學(xué)生出國（境）交流計劃表（共5篇）-全文預(yù)覽
【正文】 本協(xié)議書進行適當(dāng)?shù)男薷幕蜓a充。 二、乙方經(jīng)濟擔(dān)保人必須與乙方有親屬關(guān)系，并具有承擔(dān)經(jīng)濟擔(dān)保的能力；要了解乙方，相信并保證乙方能執(zhí)行協(xié)議；經(jīng)常與乙方聯(lián)系，了解情況，督促執(zhí)行協(xié)議。 第十一條本協(xié)議書自公證之日起生效，簽約各方均負(fù)有履行本協(xié)議的義務(wù)。如乙方違約，保證人須 認(rèn)真協(xié)助甲方 追究乙方的責(zé)任。必要時，乙方可向中國的司法機關(guān)起訴，追究甲方的法律責(zé)任。服務(wù)時間未滿 _______年的，剩余年限按 _______元／年交納服務(wù)違約賠償金。 第二條乙方自 ________年 ________月至 ________年 ________月以________________身份，赴 ________國（地區(qū)）留學(xué)。必要時，乙方可向中國的司法機關(guān)起訴，追究甲方的法律責(zé)任。服務(wù)時間未滿 _______年的，剩余 年限按 _______元／年交納服務(wù)違約賠償金。 第二條 乙方自 ________年 ________月至 ________年 ________月以 ________________身份，赴 ________國（地區(qū)）留學(xué)。第六章附則第十 四條本辦法由總行人力資源部負(fù)責(zé)解釋和修改。第十三條其他規(guī)定 （一）員工申請辭職自費出國留學(xué)、就業(yè)或定居，勞動合同期未滿或已簽訂有關(guān)服務(wù)期限協(xié)議的，按合同或協(xié)議的規(guī)定辦理。 （三）員工必須以本人真實身份申請辦理因私出國（境）護照，不得以任何其他身份申領(lǐng)出國（境）護照。 — 11— （三）嚴(yán)格請銷假制度。第十條因私出國（境）紀(jì)律 （一）員工因私出國（境）必須維護國家利益，嚴(yán)格保守國家和本行機密；不得以本行員工身份參加任務(wù)活動；不得接受外商或駐國（境）外中資機構(gòu)（企業(yè)）的資助，或接受任何媒體的采訪。獲準(zhǔn)后，報總行人力資源部備案。涉密人員須在規(guī)定的脫密期滿后辦理辭職手續(xù)。 — 9— 第三章 審批條件及程序第六條因私出國（境）申請條件本行員工因私出國（境）理由正當(dāng)，可提出申請。第二章管理原則及職責(zé)分工第四條本行因私出國（境）管理遵循以下原則： （一）統(tǒng)一政策的原則，即由總行統(tǒng)一制定本行的因私出國（境）制度和辦法。第二十六條本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。第八章罰 則第二十三條對于在出國（境）期間擅自行動、從事與出訪任務(wù)無關(guān)活動、泄露國家或本公司的商業(yè)秘密、發(fā)表損害國家或本公司形象和利益行為的團組和人員，將視情節(jié)輕重給予口頭警告、通報批評，或行政處分。第十九條本行員工參加外單位組團的，在取得簽證后須將出訪的準(zhǔn)確日期報告公司和人力資源部。言行舉止要有禮貌，不得擅自向外方提出不合理的要求。第六章外事紀(jì)律第十四條本行員工在涉外活動中必須嚴(yán)格遵守“忠于祖國，堅持原則，執(zhí)行政策，站穩(wěn)立場，遵紀(jì)守法”的原則。第五章境外培訓(xùn) — 3— 第十一條境外培訓(xùn)工作由總行人力資源部負(fù)責(zé)培訓(xùn)項目的立項和組織實施。第四章審批手續(xù)第九條總行組團的因公出國（境）活動，由總行人力資源部根據(jù)總行批準(zhǔn)的出訪、培訓(xùn)計劃，提交因公出國（境）申請、邀請函，經(jīng)本行領(lǐng)導(dǎo)簽批后，報 XX 市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會，再報XX 市人民政府外事辦公室審批。其職責(zé)包括： （一）負(fù)責(zé)制定本行因公出國（境）管理的相關(guān)制度； （二）編制公務(wù)出訪、培訓(xùn)計劃； （三）負(fù)責(zé)出國（境）前的外事教育和出國（境）考核工作，對出國（境）信息實行動態(tài)管理和統(tǒng)計； （四）負(fù)責(zé)因公出國（境）的報審手續(xù)； （五）負(fù)責(zé)因公出國（境）人員的護照、簽證的辦理； （六）負(fù)責(zé)因公出國（境）人員證照的收繳和保管工作； — 2— （七）負(fù)責(zé)與 XX 市外事辦公室和其他涉外機構(gòu)、外國政府機構(gòu)、公司或金融機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)； （八） 負(fù)責(zé)因公出國（境）材料的人事檔案和文書檔案的歸檔工作。團長全程負(fù)責(zé)公務(wù)出訪或境外培訓(xùn)任務(wù)的實施和考核工作。 （一）出國（境）任務(wù)立項制。 （二）明確職責(zé)的原則，即明確出國（境）工作主管部門及各出國團組（人員）的職責(zé)。學(xué)生出國（境）交流計劃表（共 5 篇） 第一篇：學(xué)生出國（境）交流計劃表 度學(xué)生出國（境）交流計劃表 填表日期： 年 月 日 團組名稱組團單位帶隊教師姓名職務(wù)帶隊教師前二次次出訪時間國家） （地區(qū)） 團組人數(shù)出訪國家出訪時間在外停留天數(shù)目的及主要內(nèi)容 填報單位（蓋章）： 聯(lián)系人： 聯(lián)系電話： 手機： 第二篇：學(xué)生出國（境）交流計劃表 度學(xué)生出國（境）交流計劃表 填表日期： 年 月
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