【正文】 有操作證的特種作業(yè)人員，每三年要進(jìn)行一次復(fù)審，對(duì)連續(xù)從事本工種 10 年以上人員，可 6 年進(jìn)行一次復(fù)審，對(duì)不參加復(fù)審，或連續(xù)兩次復(fù)審不合格者，吊銷(xiāo)其操作證。 （ 2）重新培訓(xùn)的內(nèi)容與要求 34 重新培訓(xùn)系指調(diào)換工種（崗位）或脫崗 3 個(gè)月以上重新上崗，以及采用新工藝、新材料、新技術(shù)或使用新設(shè)備的員工所應(yīng)進(jìn)行的安全教育培訓(xùn)，其培訓(xùn)內(nèi)容為調(diào)換的新工種（崗位）或重新上崗所在的分廠、班組的安全教育培訓(xùn)內(nèi)容。內(nèi)容包括勞動(dòng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，通用安全技術(shù)、勞動(dòng)衛(wèi)生和安全文化的基本知識(shí)，本礦主要生產(chǎn)工藝流程、設(shè)備狀況及維護(hù)保養(yǎng)；主要安全規(guī)章制度，重大危險(xiǎn)源種類(lèi)及其識(shí)別，礦區(qū)范圍內(nèi)的 各種安全設(shè)施的區(qū)分和作用，勞動(dòng)防護(hù)用品的用途和正確使用方法，勞動(dòng)紀(jì)律和有關(guān)典型事故案例等。 四、安全教育培訓(xùn)制度 安全教育的目的意義 安全教育是提高安全意識(shí)的重要途徑，而安全意識(shí)是決定人安全行為的重要因素，違章作業(yè)、違章指揮、冒險(xiǎn)蠻干、僥幸心理等，都是安全意識(shí)不強(qiáng)的具體體現(xiàn)。 安全檢查的要求 （ 1）、安全檢查是手段，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，徹底消除隱患才是目的。 （ 5）綜合性檢查：由主管經(jīng)理、 項(xiàng)目部 和有關(guān)職能部門(mén)參加的進(jìn)行以查組織領(lǐng)導(dǎo)、查思想狀況、查制度、查紀(jì)律、查隱患為主要內(nèi) 32 容的檢查。 （ 2）定期檢查：通過(guò)有計(jì)劃、有組織、有目的的形式，對(duì)生產(chǎn)活動(dòng)情況進(jìn)行全面安全檢查， 公司 每季度一次， 部門(mén) 每月一次，班組（工段）每周一次，安 環(huán)部 牽頭，由主管經(jīng)理、 項(xiàng)目部、 有關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)人 、 安全技術(shù)人員、安全員 、班、段長(zhǎng)和 生產(chǎn)骨干參加。檢查安全法規(guī)教育和安全生產(chǎn)管理人員的資格證培訓(xùn)教育（持證）是否達(dá)到要求；檢查員工的安全生產(chǎn)思想教育、安全基礎(chǔ)知識(shí)教育，以及特種作業(yè)的安全技術(shù)知識(shí)教育是否達(dá)標(biāo)，保證持證上崗率 100%。檢查各級(jí)管理人員、技術(shù)人員、崗位人員是否違反了安全生產(chǎn)紀(jì)律。檢查安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)和安全生產(chǎn)責(zé)任制是否落實(shí)；各 部門(mén) 和危險(xiǎn)崗位的規(guī)章制度是否健全、落實(shí)；安全員網(wǎng)絡(luò)是否建立和發(fā)揮應(yīng)有的作用；“三同時(shí)”、“五同時(shí)”以及“管生產(chǎn)必須管安全”的原則是否得到執(zhí)行等。 會(huì)議確定的各項(xiàng)防范措施必須嚴(yán)格實(shí)施。 3）、安全生產(chǎn)調(diào)度會(huì)：每 周 召開(kāi)一次，由 項(xiàng)目部 安全科主持，礦 山領(lǐng)導(dǎo)和各生產(chǎn) 各單位負(fù)責(zé)人、安全員參加。 礦業(yè)公司將依據(jù)安全目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)與各單位《生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)承包責(zé)任制》掛 鉤考核。 健全安全生產(chǎn)應(yīng)急救援體系，制定重大危險(xiǎn)源（點(diǎn)）應(yīng)急 29 救援預(yù)案，成立救援隊(duì)伍，備齊救援物資，提高救援能力。 礦業(yè)公司制定年安全生產(chǎn)控制目標(biāo)：工亡事故為零、重傷事故為零、輕傷事故為零。 28 負(fù)責(zé)做好全礦消防器材的計(jì)劃、配備、更新和維護(hù)管理工作，定期檢查消防器材的狀況， 防患于未然。 根據(jù)社會(huì)治安綜合治理的要求，負(fù)責(zé)全礦社會(huì)治安綜合治理工作的實(shí)施、檢查、督促工作。 協(xié)助安環(huán)部對(duì)新入礦人員、轉(zhuǎn) 崗員工、特殊作業(yè)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)工作，經(jīng)考核合格后安排上崗。 27 起草公司有關(guān)文件、領(lǐng)導(dǎo)講話材料和年度工作總結(jié)時(shí)，應(yīng)將安全生產(chǎn)工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容。 參加與本部門(mén)有關(guān)的事故調(diào)查分析，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。 凡生產(chǎn)工藝過(guò)程中的 改革和操作方法的改變，使用新設(shè)備，采用新技術(shù)以及設(shè)備檢修的設(shè)計(jì)施工，必須同時(shí)采取相應(yīng)的安全設(shè)施并保證其安全有效。 按有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，保證勞保用品、保健食品、防暑降溫用品，安全教育費(fèi)用的合理使用，同時(shí)實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。 依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，并按月為員工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。 對(duì)易燃易爆、劇毒等危險(xiǎn)品一律嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)、搬運(yùn)、存放、發(fā)放、退庫(kù)等手續(xù)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家頒發(fā)的各項(xiàng)安全規(guī)定，保證安全。 （十 六 ）采購(gòu)部安全工作職責(zé) 主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。 了解本礦主要污染源，組織環(huán)境監(jiān)測(cè)和質(zhì)量評(píng)價(jià)，掌握污染狀況和趨勢(shì)，提出改善和治理措施。 審定、落實(shí)并督促實(shí)施污染治理方案，監(jiān)督治理資金和物資的使用。 監(jiān)督技術(shù)改造工程必須按批準(zhǔn)的設(shè)計(jì)方案施工， 當(dāng)工程進(jìn)度、質(zhì)量與安全矛盾時(shí)，應(yīng)服從安全。 在指揮生產(chǎn)過(guò)程中，如生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，必須應(yīng)首先確保安全，不得違章指揮。 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度，負(fù)責(zé)督促檢查、匯總安全生產(chǎn)情況，并做好協(xié)調(diào)工作。 上崗必須按 規(guī)定著裝，正確穿戴各種防護(hù)用品。 正確分析、判斷和處理各種安全隱患，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。 負(fù)責(zé)項(xiàng)目部安全設(shè)備、滅火器材、防護(hù)器材和急救器具的監(jiān)督、檢查。 負(fù)責(zé)和參與制訂礦山有關(guān)安全生產(chǎn)管 理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。 發(fā)生事故立即報(bào)告，并組織搶救，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)記錄。 組織員工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、項(xiàng)目部各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，教育員工遵紀(jì)守法，制止“三違”行為。 負(fù)責(zé)礦山范圍內(nèi)禁火區(qū)動(dòng)火的審查督辦工作。 組織制定礦山安全活動(dòng)年度計(jì)劃，并檢查執(zhí)行措施。 在中、小修施工或執(zhí)行臨時(shí)任務(wù)時(shí)，必須有安全措施，杜絕違章指揮和違章作業(yè)等現(xiàn)象。 組織或參加礦山各類(lèi)事故的調(diào)查、處理工作，并按規(guī)定及時(shí)上報(bào)。 每半個(gè)月召開(kāi)一次安全生產(chǎn)會(huì)議，研究本礦生產(chǎn)中存在的問(wèn)題并向員工通報(bào)安全生產(chǎn)情況。 制定勞動(dòng)防護(hù)用品管理制度，并督促執(zhí)行。 經(jīng)常深入生產(chǎn)崗位現(xiàn)場(chǎng)檢查，及時(shí)掌握危險(xiǎn)源動(dòng)態(tài)，研究解決事故隱患和存在安全問(wèn)題的整改措施，遇到有危及自身安全的緊急情 19 況，應(yīng)采取應(yīng)急特殊措施，有權(quán)指令先行停止生產(chǎn)，后報(bào)告礦領(lǐng)導(dǎo)研究處理。 （ 八 ）安環(huán)部部長(zhǎng)職責(zé) 礦山公司安全生產(chǎn)的主管部門(mén)業(yè)務(wù)部門(mén)（安環(huán)部），由總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，并在生產(chǎn)副經(jīng)理的具體領(lǐng)導(dǎo)（或分管領(lǐng)導(dǎo)）下開(kāi)展工作。 負(fù)責(zé)編制礦山中、長(zhǎng)期安全生產(chǎn)規(guī)劃，年度安全技術(shù)措施計(jì)劃及年、季、月職工安全衛(wèi)生工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。 負(fù)責(zé)適時(shí)組織制定、修改礦山安全生產(chǎn)管理制度和相關(guān)管理規(guī)定，經(jīng)公司主要負(fù)責(zé)人簽發(fā)后發(fā)布執(zhí)行。 負(fù)責(zé)分管部門(mén)的安全生產(chǎn)管理工作，參加分管部門(mén)重傷及死亡事故調(diào)查處理。保持質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系以及安全管理流程再造的有效性和持續(xù)改進(jìn)工作。 六、 公司主管物資供應(yīng)的總經(jīng)理助理安全生產(chǎn)職責(zé) 協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)分管部門(mén)的安全生產(chǎn)工作，建立健全分管部門(mén)的安全生產(chǎn)責(zé)任制，并按照分工抓好主管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，對(duì)主管管理范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作 負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 督促分管部門(mén)在簽訂對(duì)外工程、勞務(wù)合同時(shí) 必須要明確雙方的安全責(zé)任，嚴(yán)格履行資格審批手續(xù)。 組織分管部門(mén)認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)衛(wèi)生、醫(yī)療保健、食品 16 衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生及生活福利設(shè)施等方面的政策、法規(guī)及規(guī)定。 抓好分管部門(mén)安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)工作。 及時(shí)提出安全經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和決算，在編制和下達(dá)生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)計(jì)劃時(shí)，應(yīng)同時(shí)編制和下達(dá)安全技措實(shí)施、環(huán)境及職業(yè)健康安全、安全管理流程再造、勞動(dòng)保護(hù)用品、防暑降溫經(jīng)費(fèi)計(jì)劃及使用。 抓好分管部門(mén)安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓(xùn)工作。 按照上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的文件，結(jié)合分管的工作提出具體貫徹意見(jiàn)，并組織貫徹落實(shí)。 組織所屬職能部門(mén)認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家安全生產(chǎn)方針 、政策、法規(guī)、及中材集團(tuán)、中材股份、中材水泥、公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、 14 決議、指令。 1 1 組織領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn)宣傳、教育與培訓(xùn)工作。 組織或參與公司 的生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。負(fù)責(zé)貫徹、落實(shí)公司安全生產(chǎn)工作方針、政 策、決議，落實(shí)公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度。 組織領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各類(lèi)事故的調(diào)查處理，堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則，并及 時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。 組織制定或修訂礦安全生產(chǎn)管理制度、安全技術(shù)操作規(guī)程，不斷改善安全狀況和 勞動(dòng)條件，重視女工保護(hù)工作。始終做到安全第一。 f) 各職能科室的正職 ，系 本部門(mén)業(yè)務(wù)的第一責(zé)任者，對(duì)本專(zhuān) 11 業(yè)（或本部門(mén)）的安全工作負(fù)全面責(zé)任。 d)公司總工程師對(duì)安全技術(shù)管理負(fù)全面責(zé)任。對(duì)重大安全生產(chǎn)問(wèn)題及時(shí)做出決策，對(duì)重大安全隱患組織責(zé)任追究。 a) 總經(jīng)理是公司的第一責(zé)任人，對(duì)本公司的安全負(fù)全面責(zé)任，并主持召開(kāi)定期、不定期的安全會(huì)議，對(duì)本公司的安全生產(chǎn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行決策，對(duì)重大安全隱患組織責(zé)任追究。經(jīng)濟(jì)考核政策在年度安全考核文件中明確規(guī)定。 負(fù)有安全生產(chǎn)管理責(zé)任的人員，對(duì)發(fā)生的事故負(fù)有直接的責(zé)任；發(fā)生 一起輕傷事故，安全負(fù)責(zé)人和帶班負(fù)責(zé)人給予 200 元的處罰，其他當(dāng)班安全員（包括兼職安全員）和當(dāng)班生產(chǎn)管理人員給予 50 元的處罰；一類(lèi)重傷事故 ， 分管領(lǐng)導(dǎo)、安全負(fù)責(zé)人和帶班負(fù)責(zé)人給予 300 元的處罰，其他當(dāng)班安全員（包括兼職安全員）和當(dāng)班管理人員給予 100 元的處罰；二類(lèi)重傷事故 ， 分管領(lǐng)導(dǎo)、安全負(fù)責(zé)人和帶班負(fù)責(zé)人給予 500 元的處罰，其他當(dāng)班安全員（包括兼職安全員）和當(dāng)班生產(chǎn)管理人員給予 200 元的處罰；發(fā)生工亡事故 ， 主管、分管領(lǐng)導(dǎo)、安全負(fù)責(zé)人和帶班負(fù)責(zé)人給予 800 元的處罰，其他當(dāng)班安全員（包括兼職安全員）和當(dāng)班生產(chǎn)管理人員給予 500 元的處罰。 公司各級(jí)安全生產(chǎn)第一責(zé)任者對(duì)安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)負(fù)全面責(zé)任，主持制定長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)規(guī)劃、近期目標(biāo)計(jì)劃和保障措施。 8 公司總經(jīng)理是安全工作的第一責(zé)任人，各部門(mén)堅(jiān)持誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，安全不僅僅是哪一個(gè)部門(mén)的事，必須齊抓共管，生產(chǎn)工作繁忙絕不能成為忽視安全的理由，安全具有壓倒一切的優(yōu)先權(quán)，為取得最佳的安全效果，管理層必須表現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)作用并作出榜樣，每位員工對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)有義不容辭的 責(zé)任。 加強(qiáng)對(duì)礦山全體員工的安全 教育與培訓(xùn)，不斷提高員工安全生產(chǎn)的自覺(jué)性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。 實(shí)行安全標(biāo)準(zhǔn)化管理，全面系統(tǒng)地識(shí)別、評(píng)價(jià)危險(xiǎn)源，控制職業(yè)安全健康風(fēng)險(xiǎn)，定期制定切實(shí)可行的安全目標(biāo)，建立安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制，確保人身不受傷害、財(cái)產(chǎn)不受損失，環(huán)保治理必須達(dá)標(biāo)。百萬(wàn)工時(shí)傷害率≤ 15，百萬(wàn)工時(shí)死亡率≤ ，努力實(shí)現(xiàn)輕傷、重傷、人身傷亡事故“三個(gè)位零”。 負(fù)責(zé)新建、改建、擴(kuò)建工程項(xiàng)目勞動(dòng)安全衛(wèi)生設(shè)施的設(shè)計(jì)審 6 查和竣工驗(yàn)收，督 促“三同時(shí)”制度的全面實(shí)施。 按規(guī)定審定安全生產(chǎn)的表彰、獎(jiǎng)勵(lì)和處分。 建立健全公司安全管理機(jī)構(gòu)，按規(guī)定審定本公司安全管理機(jī)構(gòu)和技術(shù)人員編制，監(jiān)督安全、環(huán)保治理費(fèi)用的使用，促進(jìn)公司安全管理工作不斷發(fā)展。 第五條：建立安全工作例會(huì)制度，組織員工定期參加安全培訓(xùn)，向員工宣傳安全知識(shí)，不斷提升公司安全管理水平。 第三條：各單位都應(yīng)建立群眾性的安全組織，發(fā)揮群眾安全監(jiān)督作用。 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)對(duì)安全工作提供資金支持。 總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人。 第二條： 中材 安徽 水泥有限 公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)責(zé)任制度和群防群治制度。 安全標(biāo)準(zhǔn)化辦公室負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)制度及組織、聯(lián)系員工的安全技能方面的教育培訓(xùn)。 班、組長(zhǎng)和工人對(duì)所屬崗位的安全工作負(fù)責(zé)。 第四條：安全科每月負(fù)責(zé)組織進(jìn)行一次全面安全檢查，對(duì)檢查提出的問(wèn)題和重大隱患要及時(shí)處理，逾期不處理的按照有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)人員的責(zé)任。 二、工作職責(zé) 5 在中材水泥公司的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn) 、勞動(dòng)保護(hù)方面的法律、法規(guī)以及本公司的各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度，確保安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。 正確處理好安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系，明確 各部門(mén)安全職責(zé)，及時(shí)檢查指導(dǎo)下屬各部門(mén)安全生產(chǎn)工作開(kāi)展情況。 定期向中材水泥公司報(bào)告安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作情況，聽(tīng)取員工意見(jiàn)，交流安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)工作實(shí)施情況。 安全目標(biāo) ： 在崗員工接受安全教育率 100%； 安全管理人員、特種作業(yè)人員持證上崗率 100%； 逐步改善員工的作業(yè)環(huán)境，崗位粉塵合格率大于 95%； 重大生產(chǎn)事故、重大設(shè)備事故、重大火災(zāi)爆炸事故為零。 為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)，我們公司承諾： 遵守國(guó)家及地方政府有關(guān)安全生產(chǎn)方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，不斷完善、 落實(shí) 公司 安全生產(chǎn)規(guī)章制度。 提供符合標(biāo)準(zhǔn)、適宜的勞動(dòng)保護(hù)用品，努力改善作業(yè)環(huán)境，確保員工的身體健康。 定期公布職業(yè)安全健康業(yè)績(jī)，通過(guò)公眾監(jiān)督，使礦山的安全工作得到持續(xù)改進(jìn)。 三、 安全目標(biāo)管理責(zé)任制 根據(jù)《安全生產(chǎn)許可證條例》第 6 條等規(guī)定，制定本制度。 公司在進(jìn)行年度安全工作目標(biāo)管理的策劃時(shí)，按照公司生產(chǎn)對(duì)工亡指標(biāo)控制，安全指標(biāo)：“輕傷、重傷、工亡”三個(gè)為零； 輕 微 9 傷 害 不納入考核范圍；執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)及礦山安全生產(chǎn)制度；負(fù)有安全生產(chǎn)管理職能的部門(mén)，在各自業(yè)務(wù)的范圍內(nèi)進(jìn)行總體目標(biāo)控制。按年度、季度、月度、日常進(jìn)行考核。 10 第二章 安全生產(chǎn)責(zé)任制度 為認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，使企業(yè)全體員工認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)，尊章守紀(jì)，在工作中把安全放在首位，在確保安全生產(chǎn)的前提下，努力實(shí)現(xiàn)我公司的 安全目標(biāo)，特