某股份公司勞動合同-全文預(yù)覽
【正文】 止受雇，您應(yīng)立即歸還給公司您從公司處得到或在您處的所有的公司文件、記錄、設(shè)備、制服和其他財產(chǎn)，包括但不限于您所掌握的公司的全部圖紙、藍(lán)圖、備忘錄、客戶名單、配方、財務(wù)報表或推銷資料。第九條 終止、變更和續(xù)訂公司可根據(jù)集體合同 之規(guī)定，在任何時候經(jīng)提前30天給予書面通知，終止與您的雇用關(guān)系。公司為經(jīng)期、懷孕、產(chǎn)期和哺乳期女雇員提供相應(yīng)的勞動保護(hù)。您將從這些基金中得到按適用法律和規(guī)定確定的金額。如您違反公司的規(guī)章制度，公司有權(quán)視情節(jié)給您以經(jīng)濟(jì)或行政處罰，直至開除。您必須服從公司的指示和安排，并根據(jù)您的主管的指示和公司的工作規(guī)章盡力履行自己的職責(zé)。第四條 試用期您應(yīng)完成6個月試用期，并且情況必須使公司滿意。第三條 醫(yī)療檢查您獲聘用的條件是您必須順利通過公司指定的醫(yī)生進(jìn)行的醫(yī)療檢查。公司實行“工資與表現(xiàn)掛鉤”的制度。本勞動合同和公司與公司工會間簽署的集體合同（以下簡稱集體合同）共同構(gòu)成對您和公司有約束力的合同。本勞動合同解釋了您受聘的基本條件。第二條 薪水和資金您在試用期和正式受雇期間的薪水見附件A之規(guī)定。公司向您支付工資、資金、津貼和其他費(fèi)用，如依中國法律須繳納的個人收入調(diào)節(jié)稅、個人所得稅或其他稅賦，所述稅賦應(yīng)由您承擔(dān)并由公司代為扣繳。在您受雇期間，公司可要求您定期接受醫(yī)療檢查。
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