【正文】 備等情況進行檢查。 (1)綜合安全檢查：每季度一次，主要檢查安全生產(chǎn)管理制度、崗位職責、操作規(guī)范、應急預案、消 防器材、機械設備管理、安全設施、安全教育培訓記錄、會議記錄、勞動防護用品使用、違章行為等情況。實行層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀、安全生產(chǎn)承諾書、勞務分包 安全協(xié)議等方式，明確安全職責、落實責任主體，在安全工作中各盡其職，各負其責。 1. 完善各級安全生產(chǎn)管理制度?！钡姆结?，按照“誰主管、誰負責”的原則，進一步分清責任，從維護公 司發(fā)展的大局出發(fā)，保持深入生產(chǎn)一線服好務、發(fā)揚吃苦耐勞的工作作風，嚴格履行公司的安全生產(chǎn)工作部署，控制指標，積極行動，把安全生產(chǎn)工作抓緊、抓實、抓好，為公司經(jīng)濟發(fā)展做大做強做出新的貢獻。為此 ，要求各單位在 20xx 年元月5 日前全部完成“部門 (車間 )和班組”兩級績效考核方案，并報公司安全部審查備案。實行“員工個人與班組、班組與車間 (部門 )、車間 (部門 )與主管領導、主管領導與總經(jīng)理”實行安全生產(chǎn)目標管理一級保一級的層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀，做到在安全工作中各盡其職，各負其責。 六、建立健全基層安全管理制度，全面開展安全績效考核管理工作 強化基層安全管理和安全績效考核細節(jié)化管理，消除安全漏洞。充分利用好 6 月份的全國安全生產(chǎn)月活動，通過粘貼安全生產(chǎn)標語、安全專題板報、發(fā)放安全宣傳小冊子、樹立典型等開展形式多樣的安全生產(chǎn)教育工作，加大宣傳力度，達到以月促年的目的。 ，提高員工的安全生產(chǎn)知識和操作技能，定期或不定期組織員工學習有關安全生產(chǎn)法規(guī)、法律及安全生產(chǎn)知識，做好新員工上崗及調(diào)換工種人員的三級安全教育，提高員工安全生產(chǎn)意識和 自我保護能力，防止事故的發(fā)生 。 、班組搞好安全消防學習 。 ，及時查處違章指揮，違章操作等現(xiàn)象，最大限度降低各類事故的發(fā)生，確保公司生產(chǎn)工作正常運行。 四、深入開展好安全生產(chǎn)專項整治工作 根據(jù)公司一年 來的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，確定出 20xx 年安全生產(chǎn)工作的重點單位、重點部位，完善各類事故處理應急預案，加大危險源的監(jiān)控和管理力度。”為原則，以系統(tǒng) (部門 )和班組安全管理為基礎，以預防重點單位、重點崗位重大事故為重點，以糾正崗位違章指揮，違章操作和員工勞動保護穿戴為突破口，落實各項規(guī)章制度和安全責任，開創(chuàng)安全工作新局面，實現(xiàn)公司安全生產(chǎn)根本好轉(zhuǎn)。強化隱患整改及跟蹤反饋工作，對查出的隱患應及時進行整改，并及時反饋，未及時反饋的工地按不合格工地處理，復檢或兩次檢查不合格的工地按公司有關文件執(zhí)行處罰，追究有關人員責任 ，并強制停工整改直至合格。 一是強調(diào)責任的落實，重點落實審批、驗收、檢查等責任制度。 二、安全生產(chǎn)計劃 (一 )全面落實安全生產(chǎn)責任制 安全生產(chǎn)責任制的完善和實施是公司 2020 年下半年安全生產(chǎn)工作的一個重點。 人員輕傷和其它一般安全事故率不超過 3‰ 。督促有關部門建立公司工業(yè)衛(wèi)生責任制，制定、規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程，建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和職工健康監(jiān)護檔案，采取對公司現(xiàn)場噪音、化學毒物 等危害物的監(jiān)測，切實保障公司職工的身體健康，促進公司的經(jīng)濟發(fā)展。 (六 )搞好特殊工種人員的培訓和管理。 (四 )將不定期對專兼職安全管理人員進行安全管理業(yè)務培訓。 (二 )堅持日常教育及全員安全教育 (1)2020 年下半年，公司要對全體員工至少進行一次全員安全技術培訓 。 (3)認真抓好專業(yè)、季節(jié)性安全檢查及節(jié)前、節(jié)中、節(jié)后檢查。 (4)做好節(jié)日期間及季節(jié)性安全管理。 四、搞好現(xiàn)場管理，確保安全生產(chǎn) 目前，公司各裝置雖然運行相對平穩(wěn)，但因化工行業(yè)生產(chǎn)環(huán)境的特殊性和生產(chǎn)設備的不穩(wěn)定性，將直接給生產(chǎn)裝置帶來不利影響。持續(xù)改進，健康和諧”的安全生產(chǎn)方針，強化各項安全基礎管理，踏踏實實搞好安全工作，具體工作計劃如下： 一、制定公司 2020 年下半年的安全工作目標 死亡及重傷 (含交通責任 )事故為零 重大火災 (爆炸 )事故為零 重大設備事故為零 重大責任事故為零 重大污染事故為零 急性中毒事故為零 員工安全 生產(chǎn)教育培訓率為 100% 特種作業(yè)持證上崗率為 100% 事故隱患整改率為 99% 工作場所危害因素達標率為 98% 二、繼續(xù)做好各項安全基礎管理工作 公司將逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》。夜間帶班人員要增加檢查次數(shù)，以防重大事故發(fā)生。 按規(guī)定做好各項工作的安全預評估及審批工作，制定安全防范措施和應急救援預案，并增加預案演練次數(shù)，完善預案實戰(zhàn)要求，訂做各種警示標志牌，確保各項工作順利進行。 2)在易燃易爆、有毒有害場所及可能產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位張貼警示標志或告知牌。貫徹“安全生產(chǎn)人人有責”的思想，員工在自己崗位上要認真履行各自的安全生產(chǎn)職責，落實全員安全生產(chǎn)責任制。 7)通過各種形式 (警示牌、宣傳欄、標語等 )，使員工明確自己崗位存在的危害因素及預防措施，明確在危害發(fā)生時的救護措施。 3)積極配合有關職能部門對特種作業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術培訓工作，定期進行復審，做到持證上崗。 二、具體措施 安全工作重在防范，要把事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)中，就要時刻保持警惕，做到警鐘長鳴。 杜絕交通事故 。 第二篇： 2020 公司企業(yè)安全生產(chǎn)工作計劃 安全工作事關我們生活的方方面面，所以至關重要，接下來為你帶來 2020 公司企業(yè)安全生產(chǎn)工作計劃范文，希望對你有幫助。同時還要加大重大隱患的監(jiān)控和整改力度，項目部安全管理人員要加強日常安全檢查，對查出的事故隱患，按照“四不放過”的原則，及時組織整改，暫不能整改的，要做好安全防范措施。 通過完善安全生產(chǎn)責任制，首先解決領導意識問題，真正把安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程，擺到“第一”的位置上，只有從思想上重視安全，責任意識才能到位，才能管到位、抓到位，才能深入落實安全責任，整改事故隱患，嚴格執(zhí)行“誰主管，誰負責”和“管生產(chǎn)必須先管安全”的原則，確保安全生產(chǎn)。 按招標文件的要求及規(guī)定確保全年安全資金投入百分百及時落實到位 ?，F(xiàn)制定 2020 年下半年安全工作措施計劃如下： 一、 2020年下半年安全目標： 重傷、重大及特大安全事故為零 。綜合治理，環(huán)境友好 。同時，將根據(jù)上級要求，結合我公司實際情況，開展多種形式的安全宣教活動。 (3)重點抓好參加項目建設、裝置大修等外來人員的安全管理工作。 (5)重點落 實好隱患報告制度。 五、做好安全檢查及隱患整改 (1)公司每月至少組織一次安全生產(chǎn)綜合檢查。 (2)動火、動土、高處等特殊作業(yè)，要嚴格辦 理作業(yè)證，嚴禁無證作業(yè)。 三、加強重大危險源的監(jiān)控 按照《危險化學品重大危險源辨識》 gb182182021 的標準，根據(jù)市安監(jiān)局及其它上級主管部門的的要求，對公司的重大危險源加強重點監(jiān)控，嚴防意外事故的發(fā)生。 2020公司企業(yè)安全生產(chǎn)年度工作計劃范文 2 2020 年下半年，是我公司推行規(guī)范化、標準化，提升管理，進一步發(fā)展壯大的半年，公司將以“安全第一，預防為主 。 落實好值班、帶班制度。 4)車輛及防護設施要及時保養(yǎng)維護，做好保養(yǎng)維護記錄。 狠抓安全生產(chǎn)管理，嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程 ，確保安全文明經(jīng)營，定期進行安全自查，落實隱患整改責任及措施。 1)貫徹執(zhí)行國家及各級政府部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策和制度，及時將有關安全會議精神貫徹落實到基層，傳達到每一位員工，增強公司員工安全生產(chǎn)意識及法律觀念。 5)使員工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護用品，降低職業(yè)病危害，預防職業(yè)病的發(fā)生。 1)組織領導員工進行相應的安全知識培訓，熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防 護知識，并經(jīng)考核合格后方可上崗，做好員工安全培訓記錄。 人員輕傷和其它一般安全事故率不超過 2‰ 。 杜絕火災事故 。 2020公司企業(yè)安全生產(chǎn)年度工作計劃范文 1 為了推動企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高公司廣大干部職工的安全生產(chǎn)技術知識和管理水平，增強廣大職工的安全生產(chǎn)素質(zhì)，有效預防重、特大事故的發(fā)生，特制訂 2020 年下半年如下工作計劃： 一、工作目標 杜絕死亡、重傷事故 。 杜絕食物中毒和重大傳染病事故 。 加強宣傳，讓安全意識深入到廣大干部職工的心中。 4)使員工能夠熟練掌握小型工傷的緊急處理措施，將傷害控制在最小程度。 認真學習貫徹安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，完善安全生產(chǎn)責任制。 3)定期召開安全生產(chǎn)會議，總結安全生產(chǎn)工作，針對存在的安全隱患制定整改與預防措施，交流安全工作經(jīng)驗，傳達安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關安全工作，通報安全檢查情況。 3)煙花爆竹產(chǎn)品合理存放，并設立醒目的分級存放標志，預防火災、化學事故。 “五一”、“十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查，加強安全值班、確保節(jié)日安全。 2020 年下半年公司將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主，綜合治理”這個核心思想落實到每一項工作當中，提高員工的安全意識，切實防范事故的發(fā)生，確保公司年度安全生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。按照國家《危險化學品從業(yè)單位安全標準化考核評 級辦法》，重新修訂有關安全管理制度，規(guī)范員工的行為，采取多種措施，努力使職工的日常工作和行為都要符合體系及安全標準化的要求，爭創(chuàng)國家三級安全標準化單位，確保公司員工的健康和安全。因此，今年要繼續(xù)加強現(xiàn)場安全管理，加大作業(yè)監(jiān)督力度，特別要做好以下工作： (1)各部門要加強安全巡檢，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改。 (5)做好日常作業(yè)的安全監(jiān)護工作。 (4)專、兼職安全員要繼續(xù)實行每日安全巡檢制度。 (2)對轉(zhuǎn)崗人員、停工學習人員等要按公司培訓教育制度，認真進行培訓，不合格者，嚴禁上崗。 (五 )組織開展多種形式的安全宣教活動 (1)結合 6 月份全國開展的“安全生產(chǎn)月”，公司將屆時舉辦一期中層管理人員安全知識培訓班。 七、加強工業(yè)衛(wèi)生工作，保障職工身體健康 根據(jù)上級部門要求，公司在 2020 年下半年的生產(chǎn)經(jīng)營活動中，要堅持“安全第一，預防為主 。 2020公司企業(yè)安全生產(chǎn)年度工作計劃范文 3 2020年下半年是公司機構改革進程中的管理關鍵年，在這半年中，繼續(xù)堅持“安 全第一，預防為主”的方針，落實安全生產(chǎn)責任制，切實抓好安全生產(chǎn)管理工作，認真落實《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國建筑法》《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》等各項安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)范的實施，全面落實安全目標管理責任制考核，控制各類事故的發(fā)生，確保公司各項安全工作目標任務圓滿完成。 堅持每季度至少召開一次安全生產(chǎn)會議，分析安全生產(chǎn)情況，及時通報安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題隱患 。公司建立健全嚴格的安全生產(chǎn)責任制，各單位應全面落實安全生產(chǎn)責任制，層層簽定安全生產(chǎn)責任書，在此基 礎上，進一步在工作中切實落實執(zhí)行，明確崗位職責，設立安全生產(chǎn)管理機構，由 xx 擔任分管領導， xx 擔任安全科室負責人，形成一級抓一級，逐級抓落實。 二是嚴格驗收檢查，特別是對臨時用電、大型機械設備、腳手架、起重吊裝工程、深基坑支撐、高空作業(yè)及危險性較大的工程，要特別編制有針對性的專項安全施工方案。 (四 )加強安全宣傳、培訓，著重對標準、規(guī)范的學習 安全工作的好壞與領導干部是否掌握安全法規(guī)及安全知識密切相關，因而，加強對領導干部安全法規(guī)及安全知識的培訓工作是下半年安全 工作長效管理的重點內(nèi)容之一。 杜絕爆炸事故 。 安全隱患整改率達 100%。 2)對換崗、轉(zhuǎn)崗、復工人員，單位要進行安全技能和崗位操作方法的培訓，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè)，并且建立相應的安全培訓記錄。 6)使員工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。 2)健全并落實安全生產(chǎn)責任制，根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，制定安全生產(chǎn)工作目標，責任人逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書》，負責人要增強安全生產(chǎn)意識，加 強安全生產(chǎn)管理 。 1)建立健全經(jīng)營設備臺帳、特種設備臺帳、安全設施臺帳，定期檢修保養(yǎng)，定期檢測，確保 相關證件齊全。 5)各種安全消防設施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞防用品。加強對安全巡邏工作的領導和管理，調(diào)整充實值班巡邏人員，做好對值班人員的安全教育工作，嚴格值班巡邏記錄和交接班手續(xù)，防止脫崗。綜合治理，環(huán)境友好 。 重新修訂公司重大事故應急