it行業(yè)就業(yè)大全-全文預(yù)覽
【正文】 員為例，我們的學(xué)員主要入職于中興、華為、東軟、深圳易思博、上海文思創(chuàng)新等國(guó)內(nèi)軟件百?gòu)?qiáng)企業(yè)。銀河學(xué)員的就業(yè)情況如何？國(guó)家商務(wù)部備案的服務(wù)外包實(shí)訓(xùn)中心，省軟件行業(yè)協(xié)會(huì)理事單位，為學(xué)員搭建高質(zhì)量的就業(yè)平臺(tái)。多年國(guó)際國(guó)內(nèi)知名IT企業(yè)合作基礎(chǔ)，積累來(lái)自行業(yè)一線的企業(yè)真實(shí)項(xiàng)目案例庫(kù)，幫助學(xué)員獲得相當(dāng)于1—2年的真實(shí)工作經(jīng)驗(yàn)；9）教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，為學(xué)員提供免費(fèi)試聽和重聽，不滿意隨時(shí)退費(fèi)，真金不怕火煉！只有銀河敢做出這樣的承諾；7）5）讀大學(xué)為的是得文憑，來(lái)銀河為的是好工作；我們注重證書，更注重實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，拒絕“PAPER工程師”；我們絕不會(huì)以講模擬題、考試輔導(dǎo)等急功近利的方式幫學(xué)生獲得證書，這樣才是真正的害了他們，同時(shí)也降低了證書的含金量，最終害了自己。能夠稱得上正規(guī)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)該是具備特定的資質(zhì)，不僅要有專業(yè)的授權(quán)資質(zhì)，還要有合法的辦學(xué)資質(zhì)，獲得這些正規(guī)資質(zhì)需要逐層審核，非常困難，象征著實(shí)力和質(zhì)量。4）培訓(xùn)過(guò)程與企業(yè)緊密結(jié)合，需要進(jìn)入企業(yè)內(nèi)部進(jìn)行實(shí)際的崗位訓(xùn)練，而不是全程都在培訓(xùn)中心學(xué)習(xí)。企業(yè)定制培訓(xùn)有以下幾個(gè)特點(diǎn)企業(yè)定制的軟件工程師和一般的軟件工程師有什么不同嗎？MCITP就業(yè)好嗎？方向如何？薪資如何？一個(gè)CCNP證書的持有者，能夠勝任，廠商的技術(shù)人員、電信運(yùn)營(yíng)商維護(hù)人員，系統(tǒng)集成公司技術(shù)人員，企業(yè)網(wǎng)絡(luò)管理員等職位（高級(jí)別的）。在國(guó)內(nèi)通信從業(yè)人員平均收入水平一直穩(wěn)居國(guó)內(nèi)所有行業(yè)收入之首。、初級(jí)系統(tǒng)工程師擁有CCNA認(rèn)證的人士可以為小型網(wǎng)絡(luò)（不超過(guò)100個(gè)節(jié)點(diǎn)）安裝、配置和操作LAN、WAN和撥號(hào)接入服務(wù)，主要解決了網(wǎng)絡(luò)的基本連通問(wèn)題，具備初級(jí)網(wǎng)絡(luò)工程師水平。由于微軟公司在全球所處的領(lǐng)導(dǎo)性地位，微軟公司的技術(shù)認(rèn)證體系更加能證明持有者的技術(shù)實(shí)力。思科公司推出的網(wǎng)絡(luò)工程師認(rèn)證由于其系統(tǒng)、全面、科學(xué)的課程體系，主要培養(yǎng)企業(yè)所需要的實(shí)際應(yīng)用技能，因此更加受到整個(gè)IT業(yè)界的高度認(rèn)可，美國(guó)前總統(tǒng)戈?duì)栐?jīng)稱贊思科認(rèn)證是“獲得高技術(shù)和高薪水的頭等艙票”。銀河經(jīng)過(guò)美國(guó)微軟、思科、SUN等國(guó)際知名IT廠商的嚴(yán)格考察和權(quán)威認(rèn)證，擁有正規(guī)授權(quán)的IT認(rèn)證培訓(xùn)資質(zhì)，其中很多資質(zhì)都是省內(nèi)唯一的。3G人才“錢途無(wú)量”，可勝任的崗位有高級(jí)嵌入式軟件工程師、移動(dòng)商務(wù)軟件開發(fā)工程師、移動(dòng)增值軟件工程師什么是國(guó)際IT認(rèn)證？我考國(guó)際的IT認(rèn)證對(duì)我以后的工作有好處嗎？平均年薪20萬(wàn)以上：根據(jù)前程無(wú)憂網(wǎng)發(fā)布的薪資報(bào)告，具有10年工作經(jīng)驗(yàn)的高級(jí)3G軟件工程師年薪在30萬(wàn)元左右。3G人才嚴(yán)重稀缺：業(yè)內(nèi)人士預(yù)計(jì)3G時(shí)代的到來(lái)將引發(fā)相關(guān)軟件開發(fā)人才的井噴。4）空間廣：應(yīng)用于30億電子設(shè)備，技術(shù)企業(yè)逾千萬(wàn)學(xué)完你們的高級(jí)軟件工程師課程將來(lái)可以從事哪方面的工作，月薪一般能達(dá)到多少？JAVA連續(xù)5年名列編程語(yǔ)言使用率冠軍；銀河都有哪些方面的課程??？銀河從事的是IT精英教育，所開設(shè)的課程覆蓋了IT行業(yè)的五大領(lǐng)域（電信行業(yè)、通訊制造業(yè)、PC制造業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、軟件行業(yè)）和主要面對(duì)三大應(yīng)用方向（網(wǎng)絡(luò)工程師、軟件工程師和系統(tǒng)工程師）。我們培養(yǎng)出來(lái)的學(xué)生才能完全與企業(yè)接軌。在這里學(xué)完真的能拿高薪嗎？你們?cè)鯓颖ＷC我能拿高薪？首先，銀河的就業(yè)培訓(xùn)是真正的企業(yè)定制培養(yǎng)，在培訓(xùn)之前與企業(yè)簽訂就業(yè)協(xié)議的，協(xié)議上會(huì)注明入職最低薪金福利待遇，這是有法律保障的。而我們?cè)诖髮W(xué)里注重的是理論知識(shí)的積累，并沒(méi)有實(shí)際動(dòng)手操作的能力。最少時(shí)間要短許多和實(shí)用經(jīng)驗(yàn)要多許多！其次，技術(shù)是有時(shí)間性的，等你自己用了2年時(shí)間把一門技術(shù)學(xué)通了，可能這個(gè)技術(shù)已經(jīng)過(guò)時(shí)了。最后，銀河培訓(xùn)的不僅僅是技術(shù)，還有工作流程、崗位規(guī)范、工作思路等內(nèi)容，這些都是自學(xué)學(xué)不到的。市場(chǎng)需求與高校學(xué)歷教育培養(yǎng)數(shù)量之間有著很大的差距，優(yōu)秀IT人才極度匱乏。你看看美國(guó)和印度，他們的發(fā)展情況就是我們的一個(gè)見證。??5%20％之間，2005年突破1萬(wàn)億美元大關(guān)，據(jù)福布斯雜志預(yù)測(cè)，由于信息技術(shù)的廣泛普及，到2020
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