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個(gè)人年度招聘工作計(jì)劃[合集5篇]-全文預(yù)覽

2025-04-23 06:17 上一頁面

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【正文】 傳《小社團(tuán)報(bào)名登記表》到學(xué)校網(wǎng)絡(luò)硬盤 /部門 /創(chuàng)建“ xx 省紅領(lǐng)巾示范?!?/紅領(lǐng)巾小社團(tuán)處。 小社團(tuán)負(fù)責(zé)人擺好桌子,在桌子前擺放《招生簡章》展板。 小社團(tuán)負(fù)責(zé)人利用上課時(shí)間進(jìn)行宣傳 班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行宣傳。所有小社團(tuán)的活動(dòng)都免費(fèi)參加! 三、招聘會(huì)時(shí)間和地點(diǎn) 時(shí)間: 3 月 10 日(星期 一、二) 地點(diǎn):葵涌街道第二小學(xué)校園,一樓大廳 四、招聘會(huì)組織:葵涌街道第二小學(xué)少先隊(duì)大隊(duì) 五、招聘會(huì)主題:小小招聘會(huì) ,我秀我精彩 六、宣中國論文聯(lián)盟整理傳報(bào)道:肖源源、魏國勇 七、招聘工作流程 (一)學(xué)??倓?dòng)員(負(fù)責(zé)人:溫校長) (二)班主任確定社團(tuán)積極分子名單(負(fù)責(zé)人:鐘仕雄主任) 班主任和科任協(xié)商確定品德良好、成績優(yōu)秀學(xué)生為社團(tuán)積極分子,并由班主任填寫《社團(tuán)積極分子推薦信》,社團(tuán)積極分子持《社團(tuán)積極分子推薦信》參加小社團(tuán)活動(dòng)。 “紅領(lǐng)巾小社團(tuán)”利用課堂實(shí)踐、活動(dòng)基地積極開展主題活動(dòng),為孩子們提供了一個(gè)展示自我、秀我精彩的舞臺(tái)。 咨詢電話: 0731— 88117718(彭處長、陳老師 ) 舉報(bào)電話: 0731— 88137262(學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)審處 ) 學(xué)院網(wǎng)址: ________________ 電子郵箱: ________________ 個(gè)人年度招聘工作計(jì)劃 第二篇:招聘工作計(jì)劃 招聘工作計(jì)劃 一、招聘會(huì)目的 為使我校 20 多個(gè)紅領(lǐng)巾小社團(tuán)招聘到更多合適的人才,同時(shí)為少先隊(duì)員們展示才華,提供了一個(gè)展示自我、秀我精彩的舞臺(tái),招聘工作計(jì)劃。 七、聘用 經(jīng)公示無異議后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期 (試用期包括在聘用合同期內(nèi) )。 (五 )體檢與考核 根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名先后,按 1: 1 的比例確定體檢與考核人員,體檢在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《湖南省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí) 行。 面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù) 1: 3的比例進(jìn)入面試。 試講:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位面試成績排名先后,按崗位招聘數(shù) 1: 3的比例確定試講人選,試講以授課方式進(jìn)行。 應(yīng)聘教師崗位。 (三 )資格審查 根據(jù)崗位招聘要求對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資 格審查,通過資格審查的人員名單在學(xué)院網(wǎng)站公布。 報(bào)名地點(diǎn):湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織人事處 (長沙市岳麓區(qū)雷鋒大道 335號(hào) )。 (四 )適應(yīng)崗位要求的身體條件 。 (三 )堅(jiān)持學(xué)歷層次與實(shí)際能力相結(jié)合的原則。 根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》 (湘人社發(fā)〔 20__〕45 號(hào) )文件精神,結(jié)合我院實(shí)際,面向社會(huì)公開招聘工作人員,現(xiàn)將具體方案公告如下。 2 網(wǎng)絡(luò)招聘 網(wǎng)絡(luò)上應(yīng)聘信息量大,時(shí)效長,成本低,在彌補(bǔ)招聘會(huì)不足的同時(shí),亦可為企業(yè)的招聘做人才儲(chǔ)備以及企業(yè)推廣,公司通過寧鄉(xiāng)好工作網(wǎng)、寧鄉(xiāng)人才網(wǎng)等定時(shí)更新網(wǎng)上招聘信息,以便在網(wǎng)絡(luò)渠道引才 。 中國船級(jí)社紀(jì)監(jiān)審計(jì)處: 010— 58112472。 4 月 9 日 4 月 30 日,筆試、面試 。 2 月 1 日 2 月 10 日,考核,體檢、復(fù)審 。 凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),中國船級(jí)社有權(quán)不錄用該應(yīng)聘者。對(duì)身體條件不符合要求者不予聘用。 (2)公示方式。 研究確定擬聘人選。 5)免冠一寸電子照片 。 4)免冠一寸電子照片 。 報(bào)名和資格審核。 (2)具有相關(guān)崗位工作經(jīng)歷和擁有符合崗位要求的職業(yè)資格證書人員優(yōu)先。 (二 )專項(xiàng)條件 應(yīng)屆畢業(yè)生 (1)20__年應(yīng)屆畢業(yè)生或 20__年畢業(yè)未派遣畢業(yè)生 。招聘分兩次,第一次招聘應(yīng)屆畢業(yè)生 29 名,第二次招聘有經(jīng)驗(yàn)人員 10 名,具體詳見: ________________ 三、招聘條件 報(bào)名人員必須滿足下列條件: (一 )基本條件 具有中華人民共和國國籍 。目前,接受了 30 多個(gè)國家或地區(qū)的政府授權(quán), 為懸掛這些國家或地區(qū)旗幟的船舶代行法定檢驗(yàn)?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下: 一、單位性質(zhì)及主要職責(zé) 中國船級(jí)社成立于 20__年,總部設(shè)在北京。 年度招聘工作計(jì)劃篇一 為加強(qiáng)中國船級(jí)社人才隊(duì)伍建設(shè), 20__年我社擬面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員。 中國船級(jí)社設(shè)有 80 多個(gè)分支機(jī)構(gòu),覆蓋國內(nèi)外主要港口,形成了遍布亞洲、歐洲、美洲、非洲、大洋洲的全球服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。 二、招聘計(jì)劃 20__年度我社計(jì)劃招聘工作人員 39 名,其中應(yīng)屆畢業(yè)生 29 名,有經(jīng)驗(yàn)人員 10 名。 身體健康。 有經(jīng)驗(yàn)人員 (1)碩士研究生或具有高級(jí)職稱的本科畢業(yè)生 。內(nèi)容包括:招聘的崗位,任職條件,招聘工作程序,面試和錄用時(shí)間等。 3)教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》 。 4)教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》 ??荚嚢üP試和面試。擬聘人員基本情況、擬聘崗位等。體檢由各單位按事業(yè)單位人員招聘要求進(jìn)行。 (2)有經(jīng)驗(yàn)人員應(yīng)提供畢業(yè)證原件、勞動(dòng)合同 (協(xié)議 )原件。 1 月 17 日 1 月 31 日,筆試、面試 。 4 月 2 日 4 月 5 日,資格預(yù)審 。 六、招聘監(jiān)督 中國船級(jí)社 20__年度人才招聘工作舉報(bào)電話 : 中國船級(jí)社人事處: 010— 58112484。 招聘需求計(jì)劃 根據(jù)各部門及各車間填寫的年度《招聘需求表》,公司 20__年度招聘需求計(jì)劃如下表: 營銷部:營銷員 2 人 二車間:普工 1 人 招聘策略及方式拓寬渠道、多方納才,根據(jù)各部及車間的招聘需求崗位性質(zhì)和人員到崗的時(shí)間,本年度的招聘渠道主要通過以下二個(gè)方面進(jìn)行: 1 現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 1 每年的 13 月為黃金招聘期,現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)能吸引到春節(jié)返鄉(xiāng)的各類人才,因此公司已與寧鄉(xiāng)金聘人才市場(chǎng)簽訂了四場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì),現(xiàn)場(chǎng)招聘詳細(xì)計(jì)劃如下: 第一場(chǎng), 20__年 1 月 5 日 第二場(chǎng), 20__年 2 月 9 日 第三場(chǎng), 20
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