初聘(認(rèn)定)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)呈報(bào)表-助理經(jīng)濟(jì)師-全文預(yù)覽
【正文】 理專(zhuān)業(yè) 大學(xué)有何特長(zhǎng)— 1 —專(zhuān) 業(yè) 技 術(shù) 工 作 情 況起止時(shí)間工作部門(mén)及崗位主 要 工 作 內(nèi) 容綜合辦公室 行政及人事專(zhuān)員負(fù)責(zé)本單位工作計(jì)劃、總結(jié)、簡(jiǎn)報(bào)、匯報(bào)材料的起草工作；負(fù)責(zé)會(huì)議的召集、通知、簽到、記錄等工作；負(fù)責(zé)辦公用品的申報(bào)和分發(fā)工作；負(fù)責(zé)單位公章、公車(chē)的管理和使用工作；歸口管理單位各類(lèi)人員的編制，編報(bào)用人計(jì)劃；負(fù)責(zé)本單位職工的考勤、考核和年休假工作；負(fù)責(zé)各類(lèi)人員專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的評(píng)聘工作；負(fù)責(zé)職工的工資、福利、津貼獎(jiǎng)金等的管理發(fā)放工作；負(fù)責(zé)辦理職工退休手續(xù)?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下： 在單位領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)人事政策、制度和有關(guān)規(guī)定及時(shí)辦理本單位進(jìn)出人員的人事手續(xù)，及時(shí)做好了進(jìn)出人員個(gè)人信息資料的數(shù)據(jù)維護(hù)工作，做到了人事信息盡量準(zhǔn)確無(wú)誤，基本達(dá)到了人事信息化管理的要求。單位勞資工作責(zé)任
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1