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學(xué)生出國(境)交流計劃表(共5篇)-全文預(yù)覽

2025-04-25 07:15 上一頁面

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【正文】 本協(xié)議書進行適當(dāng)?shù)男薷幕蜓a充。 二、乙方經(jīng)濟擔(dān)保人必須與乙方有親屬關(guān)系,并具有承擔(dān)經(jīng)濟擔(dān)保的能力;要了解乙方,相信并保證乙方能執(zhí)行協(xié)議;經(jīng)常與乙方聯(lián)系,了解情況,督促執(zhí)行協(xié)議。 第十一條本協(xié)議書自公證之日起生效,簽約各方均負(fù)有履行本協(xié)議的義務(wù)。如乙方違約,保證人須 認(rèn)真協(xié)助甲方 追究乙方的責(zé)任。必要時,乙方可向中國的司法機關(guān)起訴,追究甲方的法律責(zé)任。服務(wù)時間未滿 _______年的,剩余年限按 _______元/年交納服務(wù)違約賠償金。 第二條乙方自 ________年 ________月至 ________年 ________月以________________身份,赴 ________國(地區(qū))留學(xué)。必要時,乙方可向中國的司法機關(guān)起訴,追究甲方的法律責(zé)任。服務(wù)時間未滿 _______年的,剩余 年限按 _______元/年交納服務(wù)違約賠償金。 第二條 乙方自 ________年 ________月至 ________年 ________月以 ________________身份,赴 ________國(地區(qū))留學(xué)。第六章附則第十 四條本辦法由總行人力資源部負(fù)責(zé)解釋和修改。第十三條其他規(guī)定 (一)員工申請辭職自費出國留學(xué)、就業(yè)或定居,勞動合同期未滿或已簽訂有關(guān)服務(wù)期限協(xié)議的,按合同或協(xié)議的規(guī)定辦理。 (三)員工必須以本人真實身份申請辦理因私出國(境)護照,不得以任何其他身份申領(lǐng)出國(境)護照。 — 11— (三)嚴(yán)格請銷假制度。第十條因私出國(境)紀(jì)律 (一)員工因私出國(境)必須維護國家利益,嚴(yán)格保守國家和本行機密;不得以本行員工身份參加任務(wù)活動;不得接受外商或駐國(境)外中資機構(gòu)(企業(yè))的資助,或接受任何媒體的采訪。獲準(zhǔn)后,報總行人力資源部備案。涉密人員須在規(guī)定的脫密期滿后辦理辭職手續(xù)。 — 9— 第三章 審批條件及程序第六條因私出國(境)申請條件本行員工因私出國(境)理由正當(dāng),可提出申請。第二章管理原則及職責(zé)分工第四條本行因私出國(境)管理遵循以下原則: (一)統(tǒng)一政策的原則,即由總行統(tǒng)一制定本行的因私出國(境)制度和辦法。第二十六條本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。第八章罰 則第二十三條對于在出國(境)期間擅自行動、從事與出訪任務(wù)無關(guān)活動、泄露國家或本公司的商業(yè)秘密、發(fā)表損害國家或本公司形象和利益行為的團組和人員,將視情節(jié)輕重給予口頭警告、通報批評,或行政處分。第十九條本行員工參加外單位組團的,在取得簽證后須將出訪的準(zhǔn)確日期報告公司和人力資源部。言行舉止要有禮貌,不得擅自向外方提出不合理的要求。第六章外事紀(jì)律第十四條本行員工在涉外活動中必須嚴(yán)格遵守“忠于祖國,堅持原則,執(zhí)行政策,站穩(wěn)立場,遵紀(jì)守法”的原則。第五章境外培訓(xùn) — 3— 第十一條境外培訓(xùn)工作由總行人力資源部負(fù)責(zé)培訓(xùn)項目的立項和組織實施。第四章審批手續(xù)第九條總行組團的因公出國(境)活動,由總行人力資源部根據(jù)總行批準(zhǔn)的出訪、培訓(xùn)計劃,提交因公出國(境)申請、邀請函,經(jīng)本行領(lǐng)導(dǎo)簽批后,報 XX 市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會,再報XX 市人民政府外事辦公室審批。其職責(zé)包括: (一)負(fù)責(zé)制定本行因公出國(境)管理的相關(guān)制度; (二)編制公務(wù)出訪、培訓(xùn)計劃; (三)負(fù)責(zé)出國(境)前的外事教育和出國(境)考核工作,對出國(境)信息實行動態(tài)管理和統(tǒng)計; (四)負(fù)責(zé)因公出國(境)的報審手續(xù); (五)負(fù)責(zé)因公出國(境)人員的護照、簽證的辦理; (六)負(fù)責(zé)因公出國(境)人員證照的收繳和保管工作; — 2— (七)負(fù)責(zé)與 XX 市外事辦公室和其他涉外機構(gòu)、外國政府機構(gòu)、公司或金融機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào); (八) 負(fù)責(zé)因公出國(境)材料的人事檔案和文書檔案的歸檔工作。團長全程負(fù)責(zé)公務(wù)出訪或境外培訓(xùn)任務(wù)的實施和考核工作。 (一)出國(境)任務(wù)立項制。 (二)明確職責(zé)的原則,即明確出國(境)工作主管部門及各出國團組(人員)的職責(zé)。學(xué)生出國(境)交流計劃表(共 5 篇) 第一篇:學(xué)生出國(境)交流計劃表 度學(xué)生出國(境)交流計劃表 填表日期: 年 月 日 團組名稱組團單位帶隊教師姓名職務(wù)帶隊教師前二次次出訪時間國家) (地區(qū)) 團組人數(shù)出訪國家出訪時間在外停留天數(shù)目的及主要內(nèi)容 填報單位(蓋章): 聯(lián)系人: 聯(lián)系電話: 手機: 第二篇:學(xué)生出國(境)交流計劃表 度學(xué)生出國(境)交流計劃表 填表日期: 年 月
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