【正文】 、違章作業(yè)，因而避免了事故，或顯著減輕事故危害程度者；三、事故搶救有功者；四、在安全管理、安全技術(shù)和勞動衛(wèi)生方面有重大發(fā)明創(chuàng)造和提出行之有效的建議，對改善勞動條件做出重大貢獻者。對檢舉、揭發(fā)事故的單位或個人打擊報復(fù)的，對直接負責人依法給予降級、撤職或開除的行政處分。第五條 安全生產(chǎn)實行行政責任追究制。凡在下列事故之一中負有直接責任（含負有直接領(lǐng)導(dǎo)責任）的人員和發(fā)生事故的單位，當年不能授予任何榮譽稱號：一、發(fā)生因工一般責任事故；二、發(fā)生因工一次重傷1人以上的責任事故；三、發(fā)生一次性直接經(jīng)濟損失萬元以上的責任事故。各部門負責人(車間主任)為本部門/車間安全事務(wù)直接責任人，直接管理本部門/車間的安全工作。 安全生產(chǎn)管理，堅持“安全第一，預(yù)防為主，安全發(fā)展”的方針，貫徹“誰主管，誰負責”、“管生產(chǎn)的必須管安全”的原則，安質(zhì)環(huán)部負責責任制的管理并擬定、完善并嚴格督促層層落實安全生產(chǎn)責任制。，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。，危險作業(yè)監(jiān)護，加強各種消防器材、防護器材的維護、保養(yǎng)工作，保證完整好用。，要果斷正確處理，及時如實上報。，負責機電、閥門、勞保用品、備品備件、化工建材、分析藥品等儲存、發(fā)放工作，對本崗位的安全負直接責任。，必須穿好工作服，戴好防護用品。、用電、安全操作等安全管理制度和規(guī)定，不準違章作業(yè)。、藥品、試劑的安全管理，加強劇毒化學(xué)品安全管理，嚴格遵守劇毒化學(xué)品安全管理制度。，有無安全隱患，做到工完料盡場地清，按票證有關(guān)程序恢復(fù)電源開關(guān)。，辦理臨時用電許可證。，發(fā)現(xiàn)異常立即處理，并報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，堅決杜絕“跑、冒、滴、漏”。拒絕違章指揮，勸阻和制止違章作業(yè)。擔任合格證范圍內(nèi)的焊接工作，焊縫應(yīng)打上鉛印，認真記好工藝卡的焊接記錄。，參加預(yù)案演練，提高處理突發(fā)事件的能力。，嚴格執(zhí)行工藝指標，記錄整潔、準確，防止冒頂事故。，認真執(zhí)行巡回檢查制度，認真填寫運行記錄，認真填寫故障缺陷記錄，并做好掛牌工作。，按巡回路線和規(guī)定的檢查內(nèi)容定時檢查設(shè)備的運行情況，發(fā)現(xiàn)缺陷及時處理和記錄，不能處理時及時匯報和掛牌。，要把本班組的安全生產(chǎn)情況和存在的問題認真記錄，詳細交代清楚。，班中查安全，班后會上總結(jié)安全，對違反規(guī)章制度者提出批評或處罰，對嚴格遵守規(guī)章制度者提出表揚。、安全裝置、防火設(shè)施、防火器材、防護器材的維護保養(yǎng)，使之保持良好狀態(tài)。、辦證制度，嚴格執(zhí)行臨時用電辦證制度。、維護、保養(yǎng)、發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告，有權(quán)拒絕執(zhí)行，并及時報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和安環(huán)企管處進行制止。、器具檢定校驗程序，保持生產(chǎn)運行儀表靈、準、穩(wěn)，確保生產(chǎn)安全。，確保檢修質(zhì)量，按期完成。（工作）現(xiàn)場、發(fā)現(xiàn)事故隱患，及時提出整改措施，予以消除。在做好技術(shù)管理工作的同時，做好安全生產(chǎn)管理工作。、修改《供應(yīng)商管理制度》，負責對供應(yīng)商進行預(yù)審、選用和續(xù)用等管理，定期識別供應(yīng)商風(fēng)險。 。，健全發(fā)票領(lǐng)用、登記、返還手續(xù)，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況。、保健食品經(jīng)費的使用情況。，定期進行考核。，對生產(chǎn)系統(tǒng)的安全工作負全面責任?！叭`”（違章指揮、違章作業(yè)、違反紀律）部門、班組和個人。嚴格貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度，認真做好《動火作業(yè)許可證》、《進入受限空間作業(yè)許可證》、《高處作業(yè)證》等票證的審簽工作。 協(xié)助安全生產(chǎn)副經(jīng)理組織開展公司風(fēng)險評價工作，深入生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場，開展安全大檢查活動，對查出的安全隱患督促相關(guān)部門限期整改。，對安環(huán)企管處安全工作全面負責。做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和女職工保護工作，教育職工自覺遵章守紀。，為員工繳納工傷保險；認真做好工傷職工的搶救、醫(yī)療和護理工作。，負責進行入公司安全告知后交安環(huán)企管處進行公司級安全教育，經(jīng)公司級安全教育合格后，才能安排到相應(yīng)部門進行二級教育。，并嚴格執(zhí)行。、采購、保管和按規(guī)定標準發(fā)放。，帳冊管理制度，認真審核外單位的銀行支票、匯票等結(jié)算票據(jù)，嚴格結(jié)算紀律，防止偽票騙取資金。，安全教育費用等安全費用的資金到位，做到專款專用。、設(shè)備、高壓管件、電氣儀表、安全裝置的定期檢查、校驗工作。，對違章作業(yè)和違反安全者，要及時制止，并對其進行安全教育。，確保安全經(jīng)費足額提取和?？顚Ｓ谩?，及時準確地做好工傷事故的統(tǒng)計上報工作；加強對公司工傷事故的管理，遵循“四不放過”的原則，對相關(guān)責任人員給予教育和處罰。 加強安全工作基礎(chǔ)建設(shè)，調(diào)查研究生產(chǎn)中的不安全因素，提出改進意見，推進公司安全標準化工作正常進行。、檢查工作。，督促有關(guān)部門按規(guī)定發(fā)放勞動保護用品，監(jiān)督勞動保護用品的使用。對從事有害健康作業(yè)的工人要定期專門檢查，認真做好職業(yè)病的防治工作。、室部門開展各種形式的安全檢查，發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，立即組織有關(guān)部門進行整改落實。、修訂公司的各項安全規(guī)章制度、安全技術(shù)規(guī)程，并組織實施。 領(lǐng)導(dǎo)本部門員工積極參與公司安全文化建設(shè)。 參加安全檢查和對新建、改、擴建工程的“三同時”監(jiān)督，對公司安全措施的落實情況進行監(jiān)督，對存在安全隱患問題提出整改意見并監(jiān)督實施整改。 參加公司有關(guān)安全規(guī)章制度和勞動保護條例的制定。 協(xié)助公司辦好職工集體福利事業(yè)，做好困難職工幫扶救助工作。 對職工進行思想政治教育，組織職工學(xué)習(xí)文化、科學(xué)和業(yè)務(wù)知識，提高職工素質(zhì)。 幫助和指導(dǎo)職工與公司簽訂勞動合同,調(diào)解勞動爭議。，保證職業(yè)健康工作落到實處。 督促安環(huán)企管處落實安全培訓(xùn)教育、考核工作，并接受上級部門的安全培訓(xùn)與考核。 組織開展安全生產(chǎn)大檢查，落實重大安全生產(chǎn)隱患的整改，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。 根據(jù)國家法律法規(guī)要求主動接受國家安全環(huán)保機構(gòu)組織的專業(yè)培訓(xùn)，取得相關(guān)的資質(zhì)證書，并按規(guī)定定期參加復(fù)訓(xùn)。，在討論年度工作計劃時要把安全工作放在第一位，要有安全生產(chǎn)工作目標；開展先進黨支部和優(yōu)秀黨員安全評比、考核活動。，并實施演練?！拔逋瑫r”原則，確定公司安全生產(chǎn)方針和目標并組織實施。、政策、法規(guī)和標準，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的思想。，全體從業(yè)人員都必須在各自工作崗位對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責；實行全員安全生產(chǎn)責任制。1目的為加強公司安全生產(chǎn)管理，貫徹執(zhí)行國家“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，根據(jù)《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《國務(wù)院關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作的決定》和國家有關(guān)勞動保護的規(guī)定，明確各級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)職能部門及各崗位從業(yè)人員的安全生產(chǎn)職責，特制定本制度。第七條獎勵經(jīng)費在企業(yè)安全生產(chǎn)管理經(jīng)費中列支。 第四條 本辦法考核的對象：企業(yè)各部門、車間。第二條企業(yè)總經(jīng)理是本企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人，對本企業(yè)安全生產(chǎn)負總責，要落實安全生產(chǎn)責任制，實行安全生產(chǎn)目標管理，建立安全生產(chǎn)獎懲機制，嚴格考核，實行安全生產(chǎn)一票否決。運用傷亡事故責任追究手段，確保事故處理“四不放過”。一是把安全生產(chǎn)監(jiān)管人員列為重點，建立健全安全生產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)體系，提高各級安全人員的業(yè)務(wù)水平，確保生產(chǎn)安全有專人監(jiān)控管理。安全目標管理工作以安全部門為主，各部門都要各盡其責，發(fā)揮職能部門作用 ，切實落實本部門的安全生產(chǎn)目標。公司安全生產(chǎn)目標：工亡事故為零、重傷事故為零、重大設(shè)備事故為零即“三個零”；月千人輕傷事故發(fā)生率1‰；無職業(yè)病發(fā)生；全員教育率100%，特殊工種持證率100%，事故隱患整改率在98%%。安全第一：安全與生產(chǎn)、安全與效益是一個整體，當發(fā)生矛盾時，必須堅持“安全第一”的原則，遵守職業(yè)健康安全法律法規(guī)，積極為員工創(chuàng)造適宜的、良好的工作環(huán)境，以保護員工的身心健康和職業(yè)衛(wèi)生；預(yù)防為主：為有效地消除和控制危害，需要建立本質(zhì)安全的科學(xué)觀念，預(yù)防是最佳的選擇。 評審發(fā)現(xiàn)程序文件已不適應(yīng)。 向外單位提供安全標準化程序文件時，應(yīng)經(jīng)總經(jīng)理同意。2 編制、發(fā)放及保管 安全標準化程序文件由安全環(huán)保部負責組織編制。相關(guān)文件：公司相關(guān)的安全責任制、規(guī)章制度、操作規(guī)程、員工培訓(xùn)程序等相關(guān)規(guī)定。高晶釩鈦汽車板簧有限公司GJ–AQ022017安全標準化管理手冊 依據(jù)標準AQ/T90062010 《企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》受控狀態(tài)： 受 控 版 本 號： A/OAQ02 發(fā) 放 號： 編 制： 審 核： 批 準： 2017325發(fā)布 2017431 實施 高晶釩鈦汽車板簧有限公司發(fā)布目 錄第一章 總 則第二章 手冊管理第三章 各類安全管理制度第一部分 基本安全生產(chǎn)管理制度“三同時”管理制度（維）修安全管理制度“三違”行為檢查管理制度（具）和保健品管理制度第二部分 其它安全生產(chǎn)管理制度安全生產(chǎn)獎懲制度巡回檢查制度用電管理制度交接班制度安全生產(chǎn)值班制度外來人員及車輛管理制度安全標準化運行自評制度動火作業(yè)安全管理規(guī)定高處作業(yè)安全管理規(guī)定動土作業(yè)安全管理規(guī)定施工作業(yè)安全管理規(guī)定臨時用電、用氣安全管理規(guī)定裝卸、運輸安全管理規(guī)定危險化學(xué)品安全管理規(guī)定應(yīng)急救援器材維護制度第四章 各類操作規(guī)程第五章 安全教育第六章 安全作業(yè)證第七章 安全生產(chǎn)技術(shù)通則第八章 應(yīng)急救援預(yù)案第一章 總 則安全生產(chǎn)是企業(yè)的頭等大事，必須堅持 “安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針和群防群治制度，認真貫徹落實《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，切實加強管理，保證職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康。范圍：適用于全公司各部門、各車間、各員工，以及相關(guān)方。第二章 手冊管理1 目的安全標準化管理程序文件是安全標準化管理體系運行中的主要文件，公司員工要熟悉程序文件中與本職工作相關(guān)的內(nèi)容，保證在用程序文件版本現(xiàn)行有效。 程序文件發(fā)放需由安全生產(chǎn)副經(jīng)理確定發(fā)放范圍、安全環(huán)保部負責登記編號、持有者簽字，方可發(fā)放。 程序文件的修訂與換版安全環(huán)保部負責會同有關(guān)部門對程序文件進行修改，并在下列情況下?lián)Q版： 程序文件內(nèi)容有三分之一以上修改。一、安全生產(chǎn)目標公司堅持“安全第一、預(yù)防為主、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針。使公司生產(chǎn)、經(jīng)營形成安全發(fā)展的格局。公司有關(guān)部門、車間與公司安全生產(chǎn)第一責任人簽訂安全生產(chǎn)責任狀。突出“三個重點”，確保關(guān)鍵崗位的人員遵章守紀，控制和減少違章作業(yè)。運用檢查和督促手段，使安全生產(chǎn)目標得到落實，公司采取定期不定期和專項安全檢查制度，對檢查出的安全隱患，下發(fā)整改通知單，定人、定措施、定期限整改。五、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。 第一條 為保障我公司的安全生產(chǎn),強化安全生產(chǎn)防范意識，促進企業(yè)安全生產(chǎn)管理，保障財產(chǎn)和職工人身安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，特制定本辦法。 第六條 考核獎懲辦法：分為優(yōu)良、合格、不合格三個等級；90分（含）以上為優(yōu)良，70分（含）90分合格，70分以下為不合格；優(yōu)良獎勵1000元，合格不獎不懲，不合格罰款1000元。第十一條 本辦法自公布之日起試行?！耙黄狈駴Q制”，要把安全工作放在第一位，實行安全管理直接責任制。4安全職責。 組織編制、審核、頒發(fā)公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程。、改、擴建項目中，遵守和執(zhí)行“三同時”規(guī)定，負責制定保證從業(yè)人員安全、健康的措施。、環(huán)境保護和職業(yè)健康的方針、政策、法規(guī)，并進行宣傳和教育，充分利用各種宣傳工具，及時抓好公司安全工作的對外形象宣傳。 總經(jīng)理安全職責 在董事長領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持公司安全生產(chǎn)工作，按照管生產(chǎn)必須管安全和“誰主管，誰負責”原則，對公司安全生產(chǎn)負主要責任。，組織學(xué)習(xí)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，分析、總結(jié)安全生產(chǎn)情況，研究布置安全生產(chǎn)工作，制定落實重大安全隱患整改措施。 及時、如實報告生產(chǎn)安全事故，督促有關(guān)部門及時落實事故預(yù)防措施。、督促各項安全措施的執(zhí)行，對公司維護安全生產(chǎn)、預(yù)防各種事故的措施進行鑒定評審，對重大安全事故報告、事故原因分析、預(yù)防措施、處理方法等進行評審。 督促并協(xié)助公司開展勞動安全衛(wèi)生宣傳、教育與培訓(xùn)；依法組織職工加入工會，維護職工參加工會的權(quán)利。 組織培養(yǎng)、評選、表彰勞動模范，負責做好勞動模范的日常管理工作。 參與勞動安全衛(wèi)生事故的調(diào)查處理,提出處理意見，并要求追究有關(guān)人員的責任。、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策，并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督在安全生產(chǎn)工作中的作用。 把安全生產(chǎn)工作列入工會的議事日程及工作計劃，協(xié)助行政抓好員工的安全教育工作，組織員工開展反“三違”活動。 落實應(yīng)急預(yù)案賦予的職責。，對例會決定的事項，負責組織貫徹，總經(jīng)理不在時，代替總經(jīng)理主持安全生產(chǎn)例會工作。，組織開展年度風(fēng)險控制效果評審工作。，建立、健全公司職業(yè)健康檔案。，督促各部門開展定期、不定期的安全檢查，提高安全工作的執(zhí)行力度。、用電的管理和職工宿舍的維修工作；搞好集體宿舍的安全衛(wèi)生和防火工作。建立健全各項安全管理制度、職業(yè)健康管理制度、環(huán)保管理制度、安全操作規(guī)程、安全工作計劃和規(guī)劃，并督促檢查其在各職能部門的執(zhí)行情況。、職業(yè)危害防護、環(huán)保、消防設(shè)備設(shè)施管理工作。，協(xié)助有關(guān)部門組織進行全員安全教育和考核工作。、修訂化學(xué)事故應(yīng)急救援預(yù)案，落實應(yīng)急預(yù)案賦予的職責，定期組織進行預(yù)案演練。，監(jiān)督檢查公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組決定事項的貫徹落實情況和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組交辦的其它事項。，當安全與生產(chǎn)、進度、設(shè)備、任務(wù)、節(jié)能發(fā)生矛盾時必