信用社(銀行)審計檢查責(zé)任追究制度-全文預(yù)覽
【正文】 未按規(guī)定實施后續(xù)審計，影響整改效果的； （ 五 ） 確定歸檔的審計檢查資料收集不全或內(nèi)容不規(guī)范的； （ 六 ） 無故未按時完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù)的。 第 十四 條 審計責(zé)任追究的種類包括： （一） 紀(jì)律處分； （二） 經(jīng)濟處罰； （ 三 ） 批評教育 :包括責(zé)令限期改正、責(zé)令書面檢查、誡勉談話、通報批評； （ 四 ） 其他處理：包括調(diào)離崗位、解聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)、解除勞動合同。 第 十二 條 審計部門主管領(lǐng)導(dǎo) 的 義務(wù) 7 （一） 各級單位 “ 一把手 ” 對審計工作負(fù)總責(zé)。 （三） 負(fù)責(zé)對 照審計方案的要求，審核審計報告，對審計報告的內(nèi)容規(guī)范和質(zhì)量負(fù)責(zé)，包括審計定性、定量，提出處理處罰意見和文字表述等。 6 （十一） 負(fù)責(zé)對審計組成員遵守職業(yè)道德和廉政紀(jì)律情況的監(jiān)督。審計組組長要按照方案要求及時上傳審計工作底稿，就檢查過程中發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)或面臨資金風(fēng)險等行為，當(dāng)日向 派出部門 報告，事后 1 日內(nèi)書面報告。對審計證據(jù)不符合規(guī)范要求的，負(fù)責(zé)組織補正；對未按審計方案要求和未查深查透事項應(yīng)督促繼續(xù)查證 ；對審計中發(fā)現(xiàn)的涉嫌有關(guān)經(jīng)濟犯罪問題應(yīng)及時向 上級 領(lǐng)導(dǎo)匯報。 （二） 負(fù)責(zé)組織審計通知書的草擬和送達(dá)。 （四） 審計組成員 應(yīng)遵守職業(yè)道德、審計紀(jì)律和廉政紀(jì)律。 第 八 條 審計人員行使上述權(quán)力時，任何單位、部門和人員不得設(shè)置障礙或故意刁難，阻撓、干擾正常的審計工作；對打擊報復(fù)審計人員的，嚴(yán)肅查處。 （三） 其他權(quán) 利 。就審計發(fā)現(xiàn)的問題，審計部門負(fù)責(zé)人有權(quán)建議被審計對象按有關(guān)規(guī)定限期予以糾正。有權(quán)制止、糾正、處理被審計單位違反財經(jīng)紀(jì)律和管理制度的行為，制止無效時有權(quán)要求終止有關(guān)當(dāng)事人的職權(quán)，必要時可采取臨時的先封后查措施。有權(quán)要求被審計對象如實提 供有關(guān)審計資料；有權(quán)查閱被審計對象各類憑證、賬簿、報表、文件及會議記錄等資料；有權(quán)檢查被審計對象的庫存現(xiàn)金、有價單證、抵（質(zhì)）押物品、重要空白憑證、各種業(yè)務(wù)印章等管理及使用情況；有權(quán)檢查被審計對象有關(guān)工作人員執(zhí)行各項規(guī)章制度的情況。 本制度所稱的審計權(quán)利，是指農(nóng)村信用社審計人員 因?qū)徲嫽顒佣?被 賦予的各項權(quán)利。 第二條 本制度所稱的審計 義務(wù) ，是指 農(nóng)村信用社審計人員在審計活動全過程中，應(yīng)履行的職責(zé)和承擔(dān)的責(zé)任。 2 第二章 審計權(quán)利 第 四 條 審計 組成 員在執(zhí)行審計過程中具有下列權(quán) 利 ： （一） 檢查權(quán)。 第五條 審計組組長具有下列權(quán)利： 審計組組長除 享
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