【正文】 徹落實干部蹲點掛職制度，選派20名年輕干部定期輪流到聯(lián)系村掛職蹲點3個月，緊盯項目落實，轉變工作作風，錘煉培養(yǎng)干部，通過辦雙聯(lián)辦的協(xié)調(diào)服務和機關各支部的主動作為，使各項雙聯(lián)重點工作任務正在扎實開展、有序推進。審核行政執(zhí)法主體10580個、確認行政執(zhí)法主體資格6739個，對545767名執(zhí)法人員進行了網(wǎng)上考試，設置考場176場次，考試通過45939人，合格率達到83%。二是認真開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。四年來，共提請省人大常委會和省政府制定出臺地方性法規(guī)、政府規(guī)章98部。通過加大督促指導、檢查考核工作力度，進一步促進機關作風轉變，辦事效率提速提質提效，為全省經(jīng)濟社會轉型跨越發(fā)展營造良好的法制環(huán)境。改進公務活動，減少陪同人員，減少經(jīng)費開支。在干部管理上堅持做到“三談”即任職廉政談話、溝通激勵談話、批評誡勉談話。二是增強制度執(zhí)行意識。(五)落實廉政責任體系，不斷加強機關黨風廉政建設從加強制度建設、規(guī)范行政執(zhí)法行為等方面入手，把反腐倡廉建設和依法行政工作有機結合起來，努力提高行政效能，推進法治政府建設。積極組織機關40名黨員積極參與黨員志愿者服務活動和在職黨員進社區(qū)工作，確保黨員志愿活動深入廣泛開展。三是組織開展“幫扶解困”送溫暖活動。大力支持關心婦委會工作，做到政治上關心，工作上支持，生活上照顧，每年“三八”都有計劃地組織機關女同志參加特色活動，為婦女工作的發(fā)展提供良好的平臺，目前，機關內(nèi)設機構9個處室中，就有3名女同志分別擔任處室主要負責人，占中層領導干部數(shù)的33%。選派優(yōu)秀職工參加省直機關事業(yè)單位工勤技能崗位技術等級考核，組織參加“隴人驕子”評選活動和“幸福密碼”講座等各類創(chuàng)建活動。2012年省政府法制辦被省直機關工委命名為省直機關文明單位，被省委組織部、宣傳部、省司法廳等五部門命名為全省學法用法示范機關。三是堅持知行統(tǒng)一，即知即改見效。堅持把學習教育貫穿始終，集中時間全面系統(tǒng)學習中央要求必讀文件和習總書記系列重要講話，邀請專家學者輔導，接受革命傳統(tǒng)教育，召開專題會議交流學習體會，開展專題討論，統(tǒng)一思想提高認識。加強入黨積極分子培養(yǎng)，按照“成熟一個，發(fā)展一個”的原則，發(fā)展黨員2名。三是夯實組織建設基礎抓黨建。同時，機關黨委注重加強組織協(xié)調(diào)，進行分類指導和督促檢查，以此來推動黨建工作各項任務的落實，機關各支部堅持一手抓業(yè)務，一手抓黨建，營造了齊抓共管的良好氛圍。(二)夯實組織建設基礎，不斷提升機關黨建工作科學化水平四年來，特別是去年以來，始終把加強自身建設作為機關黨建的基礎性工作來抓，努力使黨建工作覆蓋各方面、貫穿全過程，不斷提升機關黨建工作科學化水平。四是注重營造學習氛圍。截至目前，我辦已選派12名處級以上干部參加省委黨校、省直機關工委黨校學習進修，1名同志取得清華大學法學博士學位，多名同志取得碩士學位或研究生文憑，7名同志報名參加省委黨校在職研究生的學習，全辦42名同志參加了清華大學“政府法制干部綜合素質和業(yè)務能力提升高級培訓班”的學習。按照辦黨組要求，采取專家教授輔導解讀、學習討論交流和個人自學等方式，組織機關處以上領導干部分期分批參加了省委黨校、行政學院、省直機關工委黨校政治理論學習研討班10 期，組織機關科以下黨員干部參加機關集中學習6期。一、過去四年工作回顧2012年以來，在省直機關工委和辦黨組的正確領導下，本屆機關黨委圍繞省政府和辦黨組中心工作，以法治政府建設為目標，開拓創(chuàng)新、真抓實干，扎實開展學習型黨組織建設、創(chuàng)先爭優(yōu)、路線教育、效能風暴、先鋒引領等重點工作，為政府法制工作提供了堅強的思想、組織、作風保證。下面是小編收集的20XX工會換屆工作報告，希望對大家有所幫助!【20XX工會換屆工作報告1】我受本屆機關黨委的委托，向大會作工作報告，請予審議。堅持把理論學習與擔負的重大職責任務緊密結合起來，與研究謀劃各項業(yè)務工作緊密結合起來，用先進理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，先后組織黨員干部學習黨的十八大、十八屆三中全會、習近平總書記系列講話、省第十二次黨代會精神等內(nèi)容，開展了“群眾路線教育實踐活動”、“創(chuàng)建學習型黨組織、爭當學習型黨員”、“發(fā)揮先鋒模范作用推進依法行政為建設幸福美好新甘肅創(chuàng)造良好法制環(huán)境”等主題教育活動。完善激勵機制，支持和鼓勵機關干部參加各種形式的自學考試、學歷教育，對取得學歷證書、資格證書者給予物質、精神獎勵。開展各種主題日活動，先后組織黨員干部職工參觀蘭州新區(qū)，親身感受新區(qū)建設成就,組織觀看革命歷史題材優(yōu)秀影視展映活動，赴革命圣地參觀學習考察，多次組織黨員干部開展“重溫入黨誓詞、增強黨員意識”主題黨日活動，使黨員干部重新經(jīng)受黨的洗禮，接受黨性再教育。認真開展理論研討，機關多名黨員干部撰寫的理論文章受到相關部門的表彰或被相關書籍收錄。黨組書記白文暉同志經(jīng)常聽取機關黨建工作情況匯報，親自部署重要工作，明確提出工作要求，6名辦領導認真抓好分管處室的黨建工作，做到黨建和業(yè)務工作一起抓、工作推動力度一樣大、工作標準一樣嚴。著眼服務政府法制中心工作和重點任務，從加強思想、組織和作風建設抓起，內(nèi)強素質，外樹形象，勤政廉政，為政府法制工作提供了堅強的組織保證。2012年至2013年，機關黨員繳納黨費60360元，上交省直機關工委36215元。一是創(chuàng)新學習方式，打牢思想基礎。召開省政府行政執(zhí)法社會監(jiān)督員等座談會5次，發(fā)放征求意見函115份，開通網(wǎng)上意見箱，共征求意見建議318條，梳理出10個方面的突出問題，分析產(chǎn)生問題的根源，研究今后的努力方向和整改措施。(四)發(fā)揮群團組織的橋梁和紐帶作用，整體推進文明創(chuàng)建活動把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣強基固本的基礎工程，推進機關精神文明建設。組織參加省直機關工委首屆“先鋒杯”處長論壇。充分發(fā)揮工會在機關建設、服務和維護職工合法權益中的重要作用，努力為全辦職工辦實事、解難題、送溫暖。組隊參加了2011年省直機關公務員體質測試達標運動會并獲得“優(yōu)秀組織獎”。四是開展黨員志愿服務活動。通過活動的開展，轉變了機關黨員干部的作風，增強了黨員的責任意識和服務意識，拓寬了黨員服務群眾的渠道，推進了我辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。結合我辦實際，積極構建政府法制機構懲治和預防腐敗體系，圍繞“責任分解、責任機制、責任考核、責任報告、責任追究”等關鍵環(huán)節(jié)，狠抓各項任務落實，形成黨組承擔主體責任、一把手負第一責任,領導班子成員分工負責,各