年級組教研工作總結匯報三篇-全文預覽
【正文】 ，又邀請了教研室的專家進行講課，使我們更進一步理解新教材，實施新教材?！ ”緦W期，《快樂與發(fā)展》教材的頒布，使我們找到了前進的方向。 加強層級培訓、層級管理，提高督查力度，對各項考核與檢查結果加強公示，發(fā)揮各級人員的最大優(yōu)勢?！ ∷?、存在問題與不足： 園本教研工作還太粗線條，在注重形式、資料的基礎上需進一步關注兒童成長、教師需求，切實提高園本研訓的有效性?！ ∨蓤@內骨干教師參加各級各類展示交流活動，如市級，區(qū)級學時培訓的優(yōu)質課展示，經(jīng)驗分享匯報等，進一步提高骨干教師的專業(yè)素質、研究和解決問題的能力。因此在培訓前，首先制定了較為全面的培訓計劃，使教師能在培訓中得到全面的提高 每周組織集體教研活動，從教學實際出發(fā)，發(fā)現(xiàn)問題，研究問題，解決問題。 在分享活動中，教師要隨機地靈活地抓住游戲中好的一面，提供幼兒討論的機會，讓幼兒在游戲講評中得以解決，并能在講評中整理和分享經(jīng)驗?！ “l(fā)動幼兒收集廢舊材料和半成品，以低結構材料作為游戲的主要材料?！ 〔牧系奶峁┮哂胁僮餍院烷_放性：通過觀察，幼兒園以不滿足于成品材料的提供，而且有現(xiàn)成的材料，對幼兒來說創(chuàng)造性也不足，我們在活動中提供一些半成品，便于幼兒自己動手操作，他們自己可以隨心組合，隨意創(chuàng)造，幼兒在活動中也會得到成就感?！ ?一)游戲環(huán)境的創(chuàng)設 創(chuàng)兒的主動性幼兒在自由、輕松的空間環(huán)境里很容易產生濃厚的興趣。開展“一課多研”旨在通過組織這次活動，能讓全體教師在教研活動中學會互動式研討，學習理論，感悟理念，以及進一步發(fā)揮骨干教師的示范，引領和指導作用。公開課進行聽課、評課，帶頭搞好幼兒園課題研究等，讓骨干教師在園內充分發(fā)揮榜樣示范作用，在引導其他教師的過程中自己也獲得發(fā)展。本學期，我們進一步開展師徒雙向選取，并推出了師傅上示范課，徒弟上模仿課活動，觀摩師徒配合的半日活動，在交流反思中促進新老教師共同成長。 二、扎實園本研訓，提升園本教研實效 (1)新教師穩(wěn)扎穩(wěn)打，扎實各項基本功 對于新教師的培養(yǎng)，首先我們有意識地安排思想素質較好、業(yè)務潛力較強的教師與新教師搭班，讓她們在潛移默化中進步。在加強學習的基礎上把各項工作細化到月考核中，使各項規(guī)范的執(zhí)行過程成為教師自覺的行為要求。在日常教研中提升了教師課程實施的潛力。 年級組教研工作總結匯報三篇 透過不定期的教研課活動、常規(guī)調研、推門聽課等活動，對出現(xiàn)問題的班級進行管理跟蹤指導，直至解決問題為止，切實提高教師的實際保教潛力，優(yōu)化一日活動質量。在扎實“園本教研”，開展有效課堂教學以及游戲區(qū)域的創(chuàng)設、游戲活動的設計、組織等研究活動中，提高了教師開展“有效教學及游戲”的整體水平。組織教師研讀了《幼兒園教育指導綱要》、以及《幼兒園教師一日保教工作細則》、教師一日、周、月規(guī)范性操作流程、備課要求、網(wǎng)工作要求等，使教師對自己的工作職責、要求明確于心。 開展了教研組計劃的交流活動與集體備課、教職工專業(yè)技能評比等活動，增強了保教工作的有序性、實效性、創(chuàng)造性。在對新教師的培養(yǎng)中“師徒結對”是較為有效的措施。另一方面，讓他們加強課堂教學的研究，做到立足于課堂、成材于課堂、服務于課堂，如帶頭上好各類公開課，對幼兒園教師外出的39。在本學期教研工作中，我們采取了這種具有“展現(xiàn)個性教學”“促進自我反思”“實現(xiàn)合作共享
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1