武漢天澄環(huán)保科技股份有限公司薪酬制定項目設(shè)計方案-全文預(yù)覽
【正文】 B2中級C1C2附件3：天澄公司支持服務(wù)職系職級系統(tǒng)職級職檔崗位系數(shù)包含崗位高級D1D2中級E1E2初級F1F2待崗人員附件4：天澄公司技術(shù)職系職級系統(tǒng)職級職檔專業(yè)系數(shù)包含崗位資深級A 專家級 B 高級 C 中級 D 初級 E 附件5：天澄公司營銷職系職級系統(tǒng)職級職檔崗位系數(shù)包含崗位資深級A高級B中級C初級D附件6：天澄公司生產(chǎn)操作職系職級系統(tǒng)職級職檔崗位系數(shù)包含崗位資深級A高級B中級C初級D附件7：標準崗位薪酬（技術(shù)薪酬）固定比例、浮動比例參照表職系職級固定比例浮動比例季度合計年終效益獎年薪制人員40%60%管理職系（非年薪制）50%30%20%支持服務(wù)職系50%30%20%營銷職系40%40%20%生產(chǎn)操作職系75%%%技術(shù)職系資深級、專家級60%20%20%技術(shù)職系高級40%40%20%技術(shù)職系中級、初級40%40%20%項目人員40%40%20%年薪制人員的年度超額獎金、營銷職系的銷售回款超額提成工資、生產(chǎn)操作職系的計件超額工資等不計入標準薪酬附件8：天澄公司管理職系的崗位與薪檔對應(yīng)表職級崗位系數(shù)薪酬基數(shù)崗位基薪月度標準崗位工資季度標準績效工資年度標準效益獎對應(yīng)崗位A1A2B1B2C1C2附件9：天澄公司支持服務(wù)職系的崗位與薪檔對應(yīng)表職級崗位系數(shù)薪酬基數(shù)崗位基薪月度標準崗位工資季度標準績效工資年度標準效益獎對應(yīng)崗位D1D2E1E2F1F2附件10：天澄公司技術(shù)職系的崗位與薪檔對應(yīng)表職級專業(yè)系數(shù)薪酬基數(shù)技術(shù)基薪月度標準技術(shù)工資季度標準績效工資年度標準效益獎對應(yīng)崗位TATBTCTDTE附件11：天澄公司生產(chǎn)操作職系的崗位與薪檔對應(yīng)表職級崗位系數(shù)薪酬基數(shù)崗位基薪月度標準崗位工資月度標準績效工資標準年終獎對應(yīng)崗位OAOBOCOD附件12：天澄公司銷售人員提成階梯示意表140%%140%130%%120%%110%%100%%75%%50%%銷售完成率附件13：天澄公司工勤人員薪酬基數(shù)表序號崗位名稱工資等級1檔2檔3檔4檔5檔1駕駛員2打字員3接待員4宿舍管理員5炊事員6保潔員7保安員8園藝師9綠化工10插花工11其它工勤人員根據(jù)勞動力市場價格確定附件14：天澄公司薪酬預(yù)算示意表職級職檔崗位系數(shù)年度標準崗位工資+年度標準績效工資預(yù)計人數(shù)合計A1A11A12A13A14A15A16A2A21A22A23A2
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