【正文】 民政工作任務(wù)中雖然取得了一定的成績，但工作上仍存在一些問題和不足，主要是民政事務(wù)日趨繁重，與所需人財物的矛盾明顯突出，做好民政工作的難度更為明顯；民生保障體系還需進(jìn)一步完善和提高；整體發(fā)展還不夠平衡，部門之間的聯(lián)動性和協(xié)調(diào)性仍不足。邱興堂同志認(rèn)為，在梁銳同志帶領(lǐng)下的民政局班子是一個愛民務(wù)實、陽光廉潔、團結(jié)和諧的好班子，讓他印象深刻的是民政局的領(lǐng)導(dǎo)下基層時的工作十分認(rèn)真細(xì)致，工作很務(wù)實，特別是為困難群眾解決實際困難上做了實實在在的事情，取得很好的成效，得到了社會 和群眾的充分認(rèn)可。 在班子成員進(jìn)行個人發(fā)言后，列席會議的各科室及下屬單位負(fù)責(zé)人以及邀請列席會議的市、區(qū)黨代表及人大代表也圍繞民主生活會的中心議題，在輕松活潑的民主氣氛中分別作了發(fā)言，對民政局領(lǐng)導(dǎo)班子一年來所取得的工作成績和此次召開民主生活會給予了充分 肯定和高度評價。班子成員許偉康、張煒、吳妙、劉承同志也先后作了個人發(fā)言。同時，會議還邀請了區(qū)委委員、區(qū)黨代表周建文、市黨代表邱興堂、區(qū)黨代 表張彩蘭、黃范海、區(qū)人大代表李靜等同志列席了會議。同時，推行邀請各類民政服務(wù)對象代表列席局務(wù)會議制度，讓服務(wù)對象能夠 更好地了解民政工作情況，力求最大限度、最大廣度上傾聽服務(wù)對象的意見建議，不斷改進(jìn)提高工作效率和服務(wù)水平。四是著力推進(jìn)多方監(jiān)督。 2021 年先后共召開 33 次班子會議，其中涉及人事調(diào)整、干部提拔任用等事項 22 次，涉及財物事項 15 次；共召開 32 次局務(wù)會議，其中涉及人事事項 5 次，財務(wù)事項 15 次。通過加強制度建設(shè)，約束和規(guī)范黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，從源頭上預(yù)防和治理腐敗提供了制度保證，形成對領(lǐng)導(dǎo)班子權(quán)力的有效約束。兩年來，局班子在全力抓好民生創(chuàng)新，努力完成各項民政工作任務(wù)的同時，非常重視領(lǐng)導(dǎo)班子和民政隊伍作風(fēng)建設(shè)，從加強制度建設(shè)和規(guī)范管理入手，倡導(dǎo)厲行節(jié)約，著力打造廉潔民政、陽光民政、效率民政、服務(wù)民政。如：根據(jù)居民群眾的不同需求，深化推進(jìn)“精神民生”，重點關(guān)注社區(qū)居民、企業(yè)員工、參戰(zhàn)老兵、特困家庭和老年人等群體。 2021 年 4 月局新班子成立以來，在全 局推行實施“沉下去”上門走訪慰問困難群眾機度，每一位班子成員及各科室工作人員每周至少安排一天的時間到社區(qū)服務(wù)對象家中開展走訪慰問活動，與困難群眾、弱勢群體交朋結(jié)友，主動傾聽他們的呼聲與訴求，帶著真情實意為困難群眾服務(wù)，變“被動服務(wù)”為“主動服務(wù)”，變“單一服務(wù)”為“綜合服務(wù)”，將 3000元以上的困難救助金，由以往的電話通知領(lǐng)取改為由分管領(lǐng)導(dǎo)及業(yè)務(wù)科室工作人員主動送上門服務(wù)，收到較好的社會效果。對待工作和處理問題堅持原則，秉公辦事，光明磊落，勤政廉政，始終保持良好的精神狀態(tài)。牢固樹立群眾利益無小事的思想，關(guān)注民生，問需于民、問計于民。對自己從事的工作、事業(yè)要充滿熱愛的激情，面對困難、矛盾不氣餒、不退縮，始終保持一種奮進(jìn)的狀態(tài)，做到推進(jìn)工 作有魄力，落實工作有韌勁，不自滿，不懈怠。 三、結(jié)合工作實際，著力加強隊伍作風(fēng)建設(shè) （一）講政治、顧大局，班子精神狀態(tài)好。 在全市率先創(chuàng)新設(shè)立社會建設(shè)和民生創(chuàng)新項目專項資金，先后制定出臺《 xx 市 xx 區(qū)社會建設(shè)和民生創(chuàng)新項目專項資金使用管理暫行辦法》和編制 2021 年社會建設(shè)和民生創(chuàng)新項目目錄，有 20 多個項目涉及社會管理、社會救助、社會福利、社區(qū)服務(wù)等多個領(lǐng)域。此項目打破傳統(tǒng)的捐助模式，為更多的愛心資源與困難群眾實施結(jié)對幫扶打造一個良好平臺，實現(xiàn)對困難家庭一對 一、多 對一的實體幫扶，全區(qū) 1030 戶困難家庭得到幫扶全覆蓋，每戶每月可得到 5001000 元愛心扶助金，全區(qū)幫扶金額超過 1000 萬元，得到社會、群眾的充分肯定。開發(fā)此項目，讓每一位參與公益 服務(wù)的困難群眾每月最高可增加 1000 元的收入，家庭生活水平得到明顯提高。一是建立健全社會救助體系，在保障和改善民生方面起到“保底作用”；二是在加強和創(chuàng)新社區(qū)管理方面的打下“基礎(chǔ)作用 ”，包括加強社區(qū)自治、社區(qū)民主管理和社區(qū)隊伍建設(shè)等；三是在強化社會服務(wù)方面提供“支撐作用”，包括大力發(fā)展為老服務(wù)、著力開展專業(yè)社工服務(wù)、培育發(fā)展社會組織、改革規(guī)范婚姻登記服務(wù)模式等方面；四是健全優(yōu)撫保障機制、著力推進(jìn)雙擁共建和深化退役士兵安置改革為上，為服務(wù)國防和優(yōu)撫對象實施“支持作用”；五是緊緊圍繞民生需求，在擴展服務(wù)項目、豐富服務(wù)內(nèi)容、完善服務(wù)功能、提升服務(wù)水平上，實干、善干、敢于擔(dān)當(dāng)、勇于創(chuàng)新，系列推進(jìn)“十大”民生創(chuàng)新項目，取得了顯著成績，其中以下四項民生創(chuàng)新尤為顯著： —— 首提“精神民生”，推進(jìn)心理關(guān) 愛支持體系構(gòu)建。局班子注重加強班子成員之間，班子成員與分管部門干部之間的溝通交流，注重班子成員之間、科室之間的相互信任，相互支持，相互尊重，相互理解，努力做到“三不”（補臺不拆臺，服從不盲從，對事不對人）。局班子根據(jù)個人的工作能力和實際工作需要，合理安排好各位班子成員的工作，做到既分工又合作，形成“三分三合”的良好氛圍，即職責(zé)上分，思想上合；工作上分，目標(biāo)上合；職權(quán)上分，力量上合。按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，嚴(yán)格議事程序和規(guī)則，在重大問題決策和人員財物的安排上加強溝通，廣泛征求意見，集思廣益，確保決策科學(xué)和民主。通過抓不懈的學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)理論與民政工作實際結(jié)合起來，將理論學(xué)習(xí)與解決實際問題結(jié)合起來，達(dá)到學(xué)以致用，較好地提高班子成員的全局意識、發(fā)展意識、依法行政意識和為民服務(wù)意識，綜合協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力和本職業(yè)務(wù)工作能力普遍得到全面增強。班子素質(zhì)高低，關(guān)鍵在于能否 與時俱進(jìn)，不斷加強學(xué)習(xí)。 二○一一年六月 123 第三篇：區(qū)民 政局黨建工作情況匯報 區(qū)民政局黨建工作情況匯報 20xx 年以來，我局我局在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)直機關(guān)工委的關(guān)心指導(dǎo)下，以開展“五好”班子創(chuàng)建活動為契機，以抓好黨建工作與做好民政工作緊密結(jié)合，全面加強隊伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和廉政建設(shè)，全局上下樹立“依法行政、親民行政、惠民行政”新理念，著力增強實干意識、創(chuàng)新意識、效率意識和服務(wù)意識，把改善民生、聽民意、解民憂、惠民愿作為工作著力點，努力建設(shè)創(chuàng)新民政、惠民民政、陽光民政、服務(wù)型民政，充分發(fā)揮民政在社會建設(shè)工作中的骨干作 用。三是突出活動重點。 2021 年，將城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)分別提高到每人每月 260 元和每人每年 1500 元，月人均補差提高到 150 元和 95 元。同時，開展了“爭做民政先鋒”活動，根據(jù)每位黨員的承諾踐諾情況，進(jìn)行公開民主評議，共評選出先鋒黨員 9 名，充分發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范、帶動、引領(lǐng)作用，推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。通過設(shè)立黨員示范崗、黨員示范窗口、黨員責(zé)任區(qū)、黨員品牌工程、黨員攻關(guān)項目等形式，開展了系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的思路，堅持在保障和改善民生上下功夫、做文章、求實效，有力促進(jìn)了全區(qū)民政工作的快速發(fā)展。成立了由局黨組書記任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全了反腐倡廉的各項規(guī)章制度，分解落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 120 責(zé)任目標(biāo)。制定出臺了《機關(guān)規(guī)范化建設(shè)實施方案》、《行政權(quán)力運行手冊》、《黨務(wù)政務(wù)公開制度》、《黨員干部聯(lián)系點制度》，嚴(yán)格執(zhí)行掛牌上崗制、首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。一是加強班子建設(shè)。三是建立黨建工作全程寫實機制。一是建立組織領(lǐng)導(dǎo)機制。 二○一一年六月 123 第二篇：山亭區(qū)民政局黨建工作情況匯報 山亭區(qū)民政局黨建工作情況匯報 山亭區(qū)民政局黨組 山亭區(qū)民政局共有干部職工 46 人，黨支部 1 個，黨員 24 人。三是突出活動重點。 2021 年，將城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)分別提高到每人每月 260 元和每人每年 1500 元，月人均補差提高到 150 元和 95 元。同時，開展了“爭做民政先鋒”活動，根據(jù)每位黨員的承諾踐諾情況，進(jìn)行公開民主評議，共評選出先鋒黨員 9 名，充分發(fā)揮了先進(jìn)典型的示范、帶動、引領(lǐng)作用，推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展。通過設(shè)立黨員示范崗、黨員示范窗口、黨員責(zé)任區(qū)、黨員品牌工程、黨員攻關(guān)項目等形式，開展了系列創(chuàng)先爭優(yōu)活動。堅持“圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的思路，堅持在保障和改善民生上下功夫、做文章、求實效，有力促進(jìn)了全區(qū)民政工作的快速發(fā)展。成立了由局黨組書記任組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全了反腐倡廉的各項規(guī)章制度，分解落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作 120 責(zé)任目標(biāo)。制定出臺了《機關(guān)規(guī)范化建設(shè)實施方案》、《行政權(quán)力運行手冊》、《黨務(wù)政務(wù)公開制度》、《黨員干部聯(lián)系點制度》，嚴(yán)格執(zhí)行掛牌上崗制、首問負(fù)責(zé)制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制，自覺接受社會和群眾監(jiān)督。一是加強班子建設(shè)。三是建立黨建工作全程寫實機制。一是建立組織領(lǐng)導(dǎo)機制。山亭區(qū)民政局黨建工作情況匯報 第一篇：山亭區(qū)民政局黨建工作情況匯報 山亭區(qū)民政局黨建工作情況匯報 山亭區(qū)民政局黨組 山亭區(qū)民政局共有干部職工 46 人，黨支部 1 個，黨員 24 人。 一、健全“三項機制”，構(gòu)建齊抓共管的基層黨建新格局。建立健全了三會一課、民主生活會、民主評議黨員、黨建工作目標(biāo)管理、黨建工作協(xié)