【正文】 ***、……、***等*位同志（按姓氏筆畫為序）（女性、少數(shù)民族需注明）為共青團〈單位全稱〉第n屆委員會委員候選人預備人選。希望你們在黨委（黨總支、黨支部）的領導下，按照團章和《中國共產(chǎn)主義青年團基層組織選舉規(guī)則（暫行）》等有關規(guī)定，精心組織，認真實施，做好大會各項籌備工作。在此基礎上，確定常務委員會委員候選人*名，在共青團〈單位全稱〉第n屆委員會第一次全體會議上采用無記名投票差額選舉方式選舉產(chǎn)生常務委員會委員；確定書記候選人*名，副書記候選人*名，在共青團〈單位全稱〉第n屆委員會第一次全體會議上采用無記名投票差額（或等額）選舉方式選舉產(chǎn)生書記、副書記。四、委員會的規(guī)模及組成共青團〈單位全稱〉第n屆委員會擬設委員*名，其中，擬設常務委員會委員*名，書記*名，副書記*名。確定新一屆團委工作努力方向、奮斗目標。經(jīng)研究，同意成立共青團〈單位全稱〉委員會籌備組，籌備組由***、***、……、***等*位同志（按姓氏筆畫為序）（女性、少數(shù)民族需注明）組成；同意***同志為共青團〈單位全稱〉委員會籌備組組長，***、***等*位同志為副組長。82關于同意共青團***工作委員會組成人員的復函上級團組織同級黨組織（2份）同時將干部任免審批表加蓋公章后寄回。干部任免審批表和干部考察材料，要按照市委組織部有關要求填寫和撰寫，如本單位還需存檔，請額外增加份數(shù)。242當選書記、副書記的干部任免審批表同級黨組織上級團組織（2份）干部任免審批表要按照市委組織部有關要求填寫，如本單位還需存檔，請額外增加份數(shù)，由上級團委加蓋公章后機要寄回。上級團組織（2份）會前至少3個月以上。但是團工委受上級團委委托召開的代表會議，只能選舉出席上級團代表大會的代表，而不具有代表會議的其他職權。團的派出代表機關的組成人員可以由同級黨組織提名，并與上級團組織協(xié)商，取得一致意見后，由黨組織任命。任免公布同級黨組織按照干部管理權限辦理干部任免手續(xù)，并行文公布，有關干部任免通知應同時抄送上級團組織。它的組成可以由同級黨組織提名，并與上級團組織協(xié)商，取得一致意見后，由黨組織發(fā)文公布。函應附同級黨組織關系變更的相關審批材料復印件。在政府機構改革、企業(yè)改革兼并重組的背景下，為加強黨對團的領導，在同級黨組織隸屬關系發(fā)生變更時，團組織隸屬關系一般應隨黨組織隸屬關系做出相應變更。請示的具體內容包括：本單位團員和團組織的分布情況、改建的理由、改建后擬采用的建制形式、改建后委員會的人數(shù)及組成結構、下屬團組織的設置方案。一個基層團委、團總支或團支部如果因團員人數(shù)的增加或減少，根據(jù)工作需要，其組織的建制應作適當調整。上級團組織在收到更名的請示后，應及時研究決定，并作出批復。五、團組織名稱更改當團組織所依托的單位或地區(qū)名稱發(fā)生變更時，為了便于開展工作，團組織名稱一般要相應更改。上級團組織收悉后，及時與來函的黨組織共同研究，充分協(xié)商，取得一致后復函給黨組織。團代表會議的代表名額和產(chǎn)生辦法，由召集代表會議的委員會決定，按照慣例，代表名額一般不少于該級團的委員會人數(shù)的兩倍，代表由下一級團的代表大會、代表會議、團員大會、團的委員會或常委擴大會議推選產(chǎn)生，召集代表會議的該級團的委員會成員可以作為當然代表出席會議。團代表大會有時限規(guī)定。（3）開會的領導機構不同。而團代表會議只是在團的委員會的任期內、兩屆代表大會之間，遇有重要問題需要及時討論決定時，由團的縣級和縣級以上委員會召集的重要會議。l 注意事項關于團代表會議團的代表會議是由團的縣級和縣級以上委員會在兩屆代表大會之間認為有必要時召集的重要會議，是堅持和完善團的代表大會制度的一種重要形式?？蓞⒄請F組織換屆選舉結果報告的寫法。增選常務委員會委員、書記、副書記的，要由同級黨組織就候選人預備人選向上級團組織發(fā)函征求意見。l 操作流程向同級黨組織和上級團組織請示召開團代表會議增選部分委員，召開委員會全體會議增選常委、書記、副書記，應至少提前一個月以書面形式向同級黨組織和上級團組織提出書面請示，內容包括增選的理由、擬召開會議的類型、會議時間、地點、主要任務、選舉辦法等。增選委員會委員和候補委員的數(shù)額，不得超過該級代表大會選出的委員會和候補委員總數(shù)的三分之一。三、屆中增選團的委員會委員、常委、書記、副書記團章規(guī)定，團的中央和地方各級委員會委員、候補委員中的專職團干部調離團的崗位，其委員或候補委員的職務自行卸免。選舉結果報告一般應包括如下內容：選舉的時間及參加選舉的人數(shù)和實到會人數(shù)；采用的選舉方式；候選人名單；選舉計票結果；選舉當選結果；其他需要報告的問題。召開團員大會或團代表大會團的基層委員會由團員大會或團代表大會選舉產(chǎn)生，團的支部委員會、總支部委員會由團員大會選舉產(chǎn)生。委員會委員候選人預備人選報批根據(jù)基層團組織和廣大團員醞釀推薦情況，提出新一屆委員會委員候選人預備人選，向同級黨組織和上級團組織呈報下一屆團的委員會候選人預備人選的請示。按照團內有關規(guī)定，團委、團總支、團支部任期結束召開團代表大會或團員大會進行換屆改選時，應至少提前三個月以書面形式向同級黨組織和上級團組織提出書面請示，內容包括大會召開的時間、地點、主要任務、議程、代表名額及分配、委員會規(guī)模及組成、選舉辦法等。l 操作流程作出召開會議的決定各級團代表大會由同級團的委員會召集。團的基層委員會每屆任期三年至五年，由團員大會或代表大會選舉產(chǎn)生。地方各級和基層團代表大會的職權是：（1）審查和批準同級委員會的工作報告；（2）討論和決定本地區(qū)本單位團的工作任務和有關重要事項；（3）選舉同級委員會；（4）選舉出席上一級團的代表大會的代表。團的組織分為團的全國領導機關（團的全國代表大會和它產(chǎn)生的團中央委員會）、團的地方各級領導機關（團的省、自治區(qū)、直轄市、省轄市、自治州、縣（市、旗）、自治縣、市轄區(qū)代表大會和它產(chǎn)生的團的委員會）和團的基層組織（在企業(yè)、農(nóng)村、機關、學校、科研院所、街道社區(qū)、社會組織、人民解放軍連隊、人民武裝警察部隊中隊和其他基層單位建立的團的基層委員會、總支部委員會和支部委員會）。團組織內部實行集體領導和委員個人分工負責相結合的制度。一般情況下，團員在3人以上的單位可以建立支部，團員在30人以上的單位可以建立總支部，團員在100人以上的單位可以建立基層委員會。新建立團組織的建制團的基層組織，根據(jù)工作需要和團員人數(shù)，經(jīng)上級團的委員會批準，分別設立團的基層委員會、總支部委員會、支部委員會。團員人數(shù)更多的，可根據(jù)工作需要和團員人數(shù)，建立團總支或團委。團員數(shù)量較少的團組織，若條件具備，可以不提候選人直接進行選舉。團干部的配備按照“重在素質，合理兼職”的要求，選拔是黨、團員的青年骨干擔任團的干部，主要在從事與團工作關聯(lián)度較高的黨群、綜合行政、人力資源、企業(yè)文化等工作的干部中選配。屬條管理是團組織關系隸屬于上級主管部門團組織的管理模式。新建立基層團組織應及時明確與黨組織和上級團組織的隸屬關系。查閱人事檔案。團員（含保留團籍的黨員）年滿28周歲，沒有在團內擔任職務，應該辦理離團手續(xù)，不再保留團籍。召開團員大會或團代表大會的具體要求參見“二、團組織換屆”。召開團員大會（團代表大會）前，應在事先征得同級黨組織同意的前提下，以團組織籌備組的名義向上級團組織提出請示；經(jīng)上級團組織批復同意后，籌備團員大會或團代表大會。函中寫明單位基本情況，團員、青年的人數(shù)及分布情況，青年工作開展情況，黨組織關系隸屬情況；提出成立后的團組織隸屬關系意向，對擬成立團委或團總支的，還要說明下屬團組織設置方案；函中還要提出籌備組組成人員和負責人人選，并附人員基本情況。擬成立團委的，可先將下屬團支部按照有關規(guī)定建立起來。如所在單位有黨組織，須先征得黨組織的同意再向上級團組織溝通建團意愿；如所在單位沒有黨組織，應爭取經(jīng)營管理層支持，由單位行政直接向上級團組織溝通建團意愿。在基層委員會、總支部下建立支部。全市各級團組織、團干部要認真學習本手冊，努力打好扎實的工作業(yè)務根底，提高政策水平和業(yè)務能力；要積極推動黨建帶團建，爭取同級黨組織的領導，向同級黨組織宣傳解釋團組織、團干部協(xié)管工作；要積極主動地加強對下一級團組織、團干部的協(xié)管工作，推動建立與下一級團組織的同級黨組織的經(jīng)常性溝通協(xié)商渠道和協(xié)管工作機制。團組織、團干部協(xié)管工作手冊共青團上海市委組織部二〇一一年七月前　　言黨章、團章以及中央有關文件規(guī)定，共青團中央委員會受黨中央委員會領導，團的地方組織和基層組織受同級黨的委員會領導，同時受團的上級組織領導，以同級黨的委員會領導為主。手冊重點關注新建立團組織，團組織換屆，屆中增選團的委員會委員、常委、書記、副書記，黨組織屆中調動指派團的委員會常委、書記、副書記，團組織名稱更改，團組織建制更改，團的關系歸屬調整、團的派出代表機關組成人員調整等八項需要團組織、同級黨組織、上級團組織充分協(xié)商密切配合的工作，對這些工作的依據(jù)和要求、操作流程、注意事項以及往來公文報送材料等作出規(guī)范。團的基層組織，根據(jù)工作需要和團員人數(shù)，經(jīng)上級團的委員會批準，分別設立團的基層委員會、總支部委員會、支部委員會。l 操作流程做好準備并同上級團組織初步溝通建團意愿應建團單位（有團員3人以上的基層單位，下同）認真學習團章等有關規(guī)定和團市委有關工作要求；全面了解所在單位團員、青年的人數(shù)及分布情況；了解青年黨員人數(shù)及分布情況；研究團組織在單位中的職能定位，為團組織建立后“轉”起來、“活”起來打下基礎?；I備組除了籌備團組織建立事宜外，同時具有團的臨時機構的職能，可進行團內統(tǒng)計，召集團員大會，開展一些團內活動等。由黨組織（如單位無黨組織可由行政）發(fā)函至上級團組織，與上級團組織協(xié)商相關事宜。如黨組織和上級團組織認為正式成立團組織條件尚未成熟，可適當延長時間，但延長時間一般最多為6個月。但經(jīng)上級團委授權的基層獨立團總支，可以審批所屬團支部委員會的建立（授予新團員發(fā)展審核權的基層獨立團總支，一般可以同時授予所屬團支部委員會的建立審批權）。團員加入共產(chǎn)黨以后仍保留團籍。團員證是團員政治身份公開的、法定的證明，由團的組織在新團員被上級團委批準入團后頒發(fā)。新建立團組織隸屬關系的確定團的組織受同級黨組織領導，同時受上級團組織領導。屬地管理是團組織關系隸屬于所在地區(qū)的團組織管理的模式，具體可分為兩種：一是根據(jù)行政區(qū)劃隸屬于當?shù)厣鐓^(qū)（街道）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村團組織；二是根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展區(qū)域隸屬于開發(fā)區(qū)團組織。掛靠管理是團組織依托地方團組織與人才代理機構團組織代管、托管的模式。團干部一般應通過團員大會或團代表大會選舉產(chǎn)生，暫不具備選舉條件的，可先由同級黨組織與上級團組織協(xié)商取得一致后任命，待條件成熟后再進行選舉。新建立團組織的建團模式新建立團組織可根據(jù)實際情況采取獨立建團或聯(lián)合建團的模式