某木業(yè)公司質(zhì)量管理部審核主管崗位職責(zé)-資料下載頁

【摘要】/審核主管崗位說明書崗位名稱審核主管崗位編號QK-09-03所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職：負(fù)責(zé)組織內(nèi)審工作，保證ISO9000質(zhì)量體系的正常運(yùn)行職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：擬定

2025-04-09 01:08

總務(wù)部質(zhì)量推進(jìn)主管崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/總務(wù)部質(zhì)量推進(jìn)主管崗位說明書職務(wù)名稱：質(zhì)量推進(jìn)主管文件編號：直屬上級：總務(wù)部部長版本號：工資級別：頁碼：職務(wù)編號：所屬部門：總務(wù)部崗位目的：保證公司ISO9000工作的正常開展；保證ISO9000跟蹤審核的通過直接管理人數(shù)：職務(wù)位置：職責(zé)與權(quán)限：1基本職責(zé)（1）負(fù)責(zé)公司整體I

2025-08-01 19:18

乾坤木業(yè)公司質(zhì)量管理部質(zhì)量檢驗(yàn)崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/質(zhì)量檢驗(yàn)崗位說明書崗位名稱質(zhì)量檢驗(yàn)崗位編號QK-09-05所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級質(zhì)量主管工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年7月本職：負(fù)責(zé)公司采購物資、生產(chǎn)半成品、產(chǎn)成品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)半成品、產(chǎn)成品的質(zhì)

2025-04-08 07:42

網(wǎng)間通信質(zhì)量管理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/網(wǎng)間通信質(zhì)量管理職位說明書職位編碼：職位標(biāo)識：職位名稱：網(wǎng)間通信質(zhì)量管理所屬單位：部門：互聯(lián)互通部所屬職類職種：工作地點(diǎn)：職位設(shè)立日期：職位目的：組織監(jiān)測與其它運(yùn)營商網(wǎng)間通信質(zhì)量，協(xié)調(diào)處理網(wǎng)間通信質(zhì)量問題及爭議，保障網(wǎng)間互聯(lián)業(yè)務(wù)的有效互通。組織網(wǎng)間互聯(lián)互通關(guān)口局的規(guī)劃、建設(shè)，保證網(wǎng)間通信能力符合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的

2025-04-08 02:23

質(zhì)量管理員崗位說明書-資料下載頁

【摘要】質(zhì)量管理崗位說明書崗位名稱質(zhì)量管理崗崗位編號所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職：負(fù)責(zé)知識產(chǎn)權(quán)的管理、質(zhì)量管理體系的管理、新包裝物技術(shù)審核、工廠質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢查；協(xié)助技術(shù)管理工作；協(xié)助部門日常工作。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：注冊商標(biāo)的管理工作時間百分比：15%負(fù)責(zé)按相關(guān)要求

2025-04-08 04:38

質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/4質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位說明書崗位名稱質(zhì)量培訓(xùn)主管崗位編號所在部門人力資源部崗位定員1人直接上級人力資源部經(jīng)理工資等級6直接下級質(zhì)量培訓(xùn)員薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員1人崗位分析日期工作綜述在人力資源部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，做好酒店各級人員的培訓(xùn)，全面開發(fā)員工潛能，通過系統(tǒng)專業(yè)

2025-07-20 06:05

質(zhì)量推進(jìn)主管崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3質(zhì)量崗位說明書職務(wù)名稱：質(zhì)量推進(jìn)主管文件編號：直屬上級：總務(wù)部部長版本號：工資級別：頁碼：職務(wù)編號：所屬部門：總務(wù)部崗位目的：保證公司ISO9000工作的正常開展；保證ISO9000跟蹤審核的通過直接管理人數(shù)：職務(wù)位置：職責(zé)與權(quán)限：1基本職責(zé)（1）負(fù)責(zé)公司整體ISO900

2025-07-20 06:30

聚酯質(zhì)量主管崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3聚酯質(zhì)量主管職務(wù)說明書崗位名稱聚酯質(zhì)量主管崗位編號所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級質(zhì)管部經(jīng)理職系主管直接下級聚酯化驗(yàn)班長、化驗(yàn)員工資等級所轄人員崗位分析日期本職：組織實(shí)施并完成聚酯相關(guān)的原輔料、中間產(chǎn)品、成品的分析檢測及聚酯產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督任務(wù)；對所轄人、財、物進(jìn)行管理；組織實(shí)施部門安全方面的工作

2025-08-02 21:58

化纖質(zhì)量主管崗位說明書-資料下載頁

【摘要】3/3職務(wù)說明書崗位名稱化纖質(zhì)量主管崗位編號0938所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部經(jīng)理職系主管直接下級長絲檢驗(yàn)、短纖檢驗(yàn)、織襪班長及班組人員工資等級所轄人員41崗位分析日期2003/12/11本職：組織完成長絲、短纖、FDY分廠成品及半成品的質(zhì)量檢驗(yàn)工作，對各產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行綜合分析并定

2025-05-13 23:05

藥業(yè)集團(tuán)經(jīng)營協(xié)調(diào)部質(zhì)量管理主管職位說明書-資料下載頁

【摘要】中國最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁共3頁

2025-07-13 18:34

建材行業(yè)-質(zhì)量管理部部長崗位說明書-資料下載頁

【摘要】３/3質(zhì)量管理部部長崗位說明書崗位名稱質(zhì)量管理部部長崗位編號QK-09-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級總工程師工資等級直接下級質(zhì)量主管、審核主管、質(zhì)量質(zhì)量工程師薪酬類型所轄人員3崗位分析日期2002年7月本職：負(fù)責(zé)公司全過程質(zhì)量管理，內(nèi)部審核和ISO9000的認(rèn)證工作職責(zé)與

2025-04-19 03:38

制鞋企業(yè)質(zhì)量管理部質(zhì)檢科經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】質(zhì)量管理部質(zhì)檢科經(jīng)理崗位說明書崗位名稱質(zhì)檢科經(jīng)理崗位編號所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級質(zhì)量管理部經(jīng)理職系直接下級質(zhì)量總監(jiān)工資等級所轄人員8人崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司整個生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)督、把關(guān)、并推行質(zhì)量教育培訓(xùn)及本科室工作計劃安排、落實(shí)職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)集團(tuán)公司質(zhì)量工

2025-04-07 23:03

質(zhì)量管理部針車品檢員的崗位說明書-資料下載頁

【摘要】/質(zhì)量管理部針車品檢員崗位說明書崗位名稱針車品檢員崗位編號所在部門質(zhì)量管理部質(zhì)檢科崗位定員直接上級總監(jiān)職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職：根據(jù)公司質(zhì)量體系規(guī)定及相關(guān)檢驗(yàn)的原則和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)針車過程控制，嚴(yán)把質(zhì)量檢驗(yàn)關(guān)，提高針車工序產(chǎn)品質(zhì)量職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：

2025-04-08 04:47

制鞋企業(yè)質(zhì)量管理部成型品檢員崗位說明書-資料下載頁

【摘要】質(zhì)量管理部成型品檢員崗位說明書崗位名稱成型品檢員崗位編號所在部門質(zhì)量管理部質(zhì)檢科崗位定員直接上級總監(jiān)職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職：根據(jù)公司質(zhì)量體系規(guī)定及相關(guān)檢驗(yàn)的原則和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)成型過程控制，嚴(yán)把質(zhì)量檢驗(yàn)關(guān)，提高成型工序產(chǎn)品質(zhì)量職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)成型工序成

2025-04-07 23:03

制鞋企業(yè)質(zhì)量管理部綜合科經(jīng)理崗位說明書-資料下載頁

【摘要】質(zhì)量管理部綜合科經(jīng)理崗位說明書崗位名稱綜合科經(jīng)理崗位編號所在部門質(zhì)量管理部崗位定員直接上級質(zhì)量管理部經(jīng)理職系直接下級試驗(yàn)員、原輔材料品檢員、質(zhì)量分析統(tǒng)計員工資等級所轄人員8人崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的整體質(zhì)量分析，對所有的原輔材料的檢驗(yàn)、檢測結(jié)果進(jìn)行監(jiān)督、審核職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)

2025-04-07 23:03

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