有關(guān)我市勞動(dòng)力市場(chǎng)供求狀況的分析報(bào)告-全文預(yù)覽
【正文】 門在全市進(jìn)行了大規(guī)模勞動(dòng)力資源調(diào)查，調(diào)查顯示，全市現(xiàn)有勞動(dòng)力38萬(wàn)人，需求缺口較大。（二）我市勞動(dòng)力外出務(wù)工較多是導(dǎo)致我市用工短缺重要原因 一些企業(yè)住宿較簡(jiǎn)陋、伙食差，有的企業(yè)忽視企業(yè)文化建設(shè)，很少和員工交流，難以在員工中樹(shù)立“愛(ài)崗敬業(yè)、以廠為家”的觀念。工資待遇上的較大差距造成一些技術(shù)骨干、熟練工不斷外流。(見(jiàn)圖4)1去年同期第一季度第二季度第三季度與去年相比增加了3861人。 圖2. 企業(yè)用工需求人數(shù)分類圖 港澳臺(tái)投資企業(yè)內(nèi)資企業(yè)個(gè)體經(jīng)營(yíng)外商投資企業(yè)分職業(yè)供求情況分析生產(chǎn)運(yùn)輸設(shè)備操作人員是用人需求的主體，%，主要是因?yàn)橘惥SLDK需大量生產(chǎn)用工。外商投資企業(yè)的用工需求占主導(dǎo)地位。新余市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)管理局一、 當(dāng)前我市勞動(dòng)力市場(chǎng)供求基本情況 （一）勞動(dòng)力供求分析市人力資源大市場(chǎng)對(duì)我市第三季度勞動(dòng)力供求狀況分析如下：分行業(yè)勞動(dòng)力需求 “二三一”產(chǎn)業(yè)需求結(jié)構(gòu)明顯。 （見(jiàn)表1）表1. 按產(chǎn)業(yè)分組的需求人數(shù)產(chǎn)業(yè)需求人數(shù) (人)所占比重 (%)與上季度相比需求變化(百分點(diǎn))與去年同期相比 需求變化(百分點(diǎn))第一產(chǎn)業(yè)503－第二產(chǎn)業(yè)6416＋百分點(diǎn)＋百分點(diǎn)第三產(chǎn)業(yè)3427－百分點(diǎn)－合計(jì)10346100
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