企業(yè)存在問題整改措施-全文預(yù)覽
【正文】 核查，按照企業(yè)名稱、地點(diǎn)、經(jīng)營人員、從業(yè)人數(shù)逐一進(jìn)行走訪核對，同時對經(jīng)營加工許可證、經(jīng)營項(xiàng)目、木材來源等進(jìn)行檢查 。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)管理，嚴(yán)格執(zhí)行派出所學(xué)習(xí)制度，我所決定，在沒有出警、巡邏任務(wù)的情況下，每周五下午為民警個人學(xué)習(xí)時間，同時，所長每月考核民警學(xué)習(xí)情況，包括檢查學(xué)習(xí)筆記記錄情況、抽查學(xué)習(xí)內(nèi)容、座談學(xué)習(xí)心得等，使全所民警深刻認(rèn)識到加強(qiáng)學(xué)習(xí)對新時期森林公安工作的重要性。 德育設(shè)施：對于乒乓球臺和排球網(wǎng)我校已進(jìn)行修理、更新，學(xué)生守則我校已訂購，會盡快掛上去。我校已組織校委會成員對《章程》程序進(jìn)行重新編排；對學(xué)生進(jìn)行變相體罰、諷刺的教師我校進(jìn)行調(diào)查，按學(xué)校規(guī)定處理；對于民族團(tuán)結(jié)課，檢查前一天我校上這 一門課的教師生病請假，因此沒能把教案拿出來證實(shí)。 素質(zhì)教育有關(guān)規(guī)定：教師問卷四分之一的教師不能正確回答陽光體育活動的時間，檢查中發(fā)現(xiàn)學(xué)校近三年來只在此次檢查前不久才將陽光體育活動納入學(xué)校課表并執(zhí)行。 學(xué)生教育：一是學(xué)生應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容教育方面：學(xué)生問卷 10%不知道“四個認(rèn)同”、“ 7〃 5”事件的目的及幕后組織策劃人、影響新疆穩(wěn)定的主要危險是民族分裂主義和非法宗教活動； 35%不知道社會主義“四有新人”，小部分學(xué)生不能正確回答民族團(tuán)結(jié)“三個離不開”和馬克思主義“五觀”，學(xué)生對中學(xué)生守則和日常行為規(guī)范知曉率普遍較低。 xx 縣勞動和社會保障局 二○ xx 年八月二十一日 第二篇：存在問題整改措施 對于地區(qū)中小學(xué)德育評估驗(yàn)收專家組對我校德育 工作提出的存在問題整改措施 2021 年 11 月 26 日 至 11 月 27 日，阿克蘇地區(qū)中小學(xué)德育評估驗(yàn)收專家組根據(jù)《新疆維吾爾自治區(qū)中小學(xué)德育評估辦法》及《新疆維吾爾自治區(qū)中小學(xué)德育工作評價指標(biāo)體系》，主要采取聽匯報、查閱檔案資料及相關(guān)會議記錄、召開座談會、實(shí)地查看、個別走訪調(diào)查、發(fā)放多種問卷測評等方式對我校德育工作進(jìn)行了評估，發(fā)現(xiàn)以下六種存在問題，按照以下六種問題，我校制定整改措施。據(jù)我局領(lǐng)導(dǎo)向該企業(yè)了解，該企業(yè)目前只缺 7名木工。這些勞動力中有的正在忙于住房裝修，沒決定出去就業(yè)。要通過加強(qiáng)管理，切實(shí)改變機(jī)關(guān)作風(fēng)面貌，讓群眾滿意。分工一名副局長具體負(fù)責(zé)社會勞動保險中心個別工作人員存在服務(wù)態(tài)度不好問題的限期整改工作。要進(jìn)一步完善勞動合同管理制度，及時督促企業(yè)依法與勞動者簽訂勞動合同，規(guī)范用工管理。 四、加大執(zhí)法力度，維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益 要本著扶持企業(yè)發(fā)展與規(guī)范企業(yè)用工管理的指導(dǎo)思想，加強(qiáng)日常巡查和舉報專查工作，促進(jìn)企業(yè)規(guī)范用工，以減少用工成本。 三、加強(qiáng)培訓(xùn)工作，提升勞動力技能素質(zhì) 要利用已獲得省勞動保障廳、省財政廳支持批準(zhǔn)在我縣職業(yè)中專學(xué)校建立古典家具工藝培訓(xùn)基地的優(yōu)勢，加強(qiáng)跟蹤督導(dǎo)，要求按規(guī)定辦班培訓(xùn)，擴(kuò)大生源，并加強(qiáng)與企業(yè)對接，努力把培訓(xùn)做大，為我縣古典工藝產(chǎn)業(yè)對技能人才的需求逐漸旺盛的勢頭提供支撐。要繼續(xù)促進(jìn)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛鉤幫助企業(yè)招工制度的落實(shí)，擬建議縣政府進(jìn)一步明確和落實(shí)相關(guān)部門幫助企業(yè)招工的責(zé)任，并擬在仙游經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)和鯉南工業(yè)園區(qū)設(shè)立勞務(wù)工作站，按照市場運(yùn)作模式，為企業(yè)招工包括引進(jìn)外來農(nóng)民工搭建平臺，提供方便，構(gòu)建起多家共同幫助企業(yè)招工的格局。服務(wù)措施出臺后，運(yùn)用多種形式進(jìn)行宣傳并狠抓落實(shí)，取得了明顯的成效，這一點(diǎn)，我局領(lǐng)導(dǎo) 7 月 24 日在向縣人大常委會報告中已經(jīng)作了具體匯報。現(xiàn)將落實(shí)整改措施情況報告如下： 一、加大宣傳力度，擴(kuò)大宣傳效果 根據(jù)縣委、縣政府的部署要求，我局于年初就研究制定了服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)企業(yè)的九條措施。 二、積極搭建平臺，幫助企業(yè)招工 要進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展意識和責(zé)任感，繼續(xù)做好促進(jìn)就業(yè)和幫助企業(yè)招工的牽頭工作。要根據(jù)目前我縣有就業(yè)愿望的農(nóng)業(yè)富余勞動力數(shù)量不是很多的情況下，進(jìn)一步密切與外省勞務(wù)合作基地聯(lián)系，根據(jù)缺工企業(yè)需求，及時協(xié)助做好外引勞動力工 作，緩解企業(yè)缺工難題。勞動保障部門要率先做好農(nóng)民工和城 鎮(zhèn)失業(yè)人員的培訓(xùn)鑒定工作，今年擬完成免費(fèi)培訓(xùn)農(nóng)業(yè)富余勞動力 (包括農(nóng)民工崗位提升技能 )4500 人、免費(fèi)組織下崗職工再就業(yè)培訓(xùn) 850 人，免費(fèi)組織職業(yè)技能鑒定 2800 人、免費(fèi)為高級工發(fā)證 280 人、免費(fèi)為技師發(fā)證 56人。要在縣勞動保障監(jiān)察大隊內(nèi)部建立主辦監(jiān)察員制度，結(jié)合平時巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改，對違法違規(guī)行為進(jìn)行查處 (由于種種原因，實(shí)際上 5 年多來沒
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