【正文】 市委重大決策部署，依法行使重大事項(xiàng)決定權(quán)。 總之，我感到，市委班子整體理論素質(zhì)高、作風(fēng)硬，紀(jì)律嚴(yán)格、班子團(tuán)結(jié)、工作務(wù)實(shí)，是一個(gè)戰(zhàn)斗力、凝聚力、執(zhí)政能力非常強(qiáng)的集體。今年以來(lái)市委堅(jiān)持抓好市委中心組的學(xué)習(xí)帶動(dòng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的理論學(xué)習(xí) ，經(jīng)常性地舉辦讀書會(huì)、研討會(huì)、外出參觀學(xué)習(xí)考察，有力地推動(dòng)了全市各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部掌握科學(xué)理論，推動(dòng)改革發(fā)展的能力。 三是發(fā)展思路正確，對(duì)市情定位準(zhǔn)確，圍繞思路發(fā)展態(tài)勢(shì)好，經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展 。所謂“快”，就是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題快，解決問(wèn)題快。所謂 1 “嚴(yán)”就是對(duì)自身要求嚴(yán)格，對(duì)基層要求嚴(yán)格。市委“一班人”始終視團(tuán)結(jié)如“生命線”。我有信心和軒崗煤電全體干部和員工一道，以更高的目標(biāo)，更嚴(yán)格的要求，更飽滿的工作熱情和更加勤奮的工作精神，求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新，為“十二五”末順利實(shí)現(xiàn)“ 246810”奮斗目標(biāo)，建設(shè)平安、和諧、高效、發(fā)展的新軒煤而努力奮斗！ 發(fā)言人：李云江二○一一年十二月日 第三篇：民主生活會(huì)講話 在市委民主生活會(huì)上的發(fā)言提綱 德州市人大常委會(huì)第一副主任、黨組書記 （ 2021年 9 月） 今天來(lái)參加市委民主生活會(huì)非常高興， 會(huì)前我征求了人大常委會(huì)黨組成員的意見(jiàn)，下面簡(jiǎn)要談一下體會(huì)。 開(kāi)展低濃度瓦斯綜合利用的技術(shù)引進(jìn) 攻關(guān)，實(shí)行區(qū)域瓦斯治理和地面瓦斯抽采，建立高標(biāo)準(zhǔn)、“立體化”的瓦斯抽放（采）體系。 今后，我將緊緊圍繞集團(tuán)公司的工作要求，全力以赴搞 好軒崗煤電經(jīng)理層的具體工作，在集團(tuán)公司和軒煤公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照軒煤公司總體工作思路，通過(guò)兩年夯實(shí)基礎(chǔ)，扎實(shí)推進(jìn)，整體提高， 2021 年的工作初步設(shè)定為以下 5 項(xiàng)： 全面推進(jìn)梨園河礦建設(shè)。追名就要追公仆之名，逐利就要逐群眾之利，因此，我經(jīng)常對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)和廉潔自律有關(guān)規(guī)定，不斷修 正自己的人生軌跡。二是嚴(yán)把人情關(guān)。同時(shí)，在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中各項(xiàng)公開(kāi)承諾均予以兌現(xiàn)。作為軒崗煤電總經(jīng)理，凡遇到較大的事項(xiàng)，均及時(shí)向董事長(zhǎng)、黨委書記匯報(bào)、溝通，加強(qiáng)了班子團(tuán)結(jié)，也提高了自己的工作能力，使自己更加勝任當(dāng)前的領(lǐng)導(dǎo)角色。兩個(gè)月以來(lái)，無(wú)論工作多忙，但是參加集團(tuán)公司和軒崗煤電公司中心理論組學(xué)習(xí)雷打不動(dòng)。 兩個(gè)月以來(lái)，在公司班子的正確決策和我的積極參與 下，一是資源整合礦井開(kāi)工報(bào)告有了突破性進(jìn)展，并就其他證件的辦理進(jìn)行了“五定”管理；二是加快了靜樂(lè)擇善井田各項(xiàng)工作的辦理進(jìn)度；三是完成了省委省政府及集團(tuán)下達(dá)的萬(wàn)噸低保煤的拉運(yùn)工作；四是完成了棚戶區(qū) 3631 套住房的收尾工作。盡管自己是從煤礦一步步成長(zhǎng)起來(lái)的管理干部，并且在麻家梁煤礦董事長(zhǎng)崗位鍛煉了三個(gè)年頭，但對(duì)于管理軒崗煤電這樣的企業(yè)，還是一個(gè)新領(lǐng)域、新課題。 來(lái)軒煤公司工作方面 在集團(tuán)公司于 11 月 4 日，召開(kāi)干部大會(huì)以后，我受集團(tuán)公司班子委托，赴軒煤公司擔(dān)任總經(jīng)理，從到任的那一天起，我就深刻認(rèn)識(shí)到，集團(tuán)公司黨政推薦我擔(dān)任這一職務(wù)，是組織上對(duì)我的信任，也是對(duì)我的考驗(yàn)。尤其是在瓦斯治理方面，我與總工程師深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，并派出工作組 ，督導(dǎo)基層單位進(jìn)行瓦斯治理，探索形成了“三類五種”治理模式，全年累計(jì)抽放純瓦斯量達(dá)到 320 萬(wàn)立方米，是 09 年的 。七是技術(shù)進(jìn)步實(shí)現(xiàn)了新突破，全年有個(gè)項(xiàng)目獲得集團(tuán)公司科技成果獎(jiǎng)，其中項(xiàng)成果通過(guò)省部級(jí)監(jiān)定。三是預(yù)計(jì)盈利萬(wàn)元，同比增加萬(wàn)元，增幅為 %。下面我就到任兩個(gè)月來(lái)的具體情況向大會(huì)匯報(bào)，不妥之處，懇請(qǐng)批評(píng)指正。不斷增強(qiáng)制度意識(shí)，牢固樹(shù)立嚴(yán)格按制度辦事的觀念，養(yǎng)成自覺(jué)執(zhí)行制度的習(xí)慣，把制度轉(zhuǎn)化為黨員干部的行為準(zhǔn)則、自覺(jué)行動(dòng)。要定期對(duì)制度發(fā)揮作用的情況和效果開(kāi)展評(píng)估，通過(guò)對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行綜合分析，了解、掌握制度執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題和制度本身的不足，進(jìn)而研究制定改進(jìn)措施。一是與黨 風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、年度目標(biāo)考核、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、行風(fēng)評(píng)議等各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，確保制度執(zhí)行過(guò)程的公平、公開(kāi)和公 正。 嚴(yán)格落實(shí)獎(jiǎng)懲，積極引導(dǎo)按制度辦事。最后堅(jiān)持在“實(shí)”字上下功夫，把規(guī)章制度落到實(shí)處。結(jié)合“干部學(xué)習(xí)、履行職責(zé)、遵規(guī)守紀(jì)、管理規(guī)范”的量化結(jié)果，講評(píng)做到嚴(yán)肅認(rèn)真，不遷就照顧。 認(rèn)識(shí)，對(duì)工作制度做到人人了解；對(duì)本部門工作制度，做到人人熟知，增強(qiáng) 機(jī)關(guān)干部自覺(jué)執(zhí)行制度的良好意識(shí)。 營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，積極開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)。對(duì) 科室查崗，發(fā)現(xiàn)有個(gè)別機(jī)關(guān)干部不向科長(zhǎng)、主管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假就直接走了。 一是有一小部分機(jī)關(guān)干部對(duì)開(kāi)展制度建設(shè)工作的重 要性認(rèn)識(shí)不到位，認(rèn)為那是虛的東西，有應(yīng)付的思想。其他的各項(xiàng)制度也都涵蓋了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各個(gè)方面的重要事項(xiàng)，規(guī)范了各項(xiàng)工作的議事程序和監(jiān)督約束機(jī)制。制度出臺(tái)后，組織全體機(jī)關(guān)干部在大會(huì)上進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的學(xué)習(xí)，每個(gè)科室也進(jìn)行了學(xué)習(xí)。就是建立內(nèi)容全面，操作性強(qiáng)，作用 發(fā)揮好，符合我鎮(zhèn)實(shí)際的規(guī)章制度。就是對(duì)于內(nèi)容陳舊、操作性不強(qiáng)，不 能發(fā)揮應(yīng)有作用，對(duì)不能夠與時(shí)俱進(jìn)的原有規(guī)章制度廢止執(zhí)行。 一、今年以來(lái)制度建設(shè)工作基本情況 制度的含義，所謂制就是制定、規(guī)定，度就是程度、限度，就是指要求成員共同遵守的、按一定程序辦事的規(guī)程，如工作制度、學(xué)習(xí)制度等等，概括起來(lái)，制度就是一種行為規(guī)范，一種活動(dòng)必須遵循的法則。 下面我對(duì)制度建設(shè)方面的情況向大家簡(jiǎn)要匯報(bào)一下，同時(shí)針對(duì)在制度建設(shè)方面存在的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行自我查找，就下一步工作打算提出切實(shí)可行的改進(jìn)方法，明確今后的努力方向，懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見(jiàn)。 “廢”制度。 “立”制度。 經(jīng)過(guò)反復(fù)深入調(diào)研、廣泛征求意見(jiàn)，一共包 括 15 項(xiàng)制度，下發(fā)到各部門執(zhí)行。這三項(xiàng)制度完善了集體領(lǐng)導(dǎo)和班子成員分工負(fù)責(zé)制度，使黨政各項(xiàng)工作的議事范圍更加明確清晰，做到了大事由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù) 責(zé)，具體工作由各個(gè)科室執(zhí)行落實(shí)。 二、制度建設(shè)方面存在不足 在制度建設(shè)工作取得一定成效的同時(shí)，通過(guò)近階段分析查找，還存在一些需要完善和加強(qiáng)的方面。如個(gè)別機(jī)關(guān)干部不嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷假制度。 四是一些方面的制度需要建立、完善，比如檔案管理制度，目前鎮(zhèn)里的檔案管理工作已經(jīng)有序開(kāi)展，近期還要正式出臺(tái)咱們哈哈哈鎮(zhèn)檔案管理制度、哈哈哈鎮(zhèn)機(jī) 三、下步工作想法 （一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高制度執(zhí)行意識(shí)，保證制度貫 徹執(zhí)行。 各部門將制度的執(zhí)行情況與崗位工作情況緊密結(jié)合 起來(lái)，提高對(duì)嚴(yán)格執(zhí)行制度、促進(jìn)工作落實(shí)的重要性的關(guān)干部日常行為規(guī)范等制度。 在落實(shí)制度上首先堅(jiān)持在“嚴(yán)”字上下功夫，做到 制度面前人人平等。嚴(yán)抓細(xì)管，注重在細(xì)小環(huán)節(jié)上比高低，以養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，把落實(shí)制度的質(zhì)量作為一個(gè)硬指示來(lái)完成。引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部站在大局上看問(wèn)題，正確 處理集體與個(gè)人的利益關(guān)系，增強(qiáng)責(zé)任感、事業(yè)心。 創(chuàng)新管理方式，加強(qiáng)對(duì)制度剛性監(jiān)督。三是強(qiáng)化科學(xué)評(píng)估。積極引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部講黨性、重品行、做表率，形成良好的工作作風(fēng)。 第二篇：民主生活會(huì)講話 在民主生活會(huì)上的講話 同煤集團(tuán)副總經(jīng)理 李云江