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20xx村兩委班子對照檢查材料-全文預覽

2025-05-15 01:05 上一頁面

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【正文】 三是村級管理比較粗放。 二是擔當精神還不強。 (二 )官僚主義方面 一是存在脫離群眾的問 題。比如在環(huán)境衛(wèi)生整治上,為了通過驗收,動輒安排大會戰(zhàn)、搞突擊,重視了主要街道和眼前表象,對村內部重視不夠,形成“羊糞蛋兒外面光。 對一些短期內容易見效的項目或工作抓得比較多,對有些投資大、難度大、成效慢的工作推進不力,缺乏功成不必在我的境界和久久為功的思想。 (一 )形式主義方面 一是發(fā)展觀存在一定偏差。既有堅持民主不夠,少數人的意見成為集體決議,又有集中不夠,常常出現議而不決問題。 黨建上缺少緊迫感。一是理論功底不扎實。 一、遵守黨的政治紀律情況 村兩委班子始終把嚴格遵守黨的政治紀律紀律,始終在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為總書記記的黨中央保持高度一致。由領導班子相關成員負責。 在組織學習活動時,學習內容要明確,學習要和實際工作相結合,通過學習討論找到解決實際問題的辦法。 五、今后努力的方向和改進措施 “四風”問題的存在,不僅表明我村班子成員在“四風”上與上級要求和群眾期盼存在一定差距,也同時表明我村作風建設工作還有不少薄弱環(huán)節(jié)。過去對“摸著石頭過河”的理解還不深不透,導致在制度改革方面缺少一貫性,總是會出現“東一榔頭,西一棒槌”的不成熟發(fā)展規(guī)劃,致使改革不夠深化。究其原因,主要有以下幾點: 政治覺悟不夠高。 例如在處理征地量地糾紛的時候, **村領導班子更傾向于安撫群眾,為群眾服務,缺乏創(chuàng)新精神,處理問題四平八穩(wěn),而忽略了一些長遠的利益。 群眾民主參政議政力度不夠, 服務意識不強,辦實事少。主要表現在: (一 )形式主義方面 報告、會議少一點,重在解決問題 。二是整章建制,為密切聯系群眾、轉變工作作風,把領導班子定期深入到基層進行調研,幫助基層群眾解決實際問題作為一項規(guī)章制度貫徹執(zhí)行,使領導班子能夠帶著感情融入群眾,帶著責任服務群眾,切實做好群眾工作。 (四 )奢靡之風整改措施 建立健全水、電、油、辦公用品、維修材料、清掃工具、報刊雜志等相關管理制度。 加強為民服務意識,擯棄長官習氣,為民多辦實事。 (一 )形式主義整改措施 要精簡會議,提高會議效率。 群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線,作風建設的核心是密切聯系黨同人民群眾的血肉聯系,解決好“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題。 政治理論學習不深入。 四、產生問題的原因分析 “四風”問題的存在有其深刻思想根源。 (三 )享樂主義方面 要腳踏實地的干一些真事、實事,不能貪圖一時之快、一時之利,而不做長遠規(guī)劃 。 舉例說明:由于村目前有公租房怡芳苑項目、濂溪大道延伸線項目、候白垅大道、桑家老屋大道、候白垅安臵小區(qū)等項目,班子成員每天要下村量地、處理糾紛等,所以會議、報告比其他村的領 導班子要少一些。村黨支部不遮掩,不回避,依據征集到的意見和建議,對照反對“四風”的要求,對存在的問題進行梳理。 首先是統(tǒng)一領導班子思想,提高認識,務必做到有令則行,有禁則至。我村根據中央八項規(guī)定精神的要求,進行了認真的貫徹落實。 三、“四風”方面存在的主要問題 只有找準問題, 才能明確整改目標。 焦裕祿精神在班子個人工作中體現不夠充分。 舉例說明:村重大事項是由人大代表、村民代表、黨員、組長共同開會決定的,由于村民在外務工的人較多,時間安排不了,不能做到全民參與政治決策。 (四 )奢靡之風方面 這一方面,能抑制奢靡之風,避免鋪張浪費,但在堅持學習黨員干部廉潔自律的有關規(guī)定和自覺用黨的紀律約束自己還不夠深入,時有存在把關不嚴的現象。 作為黨員干部,特別是班子成員,事事處處都應該起到模范、表率作用,應該像焦裕祿那樣,嚴格按照黨員的標準要求自己,克己奉公,鞠躬盡瘁。 對黨的群眾路線認識不深。我們將下更大決心、花更大力氣、用更足功夫、切實采取更加有效的措施,努力從思想根源入手, 從建章立制入手加大力度切實解決好“四風”問題確保取得黨和群眾滿意的明顯實效,以作風建設的實際成果接受上級和群眾的檢驗。 (二 )官僚主義整改措施 制定領導班子成員聯系點制度,領導班子成員要把為基層 群眾辦實事作為聯系點工作的根本出發(fā)點,重點抓好熱點難點問題的解決。 嚴格貫徹執(zhí)行黨的八項規(guī)定,禁止工作日飲酒,學校出臺工作日禁止飲酒工作制度。 首先是統(tǒng)一領導班子思想,提高認識,務必做到有令則行,有禁則至。 **村黨支部不遮掩,不回避,依據征集到的意見和建議,對照反對“四風”的要求,對存在的問題進行梳理。 (二 )官僚主義方面 具體表現形式有: 關心群眾不夠 。 缺乏創(chuàng)新精神,思考和處理問題存 在因循守舊、四平八穩(wěn)的現象 。領導班子在“四風”方面存在的突出問題,既有工作機制層面的原因,也有個別黨員領導干部思想根源 和認識根源的原因。 總書記在談到改革開放的科學方法時指出,“摸著石頭過河”是摸規(guī)律,從實踐中獲得真知。目前,工作中存在的諸多問題應該是聯系群眾不緊密,依靠群眾不積極造成的。會前要做好充分準備,會議要重點突出,會上提出的問題必須有解決辦法,明確責任人、完成時間,會后按時
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