【摘要】3/3運作副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱運作副總經(jīng)理崗位編號QK-00-03所在部門崗位定員1直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級生產(chǎn)部、采購部、倉儲部部長,運作副總經(jīng)理助理薪酬類型所轄人員4崗位分析日期2002年7月本職:負(fù)責(zé)組織全公司生產(chǎn)工作,保質(zhì)、保量、按時為用戶提供產(chǎn)品;負(fù)責(zé)組織物資供應(yīng)工作
2025-08-18 19:22
【摘要】副總經(jīng)理職務(wù)說明書一、基本資料資料編號:經(jīng)理級0031、職務(wù)名稱:副總經(jīng)理(分管財務(wù)工作)2、直接上級:總經(jīng)理3、所轄部門:財務(wù)中心4、工資等級:A職系二等5、工資水平:6、分析日期:99。47、轄員人數(shù):5—8人8、定員人數(shù):1人9、工作性質(zhì):管理人員10、分析人員:
2025-08-03 01:24
【摘要】3/4職位說明書第1頁共2頁單位:743廠職位名稱:副總經(jīng)理簽字日期:部門:廠部任職人:任職人簽字:編號:直接主管: 總經(jīng)理直接主管簽字:任職條件學(xué)歷:本科資格證書:外語水平:經(jīng)歷:8年相關(guān)工作經(jīng)歷專業(yè)知識: 人力資源管理、物資管理業(yè)務(wù)了解范圍:勞動法、公司法、合同法及相關(guān)的法規(guī)、政策;營銷知
2025-08-03 01:11
【摘要】酒店常務(wù)副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱常務(wù)副總經(jīng)理崗位編號所在部門酒店管理委員會崗位定員1人直接上級總經(jīng)理工資等級2級直接下級房務(wù)部經(jīng)理、餐飲部經(jīng)理、康樂部經(jīng)理、人力資源部經(jīng)理(質(zhì)量與培訓(xùn))薪酬類型年薪制所轄人員人崗位分析日期工作綜述在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)酒店日常運營管理,全面監(jiān)控酒店質(zhì)量和培訓(xùn)工作;主持召開
2025-08-02 22:39
【摘要】木業(yè)公司運作副總經(jīng)理助理崗位說明書崗位名稱運作副總助理崗位編號000-00-07所在部門崗位定員1直接上級運作副總經(jīng)理工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2009年7月本職:負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)計劃的制定,監(jiān)督、檢查計劃的執(zhí)行情況,保證及時交付產(chǎn)品職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)協(xié)助運
2025-08-01 21:40
【摘要】銷售分公司副總經(jīng)理崗位說明書崗位編號: 崗位名稱銷售分公司副總經(jīng)理所屬部門銷售分公司直接上級銷售分公司總經(jīng)理直接下屬所分管的部門經(jīng)理編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為了實現(xiàn)集團公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進本公司銷售業(yè)務(wù)的發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,協(xié)助本公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)本公司的全面銷售管理工作,完成集團公司下達(dá)的各項
2025-06-25 04:18
【摘要】/監(jiān)管副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱監(jiān)管副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級安全發(fā)基處、企業(yè)管理處、質(zhì)量計量處處長薪酬類型所轄人員15人崗位分析日期本職:協(xié)助總經(jīng)理工作,分管公司發(fā)展規(guī)劃、基建、安全、數(shù)質(zhì)量管理和技術(shù)進步工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:
2025-05-14 01:39
【摘要】1/2職位說明書——管理總部內(nèi)務(wù)副總經(jīng)理基本情況職位名稱部門內(nèi)務(wù)副總經(jīng)理職位編號D05所屬部門管理總部直接上級部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱部門辦公室主任、物業(yè)服務(wù)組主管、食堂主管、公共事務(wù)經(jīng)理職位設(shè)置目的確保管理總部的物業(yè)管理工作和本部門行政管理工作正常進行,工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的行政事務(wù)管理2.主管公司在
2025-04-07 21:15
【摘要】后勤副總經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱后勤副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員直接上級公司總經(jīng)理工資等級直接下級離退辦主任/公安處處長/實業(yè)公司經(jīng)理/勞動服務(wù)公司經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)組織離退休人員管理,組織指導(dǎo)公司的治安、保衛(wèi)與消防安全工作,統(tǒng)管實業(yè)公司與勞動服務(wù)公司的工作,負(fù)責(zé)落實公司的三產(chǎn)剝離
2025-08-01 21:47
【摘要】工業(yè)園副總經(jīng)理(物業(yè)、建設(shè)發(fā)展)崗位說明書崗位名稱副總經(jīng)理崗位編號GG205所在部門崗位定員直接上級黨委書記、管委會主任、總經(jīng)理職系管理職系直接下級建設(shè)發(fā)展部經(jīng)理、物業(yè)公司辦公室主任、業(yè)務(wù)管理部經(jīng)理、各專業(yè)公司經(jīng)理所轄人員崗位分析日期****年1月本職:接受總經(jīng)理的授權(quán),管理下屬建設(shè)發(fā)展部、物業(yè)公司辦公室、業(yè)
2025-08-03 04:13
【摘要】/職位說明書——管理總部內(nèi)務(wù)副總經(jīng)理基本情況職位名稱部門內(nèi)務(wù)副總經(jīng)理職位編號所屬部門管理總部直接上級部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱部門辦公室主任、物業(yè)服務(wù)組主管、食堂主管、公共事務(wù)經(jīng)理職位設(shè)置目的確保管理總部的物業(yè)管理工作和本部門行政管理工作正常進行,工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的行政事務(wù)管理2.主管公司物業(yè)管理工作
2025-04-07 22:04
【摘要】/職位描述文件示例職位識別信息職位名稱開發(fā)部副總經(jīng)理所屬部門資訊科技部職位編號所在城市工作地點出差要求□無■偶爾□經(jīng)常□常駐版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位資訊科技總監(jiān)匯報職位直接下級職位應(yīng)用軟件開發(fā)組經(jīng)理、網(wǎng)站開發(fā)組經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無■建議權(quán)□決定
2025-07-20 18:00
【摘要】某高速公路公司事業(yè)發(fā)展管理副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱事業(yè)發(fā)展管理副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總經(jīng)理工資等級直接下級事業(yè)發(fā)展部經(jīng)理,多種經(jīng)營管理部經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期200*年*月本職:協(xié)助總經(jīng)理工作,分管事業(yè)發(fā)展部和多種經(jīng)營部的工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述
2025-06-27 08:01
【摘要】物業(yè)公司副總經(jīng)理管理目標(biāo)責(zé)任書按照責(zé)、權(quán)、利對等的原則,經(jīng)雙方在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂年度目標(biāo)責(zé)任書,已明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。經(jīng)雙方協(xié)商,特簽訂本經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書,雙方共同遵照執(zhí)行。一、目的為充分調(diào)動物業(yè)公司經(jīng)營管理人員積極性,充分挖掘人力資源潛力;在完善公司經(jīng)營管理機制的基礎(chǔ)上,建立集團公司對物業(yè)公司的經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系,以加強集團公司對物業(yè)
2024-11-13 09:21
【摘要】第一篇:副總經(jīng)理職位說明書 副總經(jīng)理崗位職責(zé) 職責(zé)一:制訂企業(yè)經(jīng)營計劃 1、根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略及往年經(jīng)營情況,編制所轄業(yè)務(wù)的各階段工作計劃。 2、協(xié)助總經(jīng)理制訂企業(yè)年度、季度、月底經(jīng)營計劃,確...
2024-10-17 14:18