20xx年抗擊肺炎疫情護理內科護理工作工作總結-全文預覽
【正文】 理服務示范病房，強化基礎護理服務，提高患者的滿意度 ，加強基礎護理服務，多與患者溝通，了解患者需求，真正的為患者解決難題。做到事前有評估有告知，事后有措施有改進。 ，查找工作中的不足，發(fā)現(xiàn)工作中的隱患，隨時調整工作狀態(tài)，跟上醫(yī)院的步伐。 總之，雖然我僅僅工作了 3 個月，可能還有好多東西沒有真正體會到，但還是給我極大的激勵，我敬重心內科的全體醫(yī)護人員，喜歡他們高超的技術和敬業(yè)精神，這是我的寶貴財富，激勵我不斷進步，有了前進的目標，真是獲益匪淺。冠心病病人由于各種原因發(fā)生心衰，這時醫(yī)生要以最快的速度給出治療法案，護士要用最快的時間執(zhí)行醫(yī)囑，高流量吸氧強心利尿等對癥 處理，看著患者心率慢慢降下來，心慌氣短氣喘癥狀緩解，心里有一種說不出的快樂和成就感，體會到爭分奪秒的意義。心血管疾病不乏有部分年輕病人，三十多歲或四十歲，正是人生的黃金時期，但是病魔從來都不會手下留情，這些患者一般病情發(fā)展快，梗死范圍大，入院前幾天還活蹦亂跳的，轉眼間就報病危，真正驗證了生命的脆 弱，看到家屬悲痛的樣子心里也不是滋味。病區(qū)治療室均能堅持 84 消毒液拖地每日二次，病房內定期用 84 消毒液拖地，出院病人床單元進行終末消毒（清理床頭柜，并用消毒液擦拭） 光陰似箭，從 4 月份上任護士長近一年的時間已經(jīng)過去，回望過去，由一名普通護士到神經(jīng)內科護士長的轉型中，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽管理，推陳出新，積極配合科主任做好醫(yī)護協(xié)調 工作，引導大家做好醫(yī)護溝通，增強科室凝聚力！充分調動護理人員的工作積極性，讓醫(yī)生護士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。 五、加強了院內感染管理 嚴格執(zhí)行了院內管理領導小組 制定的消毒隔離制度。提前每日輸液治療的時間，合理安排治療，護理。每月對住院病人發(fā)放滿意度調查表，滿意度調查結果均在 **%以上，也多次獲得患者的表揚信，錦旗。并記錄簽字；護理操作時嚴格要求三查七對；嚴格病危病重患者，臥床患者床頭交接班，并嚴格交接皮膚病情，治療！加強了基礎護理的落實，每日晨間護理，午間護理，為患者及時整理和更換床單元，營造整潔溫馨病區(qū)。20XX年抗擊肺炎疫情護理內科護理工作工作總結 2020年抗擊肺炎疫情護理內科護理工作工作總結 2020年肺炎疫情內科護理工作工作總結（一） 20**年在醫(yī)院領導班子和護理部領導下，在醫(yī)院各兄弟科室的支持幫助下，內五科全體護理人員協(xié)調一致，在工作上積極主動，不怕苦，不怕累，樹立較高的事業(yè)心和責任心，結合神經(jīng)內科的工作性質，圍繞醫(yī)院中心工作，求真務實，踏實苦干，較好地完成了本科各項護理工作任務，保證了科室護理工作的穩(wěn)步進行。堅持查對制度：要求主班，服藥班每日查對 2 次，每日護士長參加查對 1 次，詳細核對病危，病重一級護理，測血壓，各項護理，藥物與治療。積極組織護理人員參加醫(yī)院的業(yè)務學習，不斷提高護士的業(yè)務水平！
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