摘要】......邦德電動(dòng)車市場(chǎng)部職責(zé)說(shuō)明書(shū)市場(chǎng)部作為邦德電動(dòng)車公司的一個(gè)職能部門(mén),主要負(fù)責(zé)公司品牌宣傳主線的制定、市場(chǎng)助銷策略的研究、策劃、組織、實(shí)施及相關(guān)業(yè)務(wù)管理,產(chǎn)品策略的擬定、執(zhí)行以及公司的品牌建設(shè)和公司文化構(gòu)建。本文檔描述了
2025-06-27 10:21
【摘要】某啤酒企業(yè)市場(chǎng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱市場(chǎng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)市場(chǎng)部崗位定員1直接上級(jí)營(yíng)銷副總經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)新產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理、高檔酒項(xiàng)目經(jīng)理、市場(chǎng)資訊崗、促銷企劃崗2、促銷執(zhí)行崗、廣告管理崗、統(tǒng)計(jì)分析及文員崗分析人畢成君所轄人員8分析日期本職:負(fù)責(zé)市場(chǎng)部全面工作,包括市場(chǎng)研究、品牌管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)企劃及
2025-08-01 22:18
【摘要】/市場(chǎng)部副部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 崗位名稱市場(chǎng)部副部長(zhǎng)所屬部門(mén)市場(chǎng)部直接上級(jí)市場(chǎng)部部長(zhǎng)直接下屬根據(jù)工作分工而定編寫(xiě)日期2002年12月編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,促進(jìn)公司營(yíng)銷業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,協(xié)助市場(chǎng)部部長(zhǎng)做好市場(chǎng)部的全面工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)管理工作目標(biāo)。工作職責(zé)1.參與制定和實(shí)施各
2025-05-14 01:27
【摘要】3/4市場(chǎng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱市場(chǎng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)營(yíng)銷總公司市場(chǎng)部崗位定員直接上級(jí)營(yíng)銷總經(jīng)理職系直接下級(jí)渠道管理科經(jīng)理、廣告策劃科經(jīng)理、市場(chǎng)調(diào)研科經(jīng)理工資等級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)研究工作;負(fù)責(zé)對(duì)各品牌廣告、促銷計(jì)劃的審核和實(shí)施整合,建立健全廣告管理體系、導(dǎo)購(gòu)
2025-08-03 02:56
【摘要】109/109人力資源部 2人力資源部部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū) 2薪酬福利崗位說(shuō)明書(shū) 5人事考核崗位說(shuō)明書(shū) 8培訓(xùn)與員工開(kāi)發(fā)崗位說(shuō)明書(shū) 10市場(chǎng)部 12市場(chǎng)部經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 12新產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 16高檔酒項(xiàng)目經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū) 18市場(chǎng)資訊崗位說(shuō)明書(shū) 21市場(chǎng)企劃崗位說(shuō)明書(shū) 24促銷執(zhí)行崗位說(shuō)明書(shū) 26廣告管理崗位說(shuō)明書(shū) 28統(tǒng)計(jì)分析崗
2025-08-03 06:48
【摘要】第一節(jié)工程項(xiàng)目管理系統(tǒng)概述本系統(tǒng)為建筑項(xiàng)目開(kāi)發(fā)商、承包商、和監(jiān)理機(jī)構(gòu)等用戶,提供基于因特網(wǎng)的項(xiàng)目管理系統(tǒng)平臺(tái),對(duì)工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、材料和文檔進(jìn)行在線監(jiān)控和實(shí)時(shí)管理,其中包括:施工計(jì)劃編排和動(dòng)態(tài)調(diào)控、成本核算與預(yù)警、材料供應(yīng)計(jì)劃與庫(kù)存管理、質(zhì)量系統(tǒng)的監(jiān)測(cè)與管理、文檔的儲(chǔ)存與信息管理等內(nèi)容,為用戶提供既能分項(xiàng)使用,又能夠進(jìn)行綜合管理的方便靈活的工程項(xiàng)目管理體系,為用戶提供適應(yīng)
2025-06-25 22:21
【摘要】3/3市場(chǎng)部經(jīng)理職務(wù)說(shuō)明書(shū)(備用)崗位名稱市場(chǎng)部經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)市場(chǎng)部崗位定員直接上級(jí)營(yíng)銷總監(jiān)工資等級(jí)三級(jí)直接下級(jí)品牌運(yùn)作、平面設(shè)計(jì)、客戶關(guān)系專員薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)品牌推廣的各項(xiàng)工作,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率和公司品牌知名度職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助營(yíng)
2025-07-20 14:10
【摘要】/職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱網(wǎng)頁(yè)制作工程師所屬部門(mén)資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)公司資訊科技部出差要求□無(wú)■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期2005年7月4日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位軟件經(jīng)理匯報(bào)職位直接下級(jí)職位無(wú)人員管理權(quán)限薪酬■無(wú)□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級(jí)人數(shù)
2025-06-25 03:34