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在公司干部任職大會上的講話材料(樣例5)-全文預(yù)覽

2025-04-21 15:13 上一頁面

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【正文】 指導(dǎo)、有朱永靈等省高領(lǐng)導(dǎo)的幫助以及大家的支持,我有信心履行好新的崗位職責。要堅持全心全意依靠職工辦企業(yè),職工的心是企業(yè)的根,在當前經(jīng)濟下行的情況下,我們更要多傾聽群眾心聲、多了解職工疾苦,量力而行盡力而為,著力解決群眾最關(guān)心最現(xiàn)實的問題。新的班子要堅決以煤炭被盜案件為反面典型,深刻吸取教訓(xùn),持續(xù)強化警示教育,堅決堵塞管理漏洞,把全面從嚴治黨主體責任落到實處。要以效益為中心完善薪酬激勵機制,優(yōu)化薪酬分配結(jié)構(gòu),著力盤活現(xiàn)有勞動力資源,更加引導(dǎo)勞動力向一線崗位、技術(shù)復(fù)雜崗位、苦臟累險崗位流動,促進薪酬收入向井下一線、知識型技術(shù)型職工傾斜。大家都要團結(jié)協(xié)作,共同努力,大事講原則、小事講風格,勤溝通、多補臺,形成一個團結(jié)向上的工作風氣和氛圍。一個單位搞得好不好,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)班子。大家要牢固樹立“本領(lǐng)恐慌”的意識,自覺加強學(xué)習,加快知識更新,積極學(xué)習宏觀經(jīng)濟形勢、現(xiàn)代企業(yè)管理知識、安全高效開采前沿技術(shù)等專業(yè)知識,弘揚專業(yè)精神,增強專業(yè)能力。學(xué)習是修身立業(yè)之本,是一個人成長進步的不竭動力。深入貫徹落實 XX 省關(guān)于 XX 生態(tài)環(huán)境綜合整治修復(fù)工作的政策要求,高質(zhì)量完成 XX 等生態(tài)環(huán)境修復(fù)治理工作,年底前要報請 XX 市進行驗收 。要清醒認識當前年終歲末安全生產(chǎn)面臨的嚴峻形勢,全面落實公司黨委的各項決策部署,突出加強礦井瓦斯、頂板等重大災(zāi)害治理,嚴格高風險作業(yè)管控,狠抓安全生產(chǎn)標準化建設(shè)和業(yè)務(wù)保安,堅決遏制事故的發(fā)生。 XX 礦區(qū)開采歷史悠久,是 XX 煤炭工業(yè)的優(yōu)秀代表,在歷史上也涌現(xiàn)了許多可歌可泣的先進人物和感人事跡。要旗幟鮮明講政治,對黨的政治紀律和政治規(guī)矩始終懷有敬畏之心,嚴肅黨內(nèi)政治生活,嚴格執(zhí)行重大事項請示報告、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告等制度,經(jīng)常性開展政治體檢,不斷增強政治自制力,做政治上的“明白人”“老實人”。 希望 XX 公司全體干部職工把思想和行動統(tǒng)一到公司黨委的決定精神上來,全力支持 XX 同志的工作 。 XX 同志已經(jīng)和大家共事 4 個多月,都比較熟悉。要堅持全心全意依靠職工辦企業(yè),職工的心是企業(yè)的根,在當前經(jīng)濟下行的情況下,我們更要多傾聽群眾心聲、多了解職工疾苦,量力而行盡 力而為,著力解決群眾最關(guān)心最現(xiàn)實的問題。新的班子要堅決以煤炭被盜案件為反面典型,深刻吸取教訓(xùn),持續(xù)強化警示教育,堅決堵塞管理漏洞,把全面從嚴治黨主體責任落到實處。要以效益為中心完善薪酬激勵機制,優(yōu)化薪酬分配結(jié) 構(gòu),著力盤活現(xiàn)有勞動力資源,更加引導(dǎo)勞動力向一線崗位、技術(shù)復(fù)雜崗位、苦臟累險崗位流動,促進薪酬收入向井下一線、知識型技術(shù)型職工傾斜。大家 都要團結(jié)協(xié)作,共同努力,大事講原則、小事講風格,勤溝通、多補臺,形成一個團結(jié)向上的工作風氣和氛圍。 四是要抓班子帶隊伍,鍛造一支忠誠干凈擔當?shù)母刹咳瞬抨犖?。如果沒有很高的專業(yè)素養(yǎng)、很強的專業(yè)能力,工作中不研究市場、不分析規(guī)律,經(jīng)驗過時陳舊,工作就很難取得顯著成效,也不可能樹立在職工群眾中的威信。 三是要勤于學(xué)習增強本領(lǐng),全面增強履職能力。要清醒認識當前年終歲末安全生產(chǎn)面臨的嚴峻形勢,全面落實公司黨委的各項決策部署,突出加強礦井瓦斯、頂板等重大災(zāi)害治理,嚴格高風險作業(yè)管控,狠抓安全生產(chǎn)標準化建設(shè)和業(yè)務(wù)保安,堅決遏制事故的發(fā)生。 XX 礦區(qū)開采歷史悠久,是 XX 煤炭工業(yè)的優(yōu)秀代表,在歷史上也涌現(xiàn)了許多可歌可泣的先進人物和感人事跡。要旗幟鮮明講政治,對黨的政治紀律和政治規(guī)矩始終懷有敬畏之心,嚴肅黨內(nèi)政治生活,嚴格執(zhí)行重大事項請示報告、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告等制度,經(jīng)常性開展政治體檢,不斷增強政治自制力,做政治上的“明白人”“老實人”。公司黨委認為 XX 同志擔任 XX公司經(jīng)理是合適的。這次 XX 同志提拔任用是公司黨委從大局出發(fā),根據(jù) XX 公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和工作實際,經(jīng)通盤考慮、慎重研究作出的決定。要保持健康的生活情趣和清爽的人際關(guān)系,自覺凈化社交圈、生 活圈、朋友圈,做到交往有原則、有底線。這點上,我們 XX 公司是有深刻教訓(xùn)的, 2021 年發(fā)生的煤炭被盜案件給公司帶來了重大經(jīng)濟損失和負面影響。希望新的班子,既充分 發(fā)揮各年齡段干部的積極性,又高度重視選拔使用優(yōu)秀年輕干部,加強人才隊伍建設(shè),加快構(gòu)建“老中青”相結(jié)合的干部人才梯隊。班子副職要全力維護團結(jié),積極建言獻策,發(fā)揮好參謀助手作用。 四是要抓班子帶隊伍,鍛造一支忠誠干凈擔當?shù)母刹咳瞬抨犖?。如果沒有很高的專業(yè)素養(yǎng)、很強的專業(yè)能力,工作中不研究市場、不分析規(guī)律,經(jīng)驗過時陳舊,工作就很難取得顯著成效,也不可能樹立在職工群眾中的威信。 三是要勤于學(xué)習增強本領(lǐng),全面增強履職能力。按照“ XX”的總體思路,在確保安全、效益和 可持續(xù)的前提下,加快推進 XX 采區(qū)中長期生產(chǎn)接續(xù)的落地實施 。 XX 公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子,要深入分析總結(jié)并吸取事故教訓(xùn),深入學(xué)習貫徹習近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述,堅決把安全生產(chǎn)作為第一責任, 把“生命至上、安全第一”的理念落實到具體工作中,切實守住安全底線、紅線。 二是要保安全促發(fā)展,推動生產(chǎn)經(jīng)營各項工作再上新臺階。要深入學(xué)習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,特別是最近召開的黨的十九屆五中全會精神,深刻領(lǐng)會習近平總書記重要指示批示和視察XX 重要講話精神,大力踐行“社會主義是干出來的”偉大號召,不斷增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“ 兩個維護”。公司黨委認為 XX 同志擔任 XX公司經(jīng)理是合適的。這次 XX 同志提拔任用是公司黨委從大局出發(fā),根據(jù) XX 公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和工作實際,經(jīng)通盤考慮、慎重研究作出的決定。公司黨委對 XX 公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)歷來都十分重視的。 XX 同志不僅管理經(jīng)驗豐富、工作能力強,而且政治素質(zhì)好,大局意識高,能擔當會管理。在干部干好工作所需的各種能力中,政治能力是第一位的。這方面要全面落實黨建工作責任制,黨委書記要切實履行第一責任人職責,其他黨員領(lǐng)導(dǎo) 干部也要認真履行“一崗雙責”,形成合力。但是,今年安全生產(chǎn)事故的發(fā)生,打破了來之不易的安全生產(chǎn)長周期。要研究和解決好影響礦區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的矛盾問題。全力做好露采閑置設(shè)備的綜合利用,確保國有資產(chǎn)保值增值,分公司班子要大膽創(chuàng)新、想方設(shè)法盤活現(xiàn)有的剝采設(shè)備資源,積極探索一條“走出去”謀發(fā)展的路子。這方面,我們的領(lǐng)導(dǎo)干部,不僅要綜合能力強,專業(yè)能力也要得到大家認可。要把研究和解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的矛盾問題作為學(xué)習的出發(fā)點和落腳點,平常要帶著問題深入基層一線,了解情
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