勞動(dòng)合同范本51485-全文預(yù)覽
【正文】 每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，且必須保證乙方每周至少休息一天。 ㈡ 試用期限 雙方同意按以下第 2 種方式確定試用期（試用期包括在合同期內(nèi)）： 無(wú)試用期。甲方（用人單位） 乙方（勞動(dòng)者） 名 稱： 姓 名： 法定代表人： 身份證號(hào)碼： 住 址： 住所（地址）： 聯(lián)系電話 ： 聯(lián)系電話： 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。職 工（乙方）： _____ _____ ____________ 以完成一定的工作（任務(wù)）為期限：自 年 月 日至 工作（任務(wù)）完成時(shí)即行終止。㈡乙方的工作地點(diǎn)為 公司廠區(qū) 。不定時(shí)工作制，工作時(shí)間和休息時(shí)間由乙方自行安排。（部分崗位按計(jì)件工資做初步核算，保證當(dāng)?shù)刈畹凸べY水平）乙方正常工作時(shí)間工資不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。㈡ 甲方工資支付定于每月 30 日前發(fā)放上月工資，如遇節(jié)假日或休息日，則順延或提前到最近的工作日支付。 ㈡ 其它福利待遇。 ㈢ 甲方按照國(guó)家、省和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定，做好女職工的勞動(dòng)保護(hù)和保健工作。 八、勞動(dòng)合同的解除和終止 ㈠ 勞動(dòng)合同解除 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 但有下列情形之一的，乙方可以解除本合同，甲方應(yīng)按規(guī)定給予補(bǔ)償： ⑴ 甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的； ⑵ 甲方未及時(shí)足額支
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