鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站管理制度匯編-全文預(yù)覽
【正文】 康的文化體育活動。在市文化部門的指導(dǎo)下，搜集、整理非物質(zhì)文化遺產(chǎn)，開展非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的普查、展示、宣傳活動，指導(dǎo)傳承人開展傳習(xí)活動。根據(jù)當(dāng)?shù)厝罕姷男枨螅M織開展豐富多彩的、群眾喜聞樂見的文體活動；指導(dǎo)村級文化大院和農(nóng)民自辦文化組織建設(shè)，輔導(dǎo)和培訓(xùn)群眾文藝骨干。負責(zé)幫助指導(dǎo)、督促檢查各村文化活動的開展。協(xié)助上級文化部門開展好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)普查、保護等工作并具體指導(dǎo)和督促各村的“文化信息資源共享”、“農(nóng)家書屋”、健身場所等村級文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工作。保持文化站內(nèi)外環(huán)境整潔、衛(wèi)生，愛護公物，遵守值班制度，做好安全防范工作。四、文化站工作人員行為規(guī)范堅持為民服務(wù)宗旨，自覺遵守有關(guān)法律、法規(guī)，模范遵守社會公德和職業(yè)道德，提倡敬業(yè)奉獻。站內(nèi)所有設(shè)備的使用管理，要實行站長負責(zé)制、專人保管制、損壞遺失照價賠償制。 文化站墻壁上和室內(nèi)通道不準(zhǔn)隨意亂貼亂掛?？记诮Y(jié)果將按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府制定的崗位責(zé)任制和崗位人員聘用制的規(guī)定，予以獎懲兌現(xiàn)。 范文范例參考鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站管理制度為促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的規(guī)范化建設(shè)，加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的管理，充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站的職能作用，更好地豐富廣大人民群眾文化娛樂生活，結(jié)合我市實際，制定以下管理制度：一、文化站工作考勤制度文化站工作人員要自覺遵守上級文化部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府制定的崗位責(zé)任制度，嚴格遵守工作紀律，不遲到、不早退、不擅自脫離工作崗位。每天考勤由站長或帶班人員負責(zé)，考勤簽到情況每周一統(tǒng)計，每月一總結(jié)，半年一初評，年底一總評，獎勤罰懶。節(jié)假日前要集中開展一次衛(wèi)生突擊活動。三、文化站設(shè)備管理制度文化站配備的桌椅、電腦、投影儀、照相機、攝像機、樂器、音響、報刊圖書等設(shè)備財物要進行登記造冊，建立專人專檔，妥善保管，統(tǒng)一登記、統(tǒng)一發(fā)放、統(tǒng)一管理，不得丟失。否則，因外借、損壞、遺失的，嚴格追究責(zé)任，由保管人、當(dāng)事人按原價賠償，確因工作需要，須有負責(zé)人書面批準(zhǔn)，才能辦理有關(guān)手續(xù)。實行掛牌辦公，服
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