11-12學年第二學期工作計劃-全文預覽
【正文】 的學校信息，實現(xiàn)資源共享。依托網(wǎng)校，促進信息化建設。想方設法提高畢業(yè)質量檢測成績。3月份組織開展質量檢測分析活動，認真分析上學期五、六年級質量檢測情況，尋找成績低的原因，提出今后整改措施；并參加紅寺堡區(qū)教學研究培訓中心組織的分析會；組織教壇新秀、教學能手、學科帶頭示范課活動，讓我校教師尤其是青年教師學習骨干教師的教學藝術和課堂組織方法。四是充分發(fā)揮學校各級骨干教師的示范帶頭作用，通過開展課堂教學研究、案例分析研討，舉辦專題討論等活動，促使全體教師互通有無，互相補充，分享經(jīng)驗，共同成長，全面提高。執(zhí)行學校領導任課的剛性規(guī)定，校長和學校中層干部帶頭上好專業(yè)課，把主要精力放到教學上，領導、指導教學，起到表率作用；落實教師業(yè)務考核制度，指導教師全身心投入到教學工作中去，備好課，上好課，批改好作業(yè)，定期對學生學習情況進行考核，認真分析學生學習狀況，改進教學方法，不斷提高教育教學質量。結合地情、校情、班情，組織開展以“公民道德實施綱要”為主題內容的教育競賽活動，提高全體師生的公民道德意識。特別是留守兒童和中心學校六年級寄宿制學生的心理健康教育尤其不能忽視。加強學生心理健康教育。六是組織好“六一兒童節(jié)”、“七一建黨節(jié)”、“清明”、“端午”等節(jié)日紀念日的慶?；顒?，對學生進行愛黨愛國和愛校教育以及文明禮貌教育。二是貫徹落實中小學生日常行為規(guī)范》和《中小學生守則》強化學生的養(yǎng)成教育。學校領導、教師、家長、學生共同參與的評價體系和考核辦法，嚴格按照考核程序對教師的工作質量進行考核，促進教師職業(yè)道德、法律素質和業(yè)務水平不斷提高，激發(fā)教師教育教學工作的積極性和創(chuàng)造性。四是年終組織總結表彰會，展示培訓成果，總結培訓經(jīng)驗，促進教學向精細化發(fā)展。為進一步展現(xiàn)培訓成果，今年以團隊教研能力為主開展展評觀摩。四月底進行教師教學基本功教學技能分層培訓成果展評。三是以《教育系統(tǒng)六條禁令》嚴格約束教職工的言行，剎歪風，樹正氣，繼續(xù)實行師德不良一票否決制。五是深入開展治理“庸懶散軟”專項活動，大興學習之風、調研之風、實干之風，切實轉變工作作風，增強服務意識，提高辦事效率，建立行為規(guī)范、運轉協(xié)調、公正透明、廉潔高效的教育管理體制。聽課的有關規(guī)定，確保領導兼課、聽課達到教育局規(guī)定的節(jié)數(shù)，并要在教學指導上下功夫；通過教育教學檢查考核、督促指導、研究討論等形式，解決好教育教學中存在的問題。太陽山鎮(zhèn)中心小學20112012學年度第二學期工 作 計 劃本學期，我校教育工作將以“辦好家長滿意的教育”為宗旨，以“以德立校、依法治校、 科研興校、課改活校、質量強?！睘樗悸?，堅持“以人為本”，以課堂教學為中心，以教育科研為先導，以紅寺堡區(qū)中小學“精細化管理年”為契機，繼續(xù)深化改革創(chuàng)新，扎實鞏固教育質量強區(qū)成果，按照《紅寺堡區(qū)教育局2012年工作要點》要求，發(fā)揚“比學趕幫、敬業(yè)奉獻” 的精神，打造師德高尚、業(yè)務精湛的教師隊伍，著力培養(yǎng)素質全面、富于創(chuàng)新的學生群體，全面推進課程改革，全面提高辦學質量，努力開創(chuàng)學校工作的新局面。二是進一步轉變工作作風，樹立領導就是服務的思想，在工作中要嚴格要求自己，樹立正確的權力觀，不斷提高教育教學管理能力；嚴格執(zhí)行學校領導任課。四是加強勤政廉潔教育，深入開展清風校園活動，開展警示教育，進一步完善校務公開制度，規(guī)范校務公開內容，自覺接受師生和社會的監(jiān)督。二是廣泛深人的開展以“我是光榮的人民教師”為主題的教育活動，表彰先進，樹立典型，形成“比學趕幫、敬業(yè)奉獻”的良好風尚，增強廣大
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