【正文】 復核工作與醫(yī)院的婦幼衛(wèi)生中心工作相結(jié)合，思想?yún)R報專題 *抓愛嬰醫(yī)院管理工作，使鞏固愛嬰醫(yī)院母乳喂養(yǎng)工作得到長足穩(wěn)步的發(fā)展。 （二）重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務(wù)水平，安排小講課，了解實習計劃的完成情況，做 好出科理論及操作考試。 五、深化親情服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量 （一）在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。 （四）加強護理過程中的安全管理： 每月進行護理安全隱患及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應(yīng)吸取的教訓，提出防范與改進措施。計劃如下： 3 月、 6 月各派一名科內(nèi)業(yè)務(wù)骨干參加自治區(qū)新生兒?？婆嘤柊? 其余每月份里分別派送科內(nèi)護理人員進修學習，改變護理理念，從而提高自身素質(zhì)和臨床護理質(zhì)量。 基本技能考核：入科護士必須人人掌握各類儀器的操作、常見病的護理措施及新生兒復蘇搶救技術(shù)。并積極組織學習，督導各項工作完成情況。 作好艾滋病、梅毒、乙肝的咨詢檢測工作，預防母嬰傳播。 五、 抓好產(chǎn)前宣教及咨詢工作，努力辦好孕婦學校 抓好門診宣教工作，每月集中進行孕婦學校知識講座，對婦女及孕婦進行全方位的健康知識教育，并作好登記。 產(chǎn)科在崗人員全部持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師證和母嬰保健證，為醫(yī)療安全提供必要的技術(shù)保障。 設(shè)置產(chǎn)房和隔離產(chǎn)房并實行嚴格的消毒隔離制度，嚴格控制入房人數(shù)，對隔離孕婦按隔離技術(shù)規(guī)程進行接生和護理，接生完畢后按要求對產(chǎn)房進行擦拭和消毒。 二、重點培訓，確保質(zhì)量 為了確保鞏固愛嬰醫(yī)院成果，要加強對醫(yī)護人員的強化培訓和復訓工作，使標準一致，認識一致，目標一致，質(zhì)量一致，效果一致。 第二篇：愛嬰醫(yī) 院工作計劃 2021 大全 愛嬰醫(yī)院工作計劃 2021 匯總 【導語】計劃是管理的一項重要職能，任何組織中的各項管理活動都離不開計劃。 （三）兒科部分醫(yī)護人員對母乳喂養(yǎng)技巧指導欠缺，有待改進。 五、強化質(zhì)量，落實持續(xù)改進 落實質(zhì)控環(huán)節(jié)，定期檢查監(jiān)督。有專職人員上課，舉辦母乳喂養(yǎng)知識等講座，共舉辦 xx 期，參加人員 xxx 人。 護士經(jīng)常巡視查房，指導喂哺技巧，對堅持純母乳喂養(yǎng) 6 個月的好處進行宣教。我院在母乳喂養(yǎng)周期間開展了宣傳活動，以響應(yīng)主題，鞏固愛嬰醫(yī)院成果，在門診大廳通過電子顯示屏、宣傳欄、發(fā)放資料等方式進行宣傳，加大宣傳“母乳喂養(yǎng)的好處”等健康理念。 （二）產(chǎn)兒科負責人負責對科室人員進行母乳喂養(yǎng)強化培訓，完善相關(guān)的母乳喂養(yǎng)記錄，把母乳喂養(yǎng)指導納入病歷記錄范圍，使之形成規(guī)范化。參加考試人員共 xx 人，合格率 100%。 對新上 崗和新調(diào)入職工進行崗前培訓，其中愛嬰醫(yī)院知識培訓時間 8 小時，培訓考核合格方可上崗，今年新上崗人員 x 人，考核合格率 100%。 （四）制定愛嬰醫(yī)院母乳喂養(yǎng)培訓計劃，保 *母乳喂養(yǎng)政策的實施。 我們相信只要努力認真做好以上工作，我們在 20XX 年中的工作中一定能取得更好的成績。 （二）注重收集護理服務(wù)需求信息，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性。 嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴 重差錯及事故的發(fā)生。 （二）建立檢查、考評、反饋制度，發(fā)現(xiàn)護理工作中存 在問題，及時查找原因、提出整改措施。 （二）更新專業(yè)理論知識，提高?？谱o理技術(shù)水平。 三、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì) （一）抓好護士的“三基”及?？萍寄苡柧毰c考核工作 重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。 【篇二】愛嬰醫(yī)院年度工作計劃 2021 走過具有里程碑意義的 20XX年，我們滿懷希望與信心迎接著 20XX年的到來，在新的一年里我們新生兒科的全體醫(yī)護人員將齊心協(xié)力、患難與共、共同奮斗一如既往的圓滿完成各項工作任務(wù)。 繼續(xù)搞好母乳喂養(yǎng)咨詢門診，開通咨詢電話，對產(chǎn)婦在母乳喂養(yǎng)中存在的問題要給予及時的指導。 對產(chǎn)婦母乳喂養(yǎng)指導實行責任制護士管理，對母乳喂養(yǎng)中存在的問 題及時進行指導。 對嬰兒淋浴 用具做到一用一消毒，并使用一次性用品，淋浴完畢，進行紫外線空氣消毒。 對原在崗人員進行復訓，并與三基考核相結(jié)合，進行一次理論考核，不合格立即進行強化培訓。而且為解決組織目標的實現(xiàn)提供了保證。計劃通過將組織在一定時期內(nèi)的活動任務(wù)分解給組織的每一個部門、環(huán)節(jié)和個人，從而不僅為這些部門、環(huán)節(jié)和個人在該時期的工作提供了具體的依據(jù)。 對新 上崗人員進行操作指導并在半年內(nèi)進行愛嬰醫(yī)院知識培訓，考核合格后方可上崗。 新生兒恒溫箱按規(guī)程進行消毒和管理。 提高產(chǎn)兒科技術(shù)水平，降低剖宮產(chǎn)率，加強高危妊娠的篩選、管理和監(jiān)護，降低孕產(chǎn)婦及嬰幼兒死亡率。 深化乳房門診工作，對問題乳房進行有效的指導并落實糾正措施，確保分娩后母嬰喂養(yǎng)能順利實施。 鞏固愛嬰醫(yī)院成果是一項重要工程，全院醫(yī)護人員要不斷提高業(yè)務(wù)水平，杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生，保障母嬰安全，以達到提高醫(yī)院的整體形象。 二、加強重癥監(jiān)護室的消毒隔離制度及基礎(chǔ)護理質(zhì)量，完善母嬰同室的健康宣教。 強化相關(guān)知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合，檢查規(guī)章制度的執(zhí)行情況。 四、加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效 （一）尤其是需提高護士發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的督導作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。對同樣問題反復出現(xiàn)的個人，追究個人的有關(guān)責任。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。 （三）增強科研意識，力爭年內(nèi)開展新技術(shù)項目 1～ 2 項。 （三）以院長為組長的愛嬰醫(yī)院領(lǐng)導小組及技術(shù)小組，認真貫徹落實愛嬰醫(yī)院復核管理辦法，把母乳喂養(yǎng)指導真正落到實處，確保母乳喂養(yǎng)工作在全院各科室紅紅 火火的實施。通過培訓與考核，提高了醫(yī)務(wù)人員的理論知識和指導能力，使他們能運用母乳喂養(yǎng)知識和技巧指導每一位孕產(chǎn)婦，讓所有培訓人員掌握正確哺乳，如何保 *有足夠的乳汁，做到按需哺乳。 對重點科室舉辦母乳喂養(yǎng)技巧培訓并進行考核，復訓時間 3 小時以上。 （一）不斷完善產(chǎn)兒科母嬰同室管理，繼續(xù)做好孕前產(chǎn)后正確指導孕產(chǎn)婦掌握母乳喂養(yǎng)知識和技巧，做到早接觸、早吸吮、早開奶。 四、加大宣傳，營造活動氛圍 （一）醫(yī)院開展形式多樣宣傳活動 8 月 1— 7 日是“世界母乳喂養(yǎng)周”，主題是“母乳喂養(yǎng)：致勝一球，受益一生”。 醫(yī)生利用每天查房時間，給予指導解決產(chǎn)婦在母乳喂養(yǎng)中遇到的困難，并負責對產(chǎn)