【正文】 的責(zé)任感和使命感，開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實、銳意進(jìn)取，為 **的健康發(fā)展、全面復(fù)興而不懈努力。每位班子成員都在自己分管牽頭的工作上，堅持以政策的高度指導(dǎo)工作，要與時俱進(jìn)、開拓思路、敢于創(chuàng)新，不斷學(xué)習(xí)兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)的好做法，在任務(wù)目標(biāo)上進(jìn)行分解細(xì)化，在突破中尋 15 求發(fā)展。繼續(xù)嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，以實際行動貫徹廉政準(zhǔn)則 。按照領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”的要求，堅持帶頭做好勤政廉政的表率 。在深入群眾中掌握第一手資料，查找工作存在的問題和不足，發(fā)現(xiàn)、挖掘 14 和總結(jié)群眾工作的經(jīng)驗，使全鄉(xiāng)各項工作“接地氣”， 更加務(wù)實、求實和踏實。班子成員還需帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)前瞻意識，提高理論聯(lián)系實踐的能力，廣大黨員還需繼續(xù)加強(qiáng)黨的理論知識學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高黨性修養(yǎng)和為人民服務(wù)的能力。 雖然經(jīng)認(rèn)真對照檢查，我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員沒有與黨員干部身份不相符合的行為，沒有與黨的路線、方針、政策和決議相反的言論，也沒有違反黨的政治紀(jì)律的表現(xiàn)。 (三 )、黨性修養(yǎng)方面。 (二 )、黨的宗旨意識方面。具體表現(xiàn)在，接待兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)時，考慮代表 **的形象，自己作為地主也很有面子，有時會超標(biāo)招待以顯示接待熱情。 （四）、奢靡之風(fēng)方面（ 2 條） 不注重節(jié)約，有浪費(fèi)現(xiàn)象。 先鋒模范作用沒有得到很好的發(fā)揮。 （三）、享樂主義方面（ 3 條） 缺乏艱苦奮斗精神。結(jié)合上級的部署，鄉(xiāng)黨委、政府要求全鄉(xiāng)干部扎實開展活動，包村干部認(rèn)真填寫《 **鄉(xiāng) ***村戶情民意表》，但部分干部沒有真正沉下來，而是由村干部代填。 領(lǐng)導(dǎo)班子與一般干部思想交流不充分，即便交流和談心也是說教多、傾聽少，公事多、感情少，影響一般干部思想問題的解決，對工作順利開展很不利。 領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)體意識、大局意識不強(qiáng)，個人主義和自我意識時有表現(xiàn)。 有時工作上容易急躁、主觀武斷。因此，班子成員要多深入群眾，多傾聽群眾意見和呼聲，建立常規(guī)接待日制度，把走訪農(nóng)村農(nóng)戶工作常態(tài)化，要多下一線督促各村加大落實工作力度。 （二）、官僚主義方面（ 6 條） 服務(wù)群眾意識不強(qiáng)。 制度落實缺乏成效。 班子成員在工作上還不夠雷厲風(fēng)行注重實效，有的停留在工作的布臵層面上，沒有注重工作開展的實際成效。 機(jī)械地貫徹上級工作部署。在新形勢下對全鄉(xiāng)發(fā)展策略上、發(fā)展步驟上的思考不夠，近年來全鄉(xiāng)的發(fā)展步伐不大。班子成員對政策把握不準(zhǔn)、模糊不清，甚至憑借個人理解和認(rèn)識，曲解和不準(zhǔn)確傳達(dá)政策精神，群眾稀里糊涂，干部工作被動。我們認(rèn)為，貫徹落實中央“八項規(guī)定”，關(guān)鍵是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的純潔性和執(zhí)行力。全鄉(xiāng)黨員干部明白了貫徹執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制度不僅是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要抓手，而且是對領(lǐng)導(dǎo)干部自身和責(zé)任范圍內(nèi)下屬的一種保護(hù)。管住自己，既是對自己負(fù)責(zé)，也是對自己的主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；管好部下，既是對部下負(fù)責(zé)，也是對自己負(fù)責(zé)。 （六）、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面 **鄉(xiāng)始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為日常工作的一件大事來抓實抓好。鄉(xiāng)黨委嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，不斷增強(qiáng)黨內(nèi)生活的原則性、戰(zhàn)斗性，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、向心力，為全鄉(xiāng)各項工作的順利開展提供了有力的組織保障。始終做到工作目標(biāo)圍繞全鄉(xiāng)發(fā)展來制定，工作思路圍繞群眾利益高于一切來謀劃，工作措施圍繞服務(wù)群 2 眾來落實，工作成效圍繞群眾滿意來考核。 （二）、政治敏銳性方面 鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子堅持堅定的政治立場、政治方向和政治觀點(diǎn)，始終牢記黨的宗旨，心系群眾、服務(wù)人民。鄉(xiāng)黨委堅持以中心組、黨委會、黨政聯(lián)席會為重要載體，全面加強(qiáng)和切實推動領(lǐng)導(dǎo)班 子的政治理論學(xué)習(xí)。 以上是我院領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料，不妥之處敬請批評指正，謝謝！ 9 第三篇：鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 **區(qū) **鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 （ 2021年 7 月 30 日） 在黨的群眾路線教育實踐活動中， **鄉(xiāng)黨委根據(jù)區(qū)委的部署，認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行《中共 **區(qū)委關(guān)于深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案》，按照教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求和鄉(xiāng)黨的教育實踐活動實施方案的要求，鄉(xiāng)黨委成立鄉(xiāng)黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，通過統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，細(xì)化活動步驟，積極學(xué)習(xí)提高，認(rèn)真開展交心談心活動，深入查找“四風(fēng)”問題。同時，堅持組織繼續(xù)教育和定期培訓(xùn)、定期考試營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，提高全員整體素質(zhì)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院。一是努力建設(shè)平安醫(yī)院。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神；在工作作風(fēng)上，要深入實際，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系。二是各科室定期組織學(xué)習(xí)。組織開展理論中心組集體學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會精神，深刻領(lǐng)會總書記系列重要講話精神，自覺適應(yīng)新形勢的發(fā)展需要，堅定中國特色社 6 會主義的道路自信、理論自信和制度 自信。沒有很好的堅持黨的思想路線，沒有深刻認(rèn)識到我們黨的先進(jìn)性，只要能推進(jìn)工作，完成任務(wù)就行，忽視了自己的一言一行影響了黨的形象。但在實際工作對 改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足，改造主觀世界不夠主動。二是思想作風(fēng)上有所放松，工作中個人主義和主觀意志成份較多，依靠群眾的觀念比較淡薄，偏重于決策與管理職能，弱化了服務(wù)職能。單位決策時，征求職工意見少；班子成員深入科室次數(shù)少，了解職工需求不夠，尤其對聘任制職工關(guān)心不夠，部分聘任制職工工資較低；召開病人、群眾座談會少，不能及時了解群眾夙愿，及時改進(jìn)工作。 接待標(biāo)準(zhǔn)控制不嚴(yán)。 （四）奢靡之風(fēng)方面。工作中責(zé)任心不強(qiáng)，“只要不出事，寧可不干事”，“不求有功但求無過”，對工作敷衍應(yīng)付，該抓的不抓，該管的不管，該改的不改，滿足于做四平八穩(wěn)的“太平官”，有的職工反映的突出問題長期得不到解決。 不敢擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新工作意識不濃。比如：一是公共衛(wèi)生方面孕產(chǎn)婦、新生兒建檔隨訪工作不及時、不完善。調(diào)研工作不扎實，存在走形式，走過場，做樣子，象征性應(yīng)付要求，致使工作脫離群眾，只喊口號不解決實際問題，對基層職工訴求了解不多，解決實際問題少比如：指導(dǎo)村衛(wèi)生室工作時，只是走走看看，對村衛(wèi)生室新農(nóng)合政策執(zhí)行、基本藥物零差率銷售政策的落實、一般診療費(fèi)執(zhí)行、公共衛(wèi)生等情況只掌握表面現(xiàn)象。一是在繁重的 醫(yī)院各項工作面前，有的班子成員存在分工如分家，個別同志只對自己分管的工作盡心盡力，對不屬于自己的工作，敷衍搪塞，對存在的問題不主動了解，也不主動和其他同志溝通，協(xié)作補(bǔ)位意識差。另一方面是批評和自我批評這一武器的運(yùn)用不夠徹底。對于一些上級的文件，有些班子成員在監(jiān)督檢查文件的不積極、不主動，對存在的困難和問題，主動過問不多，致使有些文件的落實流于形式，甚至出現(xiàn)定了的事情遲遲不見回音現(xiàn)象，在醫(yī)院制度實行上，仍然存在不足，遲到早退、不穿工作服、不帶工作牌的現(xiàn)象發(fā)生，這就是因為在執(zhí)行上缺乏監(jiān)督檢查。 二、“四風(fēng)”方面存在的突出問題 （一）形式主義方面 理論學(xué)習(xí)不夠扎實。對醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行醫(yī)患溝通知識、方法、技巧、知識培訓(xùn)，減少醫(yī)患矛盾發(fā)生；加強(qiáng)廉潔自律教育，嚴(yán)格落實國家衛(wèi)計委“九不準(zhǔn)”等有關(guān)規(guī)定，在全院開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度和考評制度，簽訂《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)承諾書》，設(shè)立舉報電話、舉報箱，對有關(guān)問題調(diào)查核實并嚴(yán)肅查處。二 是加強(qiáng)人才培養(yǎng)。 （三）要進(jìn)一步保持清正廉潔，增強(qiáng)拒腐防變能力 7 領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步加強(qiáng)道德修養(yǎng)建設(shè)，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追 求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚(yáng)社會主義道德風(fēng)尚，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔，并自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。做到人人有提高、人人有特長，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院。 一是擬定詳細(xì)學(xué)習(xí)計劃，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。 四、整改思路和措施 （一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化理想信念、宗旨意識、敬業(yè)精神。 （四）政治紀(jì)律素養(yǎng)不夠。 （三）黨性修養(yǎng)意識弱化。 （二）宗旨意識和群眾觀點(diǎn)樹立不牢。 三、產(chǎn)生“四風(fēng)”問題的原因分析 （一）理想信念不夠堅定。侯口鄉(xiāng)是電線電纜發(fā)展較快的一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，看到富起來的村民，有些領(lǐng)導(dǎo)干部心里產(chǎn)生了攀比心里，缺乏勤儉節(jié)約意識，時有大手大腳現(xiàn)象，攀比的心理存在。 存在自由主義現(xiàn)象。二是侯口衛(wèi)生院的發(fā)展底子薄弱、地處偏遠(yuǎn)，人才缺乏，技術(shù)服務(wù)能力不高，沒有好的工作環(huán)境和待遇留不住人才，作為領(lǐng)導(dǎo)班子沒有創(chuàng)新上欠缺。三是精神心理科注重藥物治療、輕心理疏導(dǎo)，缺乏良好心理治療模式，心理健康教育做得不夠好。 宗旨意識不牢、服務(wù)意識淡化。三是在處理一些棘手的問題時，求穩(wěn)怕亂思想嚴(yán)重，不主動承擔(dān)， 不求有功、但求無過。尤其是在提高醫(yī)療單位自主權(quán)、人員編 制、人才引進(jìn)等方面，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定、鼓勵創(chuàng)新的舉措較少，導(dǎo)致工作難有突破。本位主義有所抬頭，集體觀念有所淡化。個別班子成員常忙于業(yè) 1 務(wù)，要求自行學(xué)習(xí)的部分往往流于形式，自學(xué)時間不充分，學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠系統(tǒng)，特別是運(yùn)用集體智慧提出與實際工作相結(jié)合舉措的研討活動較少，沒有達(dá)到通過學(xué)習(xí)服務(wù)醫(yī)院發(fā)展的目的。鄉(xiāng)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 第一篇：鄉(xiāng)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 對照檢查材料 ***鄉(xiāng)衛(wèi)生院黨支部（ 2021 年 8 月 26 日） 黨的群眾路線教育實踐活動開展以來 ,通過學(xué)習(xí)教育，深刻認(rèn)識到開展為民務(wù)實清廉，以整風(fēng)精神，反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)，以“正衣冠、照鏡子、洗洗澡、治治病”為總要求，刮骨療傷、紅紅臉、出出汗 ,開好高質(zhì)量的專題民主生活會。雖然醫(yī)院制定了專題理論學(xué)習(xí)制度，但存在時緊時松現(xiàn)象，個人自學(xué)多、集中學(xué)習(xí)少，集體學(xué)習(xí)缺乏深入研討和思想碰撞。 工作作風(fēng)不扎實。班子成員礙于情面、怕越位，互相批評與監(jiān)督力度不夠；牽涉到自身職責(zé)的工作時，又抱著領(lǐng)導(dǎo)不批評就是表揚(yáng)和“不出事”的原則，處理問題過于刻板、保守，開展工作過于求穩(wěn)、無咎，導(dǎo)致本位主義有所抬頭。二是對于一些決策隨聲符合、畏首畏尾、放不開手腳、放不下負(fù)擔(dān)，不發(fā)表自己的看法和意見，沒有真正做到“事不避難、勇于擔(dān)當(dāng)”。對村衛(wèi)生室對工作的意見和建議沒有及時收集，對存在的深層次的問題和不足發(fā)現(xiàn)較少，拿出具有實用價值的措施辦法更不 多了。二是醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生有待于進(jìn)一步改善。一是在醫(yī)院的職責(zé)分工上，班子成員之間存在職責(zé)交叉現(xiàn)象 ，這樣在工作分管的工作上敷衍、推、躲、拖，存在著遇到利益就爭，遇到困難就躲，互相推諉現(xiàn)象。比如：在行風(fēng)建設(shè)方面、紅包、回扣治理，尤其是遇到復(fù)雜棘手的問題，有些領(lǐng)導(dǎo)能推就推，不敢管、不敢抓，不想碰硬怕得罪人。 4 勤儉節(jié)約意識不強(qiáng)，存在浪費(fèi)現(xiàn)象。上級領(lǐng)導(dǎo)來檢查，由于好面子和虛榮心，在接待標(biāo)準(zhǔn)上礙于面子控制不嚴(yán)，偶爾存在接待超標(biāo)和人情接待的現(xiàn)象。一定程度上影響了工作理念和工作質(zhì)量的提升，導(dǎo)致了“四風(fēng)”問題的存在。三是群眾路線和群眾觀點(diǎn)領(lǐng)會不深刻，“從群眾中來、到群眾中去，一切為了群眾、一切依靠群眾”的思想在具體落實上有偏差，全心全意為人民服務(wù) 5 的宗旨意識有衰退、減弱。作為領(lǐng)導(dǎo)者和管理者，有時不可避免地會發(fā)生重業(yè)務(wù)而輕政治理論的學(xué)習(xí)現(xiàn)象，因此在黨性修 養(yǎng)等方面仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。有時把自己等同于普通黨員，甚至于普工作上只求過得去，思想上只求對我有利、不求嚴(yán)防死守，令行禁止的意識不夠深入，紀(jì)律松懈的思想有所抬頭。比照黨章黨紀(jì)、時代楷模、先進(jìn)典型，定期開展集體討論和交流學(xué)習(xí)，祛除思想上的積塵和污垢， 清理凈化內(nèi)心深處的消極浮躁情緒。不但要以醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、服務(wù)規(guī)范、衛(wèi)生法律法規(guī)、“九不準(zhǔn)”為主思想政治理論學(xué)習(xí)，還要結(jié)合實際工作，積極吸收新的醫(yī)療技術(shù)知識，要定期選派業(yè)務(wù)骨干到上級醫(yī)院進(jìn)修提高。不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，班子成員要把聯(lián)系村衛(wèi)生室工作，做實做細(xì)，努力提