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紀(jì)委書記監(jiān)委主任防風(fēng)險守底線專題會議對照檢查材料和某領(lǐng)導(dǎo)班子“防風(fēng)險守底線”專題會對照檢查材料[精選多篇]-全文預(yù)覽

2025-04-28 22:31 上一頁面

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【正文】 扯袖成為常態(tài)化。 二是要深刻把握形勢,堅守政治底線。 三、下一步努力方向和整改措施一是要加強政治學(xué)習(xí),堅定理想信念。 四是擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)精神還不夠強。部分同志參加黨組織的雙重組織生活不夠認(rèn)真,經(jīng)常性的溝通交心堅持得不好, 批評與自我批評的標(biāo)準(zhǔn)不高,致使“防風(fēng)險守底線”六個方面有一些問題沒有得到及時有效的糾正。開展黨性教育時,傾向于讀文件、講原則,缺少理論高度,脫離實際需要,削弱了應(yīng)對多元、多變思想沖 擊的能力,失去了抵御“四風(fēng)”問題的戰(zhàn)斗力。面對意識形態(tài)領(lǐng)域工作,班子成員能夠做到不該傳播的不在朋友圈、微博等新媒體傳播發(fā)布,不該轉(zhuǎn)發(fā)的堅決不轉(zhuǎn)發(fā),但在堅決抵制上做得不夠, 沒有完全站在支部黨員、支部負(fù)責(zé)人的高度看問題,對身邊人的不當(dāng)言論、不雅視頻等更多是“事不關(guān)己”,多一事不如少一事。 (六)守好防范輿論風(fēng)險底線方面。 二是對安全問題口頭談得多,實際指導(dǎo)少。但是對于民生保障力度還是不夠,基礎(chǔ)工作還需要做扎實,建立長效機制。班子成員更多的精力放在了業(yè)務(wù)工作上,對支部黨員開展脫貧攻堅幫扶關(guān)注不多、過問不多,認(rèn)為大家按部就班開展走訪、完善資料、算賬能達(dá)標(biāo)就算完成幫扶任務(wù),導(dǎo)致個別幫扶同志引導(dǎo)群眾感黨恩、鼓勵群眾勤勞致富效果不理想。 (二)守好脫貧攻堅底線方面。在工作中,認(rèn)為生態(tài)文明思想是上級管方向、謀大局的重要遵循,班子只要在行動上與中央和各級保持高度一致就行,沒有真正理解生態(tài)文明思想對實踐工作的重要性,沒有很好地把生態(tài)文明理念運用到指導(dǎo)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展上。會前, XX 班子成員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于防范化解重大風(fēng)險的系列重要論述,《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及全省全市警示教育大會精神,并圍繞有關(guān)典型案例深入具體的開展黨性分析。三是嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,把對黨紀(jì)國法的敬畏內(nèi)化于心、外化于行,從嚴(yán)要求親屬,凈化朋友圈、社交圈,培養(yǎng)良好家風(fēng)、家教、家訓(xùn) ,以實際行動維護(hù)班子和個人的良好形象以上是我剖析材料,真誠的希望同志們對我進(jìn)行批評、指正和幫助。二是緊盯高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量工作要求不斷更新觀念、創(chuàng)新方法,創(chuàng)造性地提出解決思路和辦法,從嚴(yán)從實抓好督導(dǎo)檢查和服務(wù)協(xié)調(diào),提升全鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展整體水平。二是以陳立群、姜海泉、文偉紅、王正梅等先進(jìn)典型為榜樣,工作中多深入基層,主動聽取群眾意見,了解存在問題,及時拿出解決辦法,不斷提高為群眾服務(wù)的能力。四是嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神,自覺抵制“四風(fēng)”,面對各種歪風(fēng)邪氣敢于較真、敢抓敢管,做到事事按規(guī)矩,時時講規(guī) 矩,處處嚴(yán)規(guī)矩。 (二)進(jìn)一步加強黨性鍛煉,始終對黨忠誠老實。 三、下步努力方向及整改措施下一步,將通過本次專題會議,針對查擺出的不足之處和問題根源,認(rèn)真梳理和仔細(xì)剖析,逐條逐項制定具體整改目標(biāo)、整改時限,并擬定具體措施切實加以整改。但隨著工作時間越久,考慮問題、推進(jìn)工作就更加謹(jǐn)慎,面對新的工作 任務(wù),敢為人先的積極性有所減退,對工作的標(biāo)準(zhǔn)有所降低,滿足于完成工作任務(wù),敢為人先的魄力和奮力開拓的銳氣相對缺乏。二是黨性修養(yǎng)的要求不夠嚴(yán)。我堅決落實意識 形態(tài)第一責(zé)任人職責(zé),把防范化解輿論風(fēng)險與中心工作同部署、同落實,在疫情防控、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)村亂占耕 地整治等工作中認(rèn)真組織開展輿論風(fēng)險評估,確保各項工作順利開展。同時要求政府嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算、加強財務(wù)管理、壓縮“三公”經(jīng)費,堅決遏制隱性債務(wù)增量。但也存在基層安監(jiān)隊伍建設(shè)不足、人員配備困難等問題。部分特種作業(yè)人員未經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓(xùn),未取得特種作業(yè)操作資格證上崗作業(yè)。部分企業(yè)負(fù)責(zé)人對安全生產(chǎn)工作重視不夠,安全素質(zhì)差,對自己的法定職責(zé)不清楚、不了解,沒有依法履行職責(zé),對企業(yè)長期存在的安全問題不過問、不檢查、不進(jìn)行有效整改。五是城鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境問題不容忽視,環(huán)?;A(chǔ)設(shè)施建設(shè)有待于進(jìn)一步完善。企業(yè)保險擴面工作步伐緩慢,縣域面積大、企業(yè)散、人員流動性大、靈活性強,擴面及管理有一定的難度;社會保障制度還不夠健全,如新型農(nóng)村養(yǎng)老保險制 度、申請廉租住房不夠條件的“夾心層”住房 保障制度等尚未建立,同時各項制度銜接配套還不夠緊密。 二是對幫扶干部管理松散。對習(xí)近平總書記關(guān)于生態(tài)文明的重要論述和批示指示精神以及上級有關(guān)決策部署學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、全面性還不夠,理解的不夠深刻透徹,在以“知”促“行”,知行合一,用其指導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察具體工作做的還不夠好,存在“有時認(rèn)為生態(tài)文明工作與紀(jì)委監(jiān)委主責(zé)主業(yè)關(guān)系不大,只要做好職能部門移交的問題線索的后續(xù)處理就行”的錯誤思想,導(dǎo)致在貫徹落實上級關(guān)于生態(tài)環(huán)保的重大決策部署時不夠及時、到位,在執(zhí) 行上級政策過程中,還存在思想觀念轉(zhuǎn)變不及時、責(zé)任分解落實不夠明晰的問題,導(dǎo)致有些工作 與上級部署要求存在差距。嚴(yán)肅查處脫貧攻堅中不作為、亂作為、慢作為、冷硬橫推拖,只想攬權(quán) 不想擔(dān)責(zé)、只想出彩不想出力等問題,全力以赴提升人民群眾獲得感和滿意度。 三是要強化作風(fēng)建設(shè),堅守紀(jì)律底線。領(lǐng)導(dǎo)干部要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅持問題導(dǎo)向,帶頭加強學(xué)習(xí),帶頭查找在“防風(fēng)險守底線”六個方面工作中存在的問題,帶頭整改落實,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)。 XX 領(lǐng)導(dǎo)班子能夠嚴(yán)格落實管黨治黨主體 責(zé)任,堅持“常抓”“抓?!毕嘟Y(jié)合,營造風(fēng)清氣正政治生態(tài),但個別同志在管理監(jiān)督分管領(lǐng)域的黨員干部上,“一崗雙責(zé)”職責(zé)壓得還不夠?qū)?、督?dǎo)檢查力度還不夠大,一定程度上影響了“防風(fēng)險守底線”六個方面工作的實效。比如,對推動傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、深度治理的認(rèn)知力和執(zhí)行力還不夠高。 XX 領(lǐng)導(dǎo)班子雖然在加強班子政治理論學(xué)習(xí)、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)肅政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等方面,做過安排、發(fā)過文件,但在執(zhí)行過程中存有打折扣、走形式的現(xiàn)象。學(xué)習(xí)理論時,滿足于寫筆記、記概念,缺少理論升華和實踐結(jié)合,學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化運用不到位。二是存在“事不關(guān)己”的錯誤認(rèn)識。 班子堅持認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹國家政府債務(wù)管理有 關(guān)要求,積極、主動按照要求落實債務(wù)風(fēng)險防控措施,今后在工作中繼續(xù)繃緊防范債務(wù)風(fēng)險這根弦。班子學(xué)習(xí)更多是安排了再去看看、讀讀,需要時再去翻翻,進(jìn)行瀏覽式粗學(xué),沒有真正靜下心來思考,學(xué)習(xí)浮于表面,理解不深不透。面對群眾的合理訴求堅持熱情服務(wù),積極主動引導(dǎo),幫助尋求解決路徑,工作中沒有不作為、亂作為、慢作為等現(xiàn)象。 二是對幫扶干部管理 松散。簡單地認(rèn)為保護(hù)生態(tài)環(huán)境有具體的管理部門,班子工作的重點是 XX 產(chǎn)業(yè)發(fā)展,將業(yè)務(wù)工作與生態(tài)環(huán)境保護(hù)割裂開來看待,對 XX 產(chǎn)業(yè)發(fā)展中涉及的生態(tài)環(huán)境保護(hù)問題思考不多、謀劃不夠。 一是用生態(tài)文明思想指導(dǎo)工作實踐不夠。會議傳達(dá)學(xué)習(xí)了 XX 委《關(guān)于印發(fā)( XX“防風(fēng)險、守底線”專題會議工作方案)的通知》文件精神。二是狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),帶頭抓實全面從嚴(yán)治黨工作,持續(xù)保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢,全力營造風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)。一是始終保持拼搏進(jìn)取的干勁、奮發(fā)向上的闖勁,堅決杜絕精神懈怠、安逸求穩(wěn)的消極思想,多思考落實工作的具體辦法,多研究解決問題的對策措施,以謀劃上的滴水不漏、執(zhí)行上的不折不扣、落實上的有力有序,全面提升統(tǒng)籌全鎮(zhèn)工作的能力。一是牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,不斷厚植人民情 懷、筑牢群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場,始終把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、群眾利益至上,把群眾觀點、群眾路線深深根植于思想中、具體落實到行動上。三是帶頭參加所在支部的組織生活,帶頭講好廉政黨課,推動“三會一課”、主題黨日等制度落實到位,進(jìn)一步提升黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。二是注重學(xué)習(xí)與工作結(jié)合、理論與實踐結(jié)合、讀書與修身結(jié)合,力求做到理論與實踐相統(tǒng)一、學(xué)習(xí)與運用相統(tǒng)一、言論與行為相統(tǒng)一,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護(hù)”。二是有時也調(diào)查了也研究了,但成果出來之后,因為推行困難多或推行成本大,沒 有及時付諸實踐。在具體工作中,能夠面對困難不退縮、面對矛盾不 回避、面對不正之風(fēng)敢斗爭,確保黨中央、省州縣委各項決策部署落地生效。面對新形勢、新任務(wù)和新要求,對理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識,沒有與時俱進(jìn)地用黨的先進(jìn)理論來武裝頭腦、指導(dǎo)自己的言行,對馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論、習(xí)近平新時代中國特色 社會主義思想缺乏全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)內(nèi)容上采取實用主義,存在“現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象,對自我“充電”、改造主觀世界缺乏長期規(guī)劃,缺乏“擠”和“鉆”的精神。 (六)在守好防范輿論風(fēng)險底線方面。我堅持用發(fā)展的辦法、改革的辦法來破解債務(wù)難題,積極指導(dǎo)和幫助協(xié)調(diào)政府穩(wěn)妥化解債務(wù)存量。在安全生產(chǎn)工作中,我牢固樹立風(fēng)險意識、憂患意識和底線意識,突出重點加強安全隱患排查整治,壓緊壓實安全生產(chǎn)責(zé)任,確保人民群眾生命財 產(chǎn)安全和社會大局穩(wěn)定。三是有的企業(yè)安 全管理人員配備不足,規(guī)章制度不健全,安全生 產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)意識差,不具備與所從事生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的安全生產(chǎn)知識和管理能力。一是企業(yè)安全主體責(zé)任不落實的問題仍然突出。特別是農(nóng)村中小學(xué)、幼兒園的辦學(xué)條件和教育質(zhì)量有待進(jìn)一步改善和提高;農(nóng)村衛(wèi)生事業(yè)仍然薄弱,新型衛(wèi)生服務(wù)體系雖然已經(jīng)建成,但建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和基層衛(wèi)生隊伍的整素質(zhì)能力還較低,服務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高。二是社會保障覆蓋面不高。一是思想認(rèn)識上仍認(rèn)為脫貧攻堅已經(jīng)到了收官收尾階段,群眾“兩不愁三保障”都解決了,該補的短板弱項都補齊了,沒有更多地思考如何實現(xiàn)后續(xù)脫貧成效鞏固、持續(xù)穩(wěn)定脫貧等長遠(yuǎn)問題。紀(jì)委書記監(jiān)委主任防風(fēng)險守底線專題會議對照檢查材料和某領(lǐng)導(dǎo)班子“防風(fēng)險守底線”專題會對照檢查材料 [精選多篇 ] 第一篇:紀(jì)委書記監(jiān)委主任防風(fēng)險守底線專題會議對照檢查材料和某領(lǐng)導(dǎo)班子“防風(fēng)險守底線”專題會對照檢查材料 紀(jì)委書記監(jiān)委主任“防風(fēng)險、守底線”專題會議對照檢查材料 根據(jù)《關(guān)于認(rèn)真組織召開“防風(fēng)險、守底線”專題會議的通知》精神,我緊密結(jié)合紀(jì)委監(jiān)委“防風(fēng)險、守底線”專題會議方案安排,充分利用集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)等多種形式,全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于堅持底線思維著力防范化解重大風(fēng)險系列重要論述以及全省警示教育大會精神,再次重溫了《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等黨內(nèi)重要法規(guī),堅持問題導(dǎo)向,圍繞《通知》中的“六個方面”和“五個查一查”通知要求,全面查找各種風(fēng)險隱患,深入分析問題原因,并提出整改措施,現(xiàn)具體對照檢查如下: 一、 對照檢查發(fā)現(xiàn)的問題 (一)守好發(fā)展和生態(tài)底線方面。 (二)守好脫貧攻堅底線方面。 (三)在守好民生保障底線方面支撐力度不足,未能真正實現(xiàn)定的下來、富的起來的目標(biāo)。師資力量尤其是 雙語”教師較為薄弱,醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)仍需提高,農(nóng)村勞動力綜合素質(zhì)還不能滿意。當(dāng)前,全國正處于統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和“六穩(wěn)” 六?!钡年P(guān)鍵時期,安全生產(chǎn)意識和工作絲毫不能放松 ,安全生產(chǎn)工作在發(fā)展經(jīng)濟(jì)過程中的重要性日益凸顯出來。一些企業(yè)未按規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)費用,多數(shù)企業(yè)沒有制定安全投入計劃和相關(guān)臺帳。 (四)在守好安全生產(chǎn)底線方面。 (五)在守好防范化解債務(wù)方面。比如,XX 項目雖然積極向上申請資金化解債務(wù),但由于風(fēng)險評估不夠,出現(xiàn)個別施工隊上訪的問題。比如: XXXX 二、存在問題的原因分析一是理論學(xué)習(xí)的站位不夠高。三是開拓創(chuàng)新的勁頭不夠足。一是部署謀劃工作中,沒有牢固堅持以人民為中心的發(fā)展思想,有些工作聽取群眾意見不夠,停留在下幾次基層、與群眾談幾次心、開幾次座談會層面上,沒有真正和群眾打成一片。一是堅持全面系統(tǒng)學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué),嚴(yán)格落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度,對習(xí)近平總書記的重要指示、批示、講話、論述,以及中央和省委、州委、縣委下發(fā)的重要文件、召開的重要會議、作出的重大部署、出臺的重要政策,均在第一時間組織傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時間抓好宣 傳貫徹。二是嚴(yán)格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若 干準(zhǔn)則,認(rèn)真貫徹落實好民主集中制,堅持開好民主生活會、組織生活會,以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,用好批評和自我批評這個武器,加強與班子成員、干部群眾的溝通交流,光明磊落做人,開誠布公待人,誠心誠意幫人,提高班子和個人解決問題的能力,為領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和諧干事創(chuàng)業(yè)營造良好氛圍。 (三)進(jìn)一步強化宗旨意識,提高為群眾服務(wù)能力。 (四)進(jìn)一步強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),推動工作任務(wù)落實。一是強化抓好黨建是最大政績的理念,切實擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)管黨治黨第一責(zé)任人的職責(zé),進(jìn)一步明確和細(xì)化責(zé)任主體、責(zé)任 內(nèi)容、工作措施,著力推動全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落細(xì)落地落實,為脫貧攻堅成效持續(xù)鞏固提升提供堅強有力的政治、組織和作風(fēng)保證。會議由 XX書記主持, XX 班子成員參加此次會議。 一、檢視剖析存在問題(一)守好發(fā)展和生態(tài)底線方面。 二是對生態(tài)環(huán)境保護(hù)的意義理解不深入。認(rèn)為脫貧攻堅已經(jīng)到了收官收尾階段,群眾“兩不愁三保障”都解決了,該補的短板弱項都補齊了,沒有更多地思考如何實現(xiàn)后續(xù)脫貧成效鞏固、持續(xù)穩(wěn)定脫貧等長遠(yuǎn)問題。 班子成員始終堅持人民立場,堅持為人民服務(wù),著力工作為了群眾、服務(wù)群眾。 一是對安全生產(chǎn)思想、理論學(xué)習(xí)不深不透。 (五)守好防范化解債務(wù)風(fēng)險底線方面。班子對單位同志、工作微信群的管理不夠,內(nèi)心深處認(rèn)為大家都是黨的干部、人民的干部,思想上、
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