某證券公司薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】某證券公司薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案一目的一個(gè)設(shè)計(jì)良好，合乎需要的薪酬體系與制度，是企業(yè)調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者積極性的最主要手段。為了加強(qiáng)員工薪酬的統(tǒng)一管理，合理設(shè)計(jì)薪酬結(jié)構(gòu)，確定薪酬標(biāo)準(zhǔn)，幫助各級(jí)主管進(jìn)一步理解薪酬方案的實(shí)施方法，使公司員工的勞動(dòng)通過(guò)薪資的合理回報(bào)，感受到自我價(jià)值的體現(xiàn)，以促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的不斷發(fā)展。二管理職責(zé)（一）人力資源部負(fù)責(zé)公司薪酬政策的策劃和制定。應(yīng)做好調(diào)研分析工作，

2025-04-25 07:07

某沙鍋餐飲管理公司薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】更多相關(guān)資料免費(fèi)下載，請(qǐng)登陸某餐飲管理公司薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案管理資源吧（），提供海量管理資料免費(fèi)下載！-1-目錄第一章總則..................................................................

2025-08-25 08:43

某沙鍋餐飲管理公司薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】某餐飲管理公司薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案14/15目錄第一章總則 1第二章薪酬體系 2第三章年薪制 3第四章結(jié)構(gòu)工資制 5第一節(jié)結(jié)構(gòu)工資制的構(gòu)成 5第二節(jié)職能人員的工資 9第三節(jié)業(yè)務(wù)人員的工資 11第四節(jié)店經(jīng)理的工資 12第五節(jié)廚工及配送員的工資 13第五章固定工資制

2025-04-25 05:53

某集團(tuán)薪酬體系設(shè)計(jì)方案范本-資料下載頁(yè)

【摘要】白沙集團(tuán)薪酬體系設(shè)計(jì)方案此報(bào)告僅供客戶內(nèi)部使用。未經(jīng)和君創(chuàng)業(yè)公司的書面許可，其他任何機(jī)構(gòu)不得擅自傳閱、引用或復(fù)制和君創(chuàng)業(yè)研究咨詢有限公司HJVANGUARDRESEARCHANDCONSULTINGLTD.第一版目目錄錄?一原則二薪酬結(jié)構(gòu)三薪酬確定基礎(chǔ)四員工薪點(diǎn)數(shù)確定五工資總額六月工資七工資調(diào)整八

2025-01-27 00:26

某煙草集團(tuán)薪酬體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】白沙集團(tuán)薪酬體系設(shè)計(jì)方案第一版1目目錄錄?一原則二薪酬結(jié)構(gòu)三薪酬確定基礎(chǔ)四員工薪點(diǎn)數(shù)確定五工資總額六月工資七工資調(diào)整八年終獎(jiǎng)九福利十對(duì)白沙集團(tuán)提出的幾個(gè)問(wèn)題的解釋十一職能工資制優(yōu)點(diǎn)2原則?薪酬確定薪酬的確定原則上不考慮年功、資歷

2025-01-07 00:29

青島某木業(yè)公司薪酬體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】21/21青島乾坤木業(yè)有限公司薪酬體系設(shè)計(jì)方案北大縱橫青島乾坤項(xiàng)目組二〇二二二〇二二年五月目錄第一章總則 1第二章崗位工資 1第三章附加工資 3第四章獎(jiǎng)金 7第五章年薪制 8第六章崗位效益工資制 9第七章銷售提成工資制 10第八章計(jì)件工資制 1

2025-04-26 03:55

某工程公司薪酬體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】廣西創(chuàng)新港灣工程有限公司薪酬體系設(shè)計(jì)方案北大縱橫管理咨詢公司二零零三年九月目錄第一章總則 1第二章薪酬體系 1第三章薪酬結(jié)構(gòu) 1第四章年薪制 4第五章崗位績(jī)效工資制 5第六章提成工資制

2025-04-25 23:08

某集團(tuán)公司薪酬體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】華潤(rùn)萬(wàn)家集團(tuán)廣州公司薪酬體系設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)時(shí)間：2010/10/20-2010/11/30設(shè)計(jì)小組：華潤(rùn)萬(wàn)家集團(tuán)廣州公司薪酬小組小組人員：組長(zhǎng)：何麗儀副組長(zhǎng)：葉肖明組員：歐劍萍，易家穎，張燕莉，黃冬梅，黃鵬，王昱斐，朱敏霞，蔡澤文設(shè)計(jì)目的：建立合理而公正的薪資制度，以利于調(diào)動(dòng)員工的工作積極性；提供公平的待遇、均等的機(jī)會(huì)，促進(jìn)公司及員工的發(fā)展與成長(zhǎng)；為響應(yīng)華

2025-04-25 23:50

某電工設(shè)備公司薪酬設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】----中國(guó)電工設(shè)備總公司薪酬設(shè)計(jì)方案----北大縱橫管理咨詢公司目錄第一章總則......................................................

2025-06-15 00:36

某研究所薪酬體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】某研究所薪酬體系設(shè)計(jì)方案第一章總則第一條為適應(yīng)本所向現(xiàn)代科技企業(yè)轉(zhuǎn)制的需要，深化分配制度改革，試行崗位技能工資制、年薪制（模擬年薪制），特制定本辦法。第二條適用范圍：凡中船重工集團(tuán)七一O所（下稱本所或七一O所）機(jī)關(guān)和主體研究室的各級(jí)人員（含所領(lǐng)導(dǎo)），除人力資源部另行的專案方式處理者之外其薪酬均依本方案實(shí)施。七一0所其他部門和單位可參照?qǐng)?zhí)行。第三條目

2025-04-25 06:23

某醫(yī)院薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案)3765876574docdoc-資料下載頁(yè)

【摘要】某醫(yī)院薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案目錄第一章總則 3第二章薪酬總額的確定 4第三章績(jī)效獎(jiǎng)金結(jié)構(gòu) 4第四章績(jī)效獎(jiǎng)金的定級(jí)和調(diào)整 6第五章附則 7附件一：職系表： 7附件二：職系分類表 7附件三：

2025-07-18 08:31

hr某醫(yī)院薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案)docdoc-資料下載頁(yè)

【摘要】3第二章薪酬總額的確定 4第三章績(jī)效獎(jiǎng)金結(jié)構(gòu) 4第四章績(jī)效獎(jiǎng)金的定級(jí)和調(diào)整 6第五章附則 7附件一：職系表： 7附件二：職系分類表 7附件三：薪級(jí)表 7附件四：崗位職系分布圖 7附件五：績(jī)效獎(jiǎng)金測(cè)算表 7第一章總則第一條薪酬釋義：薪酬是對(duì)員工為醫(yī)院所做出貢獻(xiàn)和付出努力的補(bǔ)償，同時(shí)體現(xiàn)工作性質(zhì)、員工的技能與經(jīng)驗(yàn)。第二條適用范

2025-07-15 11:32

hr某醫(yī)院薪酬管理體系設(shè)計(jì)方案)(最新整理-資料下載頁(yè)

【摘要】2目錄第一章總則..............................................................................................................3第二章薪酬總額的確定.......................................

2025-01-11 23:35

某油田分公司薪酬制度與薪酬體系設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】I/50機(jī)密塔里木油田分公司薪酬制度北大縱橫管理咨詢公司II/50目錄第一章總則........................................................2第二章薪酬結(jié)構(gòu)....................................................4第三章高管人員的薪酬體系

2025-04-25 05:49

山東某機(jī)械公司薪酬設(shè)計(jì)方案-資料下載頁(yè)

【摘要】1山東**機(jī)器制造有限公司薪酬設(shè)計(jì)實(shí)施方案深圳市企業(yè)管理咨詢有限公司2目錄一、薪酬現(xiàn)狀分析······················

2024-12-28 12:34

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