黨風(fēng)廉政半年工作總結(jié)-全文預(yù)覽
【正文】 建立健全績效考評 機制。強化了局屬各單位內(nèi)部經(jīng)濟責(zé)任審計；開展了城鄉(xiāng)規(guī)劃效能監(jiān)察、治理商業(yè)賄賂、招投標專項治理 活動；對全巿建設(shè)領(lǐng)域 3 個中介機構(gòu)進行了為期 6 個月的專項清理；對各類學(xué)會，協(xié)會進行了規(guī)范，使其與行政主管部門全部徹底脫鉤。建立健全了干部個人重大事項報告和定期述職述廉等多項黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，組織開展了“領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”、“社會團體、中介機構(gòu)與行政管理部門脫鉤”、“領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪嫁娶事宜斂財”、“黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博”等專項整治。 第二、堅持實效性教育。同時由紀檢組、機關(guān)黨委牽頭對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任落 實情況每季度定期進行專項檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。局黨組定期聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的情況匯報，開展干部職工思想動態(tài)分析 ，對班子成員和中層干部談思想、提要求、敲警鐘。 （一）狠抓三個結(jié)合： 一是將“一把手”負總責(zé)與班子成員責(zé)任分工相結(jié)合?，F(xiàn)將我局 2021 上半黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況 總結(jié)如下 : 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立監(jiān)督機制 局黨組、行政始終把開展黨風(fēng)廉政和反腐敗工作作為“一把手”工程，與局中心業(yè)務(wù)工作同安排、同布署、同落實。為此，我們將把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入重要議事日程，促進全市城鄉(xiāng)建設(shè)工作的全面發(fā)展，為完成下半年的各項工作提供優(yōu)質(zhì)的發(fā)展環(huán)境。對拖欠農(nóng)民工工資的問題，實行保證金專戶制度。真正做到了民主決策、陽光操作。在工程監(jiān)管和竣 工驗收活動中堅決杜絕收受被驗收單位的禮品、禮金或有價證券等，一旦發(fā)現(xiàn)或被舉報、投訴，查實后將對當(dāng)事人按相關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。樹立“能干事的有崗位，肯干事的有舞臺，干成事的有地位”的科學(xué)用人理念。 二、突出重點環(huán)節(jié)，注重源頭治理 局黨組堅持在規(guī)劃指標、工程招標、資金撥付、超高加層、資質(zhì)資格、規(guī)費減免、人事任免等環(huán) 節(jié)，實行“陽光操作”，從源頭上進行治理。 2021上半年全系統(tǒng)無一例黨員、干部違規(guī)違紀行為發(fā)生。通過警示教育、誡免談話和任前談話等多種形式進行廉政教 育，組織干部職工集體收看《警鐘》等專題教育片。 （二）堅持兩個教育： 第一、堅持針對性教育。并進一步修定完善了《黨建目標責(zé)任制》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《政務(wù)公開制度》等 10個制度，以制度建設(shè)推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，提高依法執(zhí)政的能力并貫穿到日常工作之中。目標管理和責(zé)任管理雙管齊下，即黨政一把手是第一責(zé)任人，班子成員對各自負責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍具體劃分，并納入目標管理，做到與業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同檢查、同考核，重在抓落實。成立了以主要負責(zé)人為組長，局黨組成員、副局長為副組長，相關(guān)股室負責(zé)人為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組。黨風(fēng)廉政半年工作總結(jié) 第一篇：黨風(fēng)廉政半年工作總結(jié) 我局在 XX 市委、市政府和達州市建設(shè)局的領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧 **理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)?，F(xiàn)將我局 2021 上半年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作 情況總結(jié)如下 : 一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立監(jiān)督機制 局黨組、行政始終把開展黨風(fēng)廉政和反腐敗工作作為“一把手”工程，與局中心業(yè)務(wù)工作同安排、同布署、同落實。 （一）狠抓三個結(jié)合： 一是將“一把手”負總責(zé)與班子成員責(zé)任分工相結(jié)合。局黨組定期聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的情況匯報，開展干部職工思想動態(tài) 分析，對班子成員和中層干部談思想、提要求、敲警鐘。同時由紀檢組、機關(guān)黨委牽頭對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé) 任落實情況每季度定期進行專項檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。 第二、堅持實效性教育。建立健全了干部個人重大事項報告和定期述職述廉等多項黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，組織開展了“領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)”、“社會團體、中介機構(gòu)與行政管理部門脫鉤”、“領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪嫁娶事宜斂財”、“黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博”等專項整治。強化了局屬各單位內(nèi)部經(jīng)濟責(zé)任審計；開展了城鄉(xiāng)規(guī)劃效能監(jiān)察、治理商業(yè)賄賂、招投標專項治理活動；對全巿建設(shè)領(lǐng)域 3 個中介機構(gòu)進行了為期 6 個月的專項清理；對各類學(xué)會，協(xié)會進行了規(guī)范，使其與行政主管部門全部徹底脫鉤。建立健全績效考評機制。規(guī)范了建設(shè)工程事前、事中監(jiān)督和竣工驗收制度，嚴格控制參加驗收工作人員的人數(shù)。進一步規(guī)范和完善了局黨組、局長辦公會議事決策制度，對議事范圍、議事規(guī)劃、議事程序作出了明確規(guī)定，將資質(zhì)資格審查、工程招標比選、評獎評優(yōu)審定、建設(shè)規(guī)費減免、初步設(shè)計評審、規(guī)劃設(shè)計審批、干部人事任免等重大事項，分別提交局黨組或行政
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