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隊伍搭建過程中的人員組織關系管理制度-全文預覽

2025-07-01 08:42 上一頁面

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【正文】 據基本法相關規(guī)定執(zhí)行,但考核時育成人組織的業(yè)績和人力不回算。 六、增員人和被增員人任一方籌備不成功或超過一年后方達到相應職級的基本法維持標準均不建立育成關系。 三、增員人和被增員人在原公司即存在育成關系,經報總公司核準后可以維持原有育成關系,可以按照育成第二年度及以后年度的比例享受育成津貼。 二、 高階引薦低階原則上低階人員隸屬于高階推薦者管轄,同階引薦或 低階引薦高
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